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來自： a_123 > 《文件夾3》
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寧高寧：當企業(yè)找到最合適的人才，連空氣都是對的
寧高寧：當企業(yè)找到最合適的人才，連空氣都是對的。
寧高寧談戰(zhàn)略和人才
寧高寧談戰(zhàn)略和人才 寧高寧談戰(zhàn)略和人才。中化集團董事長寧高寧在全國組織干部學院授課時，分享了自己對戰(zhàn)略和人才的看法。在寧高寧看來，戰(zhàn)略根本上是增長和增長方式，如果戰(zhàn)略一樣，執(zhí)行不同的話，得...
中糧集團有一個忠良書院
中糧集團有一個忠良書院企業(yè)文化榜樣：中糧集團有一個忠良書院（圖）中糧集團和董事長寧高寧，都是值得學習的好榜樣。書院的使命："成為傳播中糧文化、培育中糧精英隊伍的殿堂。作為集團的教學和...
寧高寧：真正的企業(yè)家往公司里一坐，空氣都會變；雷軍：年輕人入職半年內不要提意見丨企業(yè)家洞見
雷軍：年輕人入職半年內不要提意見丨企業(yè)家洞見。《企業(yè)家洞見》是《中國企業(yè)家》每周日固定推出的欄目，為您掃描國內外優(yōu)秀企業(yè)家最前...
寧高寧：人是管理的全部！（什么樣的人能成為管理的核心）
“人是戰(zhàn)略和執(zhí)行的連接點，是戰(zhàn)略成敗的決定性因素”。當一個公司成功地制定和執(zhí)行價值創(chuàng)造的戰(zhàn)略時，就等于它在市場上獲得了戰(zhàn)略競爭...
誰人不識寧高寧
誰人不識寧高寧他是中國最具影響力的商界領袖之一，也是正在影響中國管理的商界領袖之一。戰(zhàn)略主導與使命之旅、經理人與領導力、管理模式與評價體系、企業(yè)文化與品牌重塑、總部問題與流程建設……本書...
重大時刻，多名輪胎人獲表彰
輪胎世界網獲悉，玲瓏集團有限公司董事長王希成等100位企業(yè)家，獲得中國企業(yè)改革獎章。除王希成外，新華聯(lián)集團董事局主席兼總裁傅軍，紅...
掌舵4家世界500強，寧高寧憑什么？
寧高寧：做好企業(yè)的五步組合論
寧高寧：做好企業(yè)的五步組合論企業(yè)出現(xiàn)問題后，我們往往用另一個妥協(xié)來解決前面的矛盾，從而帶來很多新的矛盾。五步組合論第一步：選經...
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