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說話辦事的能力是最重要的能力之一。一點點的能力差異，有時會導(dǎo)致巨大的成就差異（論成就，一般是 琢磨人和事的人>>琢磨人的人>琢磨事的人>啥都不琢磨的人）。這種能力不是生來就有的，也不是看書本就能學(xué)來的，而是靠自身實踐得來的。 從今天起，必須一點一滴的積累，集大家之智慧經(jīng)驗，先寫理論，再實踐，再總結(jié)歸納，再實踐。我先想想： 一、中庸原則。把握好度。 過度的奉承讓人反感，甚至變成反話，成了譏諷；過度的謙虛成了驕傲，過度的驕傲是因為心里自卑。陰極生陽，陽極生陰。 二、察言觀色的原則。 第一考慮對方的面子和心理感受。當(dāng)眾夸獎效果好；當(dāng)眾批評，小心對方記仇。私下指出對方錯誤，對方會感激你的。說話前要時刻提醒自己，這是最容易犯錯的地方。 第二考慮對方的利益需求。要想說服對方，一般要從對方的利益角度，分析利弊，需求。 第三看對方的情緒和狀態(tài)。對方情緒不好，或?qū)Ｗ⒛呈隆?nbsp; 或很疲倦的時候就不要打擾了。不要打擾別人午休，睡覺。 三、寬容的原則。寬容別人的缺點和過失。 盡量避免與人當(dāng)面激烈爭論，要包容不同觀點。爭贏了也是輸，爭到別人面上無光，你就得罪人了。觀點不同就貶低對方，是人們的普遍弱點，特別要注意。 四、先培養(yǎng)感情的原則。先培養(yǎng)感情，再開展工作。對其他部門單位，對于群眾，一般都得這么干。 多多幫助他人，只要不違法。 多發(fā)掘?qū)Ψ降膬?yōu)點，背后贊人。當(dāng)面贊人，對方可能只是一笑，背后贊人，對方聽到后會更開心。 尋找對方與自己的共同點，利益交集、共同興趣之類的。這樣能較快地拉近感情。 對朋友一定要大方，自身可以節(jié)儉。小錢小利歸他人。 飯局是培養(yǎng)感情的重要部分。喝酒前先吃點東西填肚子，喝酒時多吃點能解酒的菜。喝酒的目的是營造氣氛，拉近感情。達(dá)到目的即可，不用喝太多。放縱喝酒有時會被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為做事 沒有個度。喝多了易說錯話，一聲不吭會讓人認(rèn)為你不擅于社交，一般隨聲附和，說點無關(guān)緊要的小事即可。領(lǐng)導(dǎo)面前一般不要躲酒。朋友聚會可以少喝點，可以躲酒，尿遁之類的。 五、功勞歸他人，錯誤歸自己的原則。當(dāng)然要把握好度，不能說得太假。 六、造福于民的原則。公務(wù)員工作的意義在于造福于民。我學(xué)習(xí)易經(jīng)，知道人生有定數(shù)變數(shù)。多多行善，能改善人生，造福社會。 拋磚引玉，歡迎大家來說下自己的實踐經(jīng)驗，注意是實踐得來的，不是看書本的。 |
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