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如何做一個(gè)學(xué)生喜歡、家長(zhǎng)滿意的輔導(dǎo)老師

 cuimingzong 2019-09-25

什么樣的老師學(xué)生喜歡、家長(zhǎng)滿意呢?我想你教的知識(shí),他(她)會(huì)了,考試時(shí)他(她)進(jìn)步了,這樣的老師學(xué)生能不喜歡嗎?家長(zhǎng)能不滿意嗎?  

教與學(xué)這一矛盾的兩個(gè)方面是老師與學(xué)生,而老師是知識(shí)的傳授者,同時(shí)又是課堂教學(xué)的組織者和管理者??梢娨惶谜n成功還是失敗,關(guān)鍵在老師。有人可能要說我盡力了,學(xué)生不會(huì)我有什么法?別忘了,你是知識(shí)的傳授者,課堂教學(xué)的組織者和管理者,學(xué)生不會(huì),無論怎么說責(zé)任都在老師,而不在學(xué)生。那么我們?cè)鯓硬拍軗?dān)起自己的責(zé)任,讓每一位學(xué)生都有進(jìn)步,做一個(gè)學(xué)生喜歡、家長(zhǎng)滿意的輔導(dǎo)老師呢?

下面結(jié)合我?guī)啄陙淼慕虒W(xué)經(jīng)歷,談?wù)剛€(gè)人的一點(diǎn)粗淺感悟。

1、提高業(yè)務(wù)水平

“學(xué)高為師,身正為范。”是著名教育家陶行知先生的名言。“學(xué)高為師”說的是教師必須業(yè)務(wù)精煉、知識(shí)面廣、有高超的教育教學(xué)能力。我們都是大學(xué)生,應(yīng)該說知識(shí)是有的,但是光有知識(shí)不行,還要反復(fù)研讀教材,提高自己駕馭教材的能力和組織教學(xué)能力,因?yàn)槲覀冏罱K是依據(jù)教材向?qū)W生傳授知識(shí)并指導(dǎo)學(xué)生做題旳。同時(shí)在教學(xué)過程中還要虛心好學(xué),肯于探索,善于總結(jié),長(zhǎng)于研究,努力提高自己的教育教學(xué)能力。在此基礎(chǔ)上,我們?cè)僮⒁饬粜膶W(xué)習(xí),吸收他人教育教學(xué)的成功經(jīng)驗(yàn),必然會(huì)如虎添翼,讓自己成為教育教學(xué)的行家里手。

評(píng)價(jià)一個(gè)老師,不只是看他的自我表現(xiàn)如何,而是看他的教育教學(xué)反饋信息如何,因?yàn)榻逃虒W(xué)能力是一個(gè)教師綜合能力的集中體現(xiàn),談能夠說明一切。

總之,淵博的知識(shí)和一定的工作能力是一個(gè)教師所必須具備的。俗話說:“要想給學(xué)生一碗水,自己要先有一桶水?!辈诲e(cuò),用豐富的知識(shí)武裝自己,充實(shí)自己,再加上應(yīng)具有的工作能力,這樣的老師自然就會(huì)贏得學(xué)生喜愛。試想:一個(gè)知識(shí)匱乏、工作能力低下的老師,怎么能培養(yǎng)出優(yōu)秀的學(xué)生?當(dāng)然也就不可能贏得學(xué)生的喜愛,家長(zhǎng)的滿意了。

2、設(shè)計(jì)可行教案

先說說我們教學(xué)的特點(diǎn):我們是輔導(dǎo)式教學(xué),即使上班課也是這樣(預(yù)科班則屬另一情況),學(xué)生因?yàn)閷W(xué)得不好——有的是知識(shí)沒掌握,有的是不會(huì)做題——才來到我們這里。如果是知識(shí)的問題好說,你可深入淺出的給他(她)講講,到位即可。然后讓他必須把你講的知識(shí)掌握——不掌握知識(shí),就必然不會(huì)做題;如果是不會(huì)做題,那問題是多方面的,就復(fù)雜了,而來到我們這里的學(xué)生卻偏偏大多是這種情況。這正是我們要面對(duì)的,要解決的問題所在,所以我認(rèn)為無論是哪一科,在備課時(shí),都要從這一角度設(shè)計(jì)出切實(shí)可行的教案。說白了,就是你的教案是為教會(huì)學(xué)生做題而精心設(shè)計(jì)的。尤其是當(dāng)你一對(duì)一的時(shí)候,主要是啟發(fā)、引導(dǎo)和點(diǎn)撥,提高他自主解決問題的能力,而不是代替他去解決問題,這樣輔導(dǎo)起來也會(huì)比較輕松。

有的老師可能要問,這么說我只備教法就可以了,不用準(zhǔn)備教學(xué)內(nèi)容。錯(cuò)!教學(xué)內(nèi)容的設(shè)計(jì)本身就體現(xiàn)了你的講授方法和學(xué)生的的解題方法(我暑假期的備課帶來了,老師們可以看一下是不是這樣)。至于個(gè)例方法,當(dāng)然要單寫。教學(xué)內(nèi)容即要給學(xué)生講的知識(shí),老師必須爛熟于心。這樣,站在講臺(tái)上面對(duì)學(xué)生時(shí),你就能高屋建瓴,左右逢源了。

3、用好課堂小結(jié)

課堂小結(jié)是一節(jié)課結(jié)束之前的最后一個(gè)教學(xué)活動(dòng),它要求以形象生動(dòng)的語言,簡(jiǎn)明扼要的對(duì)課堂內(nèi)容做一下總結(jié)。小結(jié)的內(nèi)容:可以歸納知識(shí),可以總結(jié)規(guī)律,可以提煉解題方法……

課堂小結(jié)可以直接由老師來完成,也可以由學(xué)生來完成。有人可能要說學(xué)生做小結(jié),能行嗎?這就看你采用什么方法,如果你把要小結(jié)內(nèi)容的一部分以填充題的形式出現(xiàn)在小測(cè)上,印發(fā)給學(xué)生,這樣就把復(fù)雜問題簡(jiǎn)單化,大大降低了小結(jié)旳難度。

在老師的啟發(fā)和引導(dǎo)下,學(xué)生們主動(dòng)參與到教學(xué)活動(dòng)中來,通過回顧、思考、總結(jié)等思維活動(dòng),把課堂教學(xué)內(nèi)容予以整理,這本身就是學(xué)生自主學(xué)習(xí)的過程。為讓學(xué)生有充分的準(zhǔn)備,開課之前老師可給學(xué)生提出具體要求,小結(jié)時(shí),他就不會(huì)手足無措。課堂上,學(xué)生必然全神貫注,走好課堂教學(xué)每一步,才能在課堂小結(jié)這一教學(xué)活動(dòng)中交出一份讓自己滿意的答卷?,F(xiàn)實(shí)看教學(xué)效果是不錯(cuò)的,是切實(shí)可行的。

課堂小結(jié)使學(xué)習(xí)更加簡(jiǎn)單、規(guī)范、有效。課堂小結(jié)體現(xiàn)教師對(duì)學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo),它把復(fù)雜的學(xué)習(xí)過程優(yōu)化提煉,形成簡(jiǎn)明扼要的結(jié)論,解決學(xué)習(xí)中頭緒亂,理解淺的難題。課堂小結(jié)把孤立的學(xué)習(xí)步驟匯聚成最終的小結(jié)與思考,從理解記憶到檢測(cè)反饋,實(shí)現(xiàn)對(duì)知識(shí)的融合貫通,深刻理解,靈活運(yùn)用,極大地提高了教學(xué)效率。

4、重視課后反思

一節(jié)課結(jié)束之后,一定要進(jìn)行全面的認(rèn)真旳的反思,對(duì)教學(xué)過程、教學(xué)方法、學(xué)生反映和教學(xué)效果等,進(jìn)行回顧總結(jié) ,哪些環(huán)節(jié)是成功旳,哪些環(huán)節(jié)是失敗,得失總有因。這種理性的反思是深刻的,對(duì)教學(xué)工作的指導(dǎo)作用是不可低估的!可見,教學(xué)反思是不折不扣的有益的思維活動(dòng)和再學(xué)習(xí)活動(dòng)。

一個(gè)優(yōu)秀教師的成長(zhǎng)過程中離不開不斷的教學(xué)反思這一重要環(huán)節(jié)。教學(xué)反思可以進(jìn)一步地激發(fā)教師終身學(xué)習(xí)的自覺沖動(dòng),不斷的反思會(huì)不斷地發(fā)現(xiàn)困惑“教然后知困”,從而促使你不斷的探索,不斷的充電,不斷的創(chuàng)新,在不斷的提升自身的教學(xué)水平的過程中,慢慢地讓你成為一名優(yōu)秀的教師。

5、建立干凈友愛的師生關(guān)系

古話說:親其師信其道。”這個(gè)道理,恐怕我們每個(gè)人都懂。不但信其道,即

使工作中有一點(diǎn)過失,學(xué)生也因?yàn)?/span>“親”,而不跟其師計(jì)較。

在干凈的前提下,走近學(xué)生,拉近距離,其實(shí)并不難。尤其是青年教師,因?yàn)槟贻p更易做到。我想你把每一個(gè)學(xué)生當(dāng)成自己的孩子,關(guān)心他們,善待他們,別擺架子,與學(xué)生平等相處,正確的處理師生間發(fā)生的一些矛盾,久而久之,一種和諧友好的新型師生關(guān)系就自然而然的形成了。一旦確立了這種新型師生關(guān)系,師生就會(huì)有好的相處。我敢理直氣壯的說:師生同心,其利斷金。將會(huì)極大地提高課堂學(xué)習(xí)效率。這樣的美事我們何樂而不為呢?

6、把握個(gè)體差異,因材施教

每個(gè)學(xué)生的性格和學(xué)習(xí)情況,各個(gè)不同。正因?yàn)檫@樣,所以有的學(xué)生成績(jī)時(shí)好時(shí)壞,極不穩(wěn)定;有的學(xué)生一直穩(wěn)居班級(jí)甚至年級(jí)前茅;而有的學(xué)生卻一直在班級(jí)或年級(jí)的倒數(shù)位置。為什么會(huì)這樣呢?是先天不足造成的嗎?我認(rèn)為不是。這是后天使然——后天個(gè)體差異導(dǎo)致的!這種現(xiàn)象如果不能引起我們的足夠重視,將會(huì)出現(xiàn)我們廢寢忘食的努力工作卻勞而無功的結(jié)局,何苦呢?

從性格方面看,如有的學(xué)生做事三分鐘的熱血,不能持之以恒;有的學(xué)生一點(diǎn)小成績(jī)就沾沾自喜,忘乎所以;有的學(xué)生甘拜下風(fēng),整日里悶悶不樂,從不想與別人決一雌雄;有的學(xué)生粗心大意,丟三落四。諸于此類,不勝枚舉。這既是一個(gè)性格問題,又是一個(gè)意識(shí)問題。無論是那一種情況存在,他能有一個(gè)好成績(jī)嗎?我們接觸的學(xué)生中有沒有這種情況?有,就必須及早解決。

從學(xué)習(xí)方面看,如有的學(xué)生上課心不在焉,不能集中精神學(xué)習(xí),一節(jié)課下來云里霧里;有的學(xué)生老師講授的知識(shí)掌握不了,卻胡亂做題;有的學(xué)生解題不得要領(lǐng),找不到解題思路,怨天尤人;有的學(xué)生不知道錯(cuò)題集為何物,不能從錯(cuò)題當(dāng)中總結(jié)出解題規(guī)律,讓錯(cuò)題無休止的錯(cuò)下去。在此我不能一一列舉。

學(xué)習(xí)也是做事。既然是做事,就要有個(gè)態(tài)度和方法的問題??墒沁@些學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)所持的態(tài)度和所運(yùn)用的方法如何?我想大家心里像明鏡似的,答案肯定是否定的。

以上這些情況,直接制約了學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)無法提升。要想學(xué)生成績(jī)進(jìn)步,必須先解決問題。要解決問題,可以與學(xué)生交談,也可以留心學(xué)生做題情況,從做題中發(fā)現(xiàn)癥結(jié)所在。因材施教,適時(shí)給予技巧或方法點(diǎn)撥,必將收到事半功倍的效果。

7、及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生旳微小進(jìn)步

有人說:“好孩子是表揚(yáng)出來的?!蔽艺J(rèn)為好學(xué)生也是表揚(yáng)出來的。不管是小孩子,還是大孩子。做了事之后,都希望得到別人的認(rèn)可和表揚(yáng)。一旦這種心理得到滿足,那么以后他就會(huì)表現(xiàn)得更加賣力,更加出色。長(zhǎng)此以往,他的心中就形成了一種思想——一個(gè)人就應(yīng)該好好做事,好好做人,只有這樣才能成為一個(gè)受歡迎的人。

在學(xué)習(xí)上,如果相對(duì)處于弱勢(shì)的學(xué)生一旦有了進(jìn)步,哪怕是微小的進(jìn)步,也要給予高度的認(rèn)可和表揚(yáng)。有的老師可能說,他沒有優(yōu)點(diǎn),我認(rèn)可什么,怎么表揚(yáng)?你換個(gè)角度看問題,或者你帶著放大鏡去找他的優(yōu)點(diǎn),必然會(huì)峰回路轉(zhuǎn)??赡苣愕囊淮尾唤?jīng)意的認(rèn)可與表揚(yáng),點(diǎn)燃了他心中那熄滅已久希望之火,成就了他的美好人生。你的一次認(rèn)可和表揚(yáng),起到了你始料未及的大作用。

8、授人以魚不如授人以漁

在輔導(dǎo)教學(xué)中,我們始終要牢牢記住這句古訓(xùn)。如果“授人以魚”,可能他吃完之后,就再也吃不到魚了,或者要花錢買了。但是如果“授人以漁 ”,那情況可就大不相同了,他可以想吃魚就能弄到魚因?yàn)樗麑W(xué)到了捕魚的方法,還愁沒魚吃嗎?

如果學(xué)生遇到難題不會(huì)做,你指導(dǎo)他做上去了,而對(duì)解題思路只字不提,對(duì)解題方法不予以歸納,有的學(xué)生以后再遇到同類題可能是大費(fèi)周折,抑或是根本就做不對(duì)。很清楚,是教會(huì)一道題,還是教會(huì)一類題的解題方法,孰重孰輕,不言自明。

正確的做法是:知道做題結(jié)束,直接把解題思路和解題方法給學(xué)生歸納出來:或者老師啟發(fā)引導(dǎo)學(xué)生,對(duì)解題思路和解題方法予以歸納概括,這樣學(xué)生得到是一個(gè)完整的知識(shí)。

好吧,就講到這里。干哪一行都是這樣:只要你愛崗敬業(yè),虛心好學(xué),一邊學(xué)一邊干,干中學(xué),學(xué)中干,就沒有干不好的工作。努力吧,跟著孫校長(zhǎng)好好干,你們的前途必定是美好的!

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