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職場鐵律:即使再缺朋友,有這3種行為的人也要趁早遠(yuǎn)離!真精辟。有句話說的最好,給我們傷害最深的人,都是和我們關(guān)系最好的人。其實(shí)這句話不僅在生活中成立,其實(shí)在職場上更是一句至理名言。因?yàn)樵诼殘錾?,大家雖然是朝夕相處的同事,但是有時候也是利益沖突的對手。尤其是在職場上,很多人其實(shí)是并沒有原則和底線的精致的利己主義者。他們可能平時偽裝的很好,但是關(guān)鍵的時候沒準(zhǔn)會給你來個反戈一擊,讓你措手不及所以在職場上打拼,我們一定要學(xué)會分辨清小人和朋友之間的區(qū)別,而以下4點(diǎn),就能幫你看出一個人的品格。 1.凡事都會抱怨個不停,充滿負(fù)能量的人。 工作中總會碰到這樣一種人,他們好像一個憤世嫉俗者,什么都看不慣,別人怎么做都是錯的。領(lǐng)導(dǎo)安排工作任務(wù)會抱怨領(lǐng)導(dǎo)工作安排有問題、和同事工作會抱怨別的同事這也不對那也不會、平常聊天也總是在抱怨別人。總之,你能從他口中聽到的全是對別人的評價,而對自己的錯誤從來閉口不提,遇到這種人,越早遠(yuǎn)離越好。 2.臨人以色,高人以氣,勝人以言者不可深交 這種人最突出的特點(diǎn)便是傲慢自大,目空一切,這也就罷了,看見比自己優(yōu)秀的人,甚至還會用陰謀詭計去加害。 這種人很有可能是你的同級或者直屬上司,平常工作中很有可能獨(dú)攬功勞或者搶功勞,明明是兩個人一起完成的,他卻在領(lǐng)導(dǎo)面前邀功說是他自己獨(dú)立完成的,如果工作沒做好馬上把責(zé)任全部都推到你的身上,這就是典型的兩面三刀,背后捅刀子的小人,表面上和你親近讓你放下戒心,背地里給你致命的一刀。 3.心狠手辣的同事 這類同事,心機(jī)很重,心手很辣,凡事不留后路,做事也很絕情,只要得罪了他,他記仇很深,隱藏很深,一旦讓他逮到把柄,他會毫不猶豫地對你出狠手、下死手。無論和他關(guān)系多好,在利益面前,他會捷足先登,說翻臉就翻臉,翻云覆雨是對他最好的寫照。這種人,你就算苦心孤詣地和他經(jīng)營感情,也會在瞬間被毀得灰飛煙滅。因此,這種人,惹不起躲得起,遠(yuǎn)離他是最好的辦法。 4.隨意評價別人的人 莊子曾經(jīng)說過,子非魚安知魚之樂。生活中,我們不是別人。你又怎么知道別人怎么想的。往往就有那么一些人,別人發(fā)生了什么事情都沒有搞明白,就是開始高談闊論,該別人帶帽子、下結(jié)論。這種簡單點(diǎn)說就是隨意評價別人。總是用眼前所見到的事,憑著自己高興或者不高興,就說別人是什么樣的人。這樣說出來的話,既不準(zhǔn),也不對自己負(fù)責(zé)任。這種隨意評價別人的人你要遠(yuǎn)離他們。因?yàn)橐粋€人說話的樣子其實(shí)代表了他們自己。他們,不會對自己的話負(fù)責(zé)。遲早有一天,你會成為他們口中隨意評價的那個人。 |
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