工傷是職場里，經(jīng)常會遇到的問題，但何為工傷，到底什么情況下，才算是工傷，可能很多人都不了解。

有人說，工傷嘛，不就是工作的時候受到了傷害么。這么理解，也對。但有一點(diǎn)需要明確，所有的工傷都需要認(rèn)定才能確認(rèn)，不是你說自己是工傷就工傷的。

工傷認(rèn)定的法定情形有哪些呢？

一，在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。

我們常說的工傷，其實(shí)也是這種，即工作時間、工作場所、工作原因受到事故的傷害，即為工傷。

這一條或者所所有工傷認(rèn)定的核心原因都在于：“工作原因”這個核心，若是你在工作的時候跟人娛樂打牌，而后因?yàn)槠獠缓么蚣苁軅?，這是不被認(rèn)為工傷的。

但若是無法證明是否是工作原因，卻再工作時間和工作場所內(nèi)收到了傷害，則也可以推定位工傷。

二、工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或收尾性工作收到事故傷害的。

預(yù)備性工作，很好理解，就是在工作前的合理時間內(nèi)，從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備工作，比如大酒樓每天早上采購的備料、運(yùn)輸?shù)倪^程等等；而收尾性工作，是指工作后的一段合理時間內(nèi)，從事與工作有關(guān)的收尾工作。比如清潔、等候關(guān)門和卸貨等等。

這里有一個點(diǎn)要注意，一定是在合理的時間內(nèi)，這個合理應(yīng)當(dāng)視工作性質(zhì)而定。

三、在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的。

因履行工作職責(zé)而受到暴力等意外傷害的，我們常識些想，就如同警察因履行抓小偷的工作職責(zé)，但受到了一群小偷的暴力傷害的情形；當(dāng)然，也有一種情形是意外傷害，比如起火、房屋被地震倒塌以及由于一些設(shè)備設(shè)施不安全而造成的傷害等。

實(shí)際上，履行工作職責(zé)與受到暴力與意外傷害是因果關(guān)系。

四、患上職業(yè)病的。

職業(yè)病必須是職工在職業(yè)活動中引起的疾病，一般來說，非危險(xiǎn)性的工作是不會有職業(yè)病的，而接觸粉塵、有毒有害物質(zhì)的工作可能會有職業(yè)病，比如煤礦工人、化學(xué)工廠的工人可能就會有這類職業(yè)病。

當(dāng)然，也有很多人說自己有職業(yè)病，比如律師可能會比較喜歡扣字眼，醫(yī)生可能會有潔癖，教師可能會比較嘮叨。這種當(dāng)然不能算是工傷，一般我們可以認(rèn)為這類屬于生活職業(yè)習(xí)慣。

五、因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的。

若是被外派工作，但在非工作時間去酒吧喝酒跟人發(fā)生沖突，或者不做工作相關(guān)內(nèi)容，比如本來派你是去廣州做商務(wù)談判，但你非要地鐵去佛山見人，在路途遇到車禍追尾受傷，這種情形，就明顯不是工傷了。

六、上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的。

上下班途中，這里要著重了解，一般來說，上下班途中是指，在合理的時間內(nèi)往返工作地與住所地、配偶、父母、子女住所地、日常生活所需（買菜超市、小賣部）等合理路線的的。

同時，要注意，是本人非主要責(zé)任的交通事故。

視同工傷的三種法定情形：

一、在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的。

48小時之內(nèi)，比較有爭議，但48小時的起算時間，一般以醫(yī)療機(jī)構(gòu)的初次診斷時間作為突發(fā)疾病的起算時間。

這里要注明，職工雖然是在工作時間和工作崗位突發(fā)疾病，但經(jīng)過48小時搶救之后才死亡的，不屬于視同工傷。

二、在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的。

這里可以看出，這是國家為了讓我們多做好人，多維護(hù)國家和社會利益而設(shè)立，當(dāng)然，只有國家和社會了，我們自身才會更好，這本就是相通的。

三、職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

說明：工傷保險(xiǎn)費(fèi)是用人單位按時繳納等等，職工個人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。