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工作匯報4個“要”,告訴你如何向高層領(lǐng)導(dǎo)匯報工作?

 阿斌遼寧 2017-06-28

工作匯報4個“要”,告訴你如何向高層領(lǐng)導(dǎo)匯報工作?

亂,腦子一團(tuán)亂,我剛才都講的啥呦,我怎么不找個地縫鉆進(jìn)去呢?

別搭理我,讓我蹲墻角自己劃圈圈。

因為啥?

說多了都是眼淚,剛才和CEO匯報工作,一團(tuán)糟,我的職業(yè)生涯要結(jié)束了啊!

尷尬!內(nèi)疚!懊悔!自責(zé)!煩躁!想死!我想靜靜!

靜靜是誰啊?

別來煩我,我難受!555


難受過了?來來來,咱們坐下來聊一聊吧。

該怎么和領(lǐng)導(dǎo),尤其是高層領(lǐng)導(dǎo)匯報工作?

匯報工作4個要:一要快、二要簡、三要有邏輯、四要經(jīng)得住考驗

我們逐條來分析。


一要快

要訣:高度總結(jié)概括,濃縮為一句話,30秒,不能再多了。

時間,縮短再縮短。高層領(lǐng)導(dǎo)們的時間都很寶貴,聽過著名的電梯法則吧?

電梯法則:即用極具吸引力的方式簡明扼要地闡述自己的觀點。也被稱為電梯游說(Elevator pitch),例如你在電梯里,只有30秒的時間來向一位關(guān)系公司前途的大客戶推廣產(chǎn)品且必須成功。

工作匯報4個“要”,告訴你如何向高層領(lǐng)導(dǎo)匯報工作?

“麥肯錫30秒電梯理論”有一個故事,來源于麥肯錫公司一次沉痛的教訓(xùn)。

麥肯錫公司曾經(jīng)為一家重要的大客戶做咨詢,咨詢結(jié)束的時候,麥肯錫的項目負(fù)責(zé)人在電梯間里遇見了對方的董事長,該董事長問麥肯錫的項目負(fù)責(zé)人:“你能不能說一下現(xiàn)在的結(jié)果呢?”由于該項目負(fù)責(zé)人沒有準(zhǔn)備,而且即使有準(zhǔn)備,也無法在電梯從30層到1層的30秒鐘內(nèi)把結(jié)果說清楚。最終,麥肯錫失去了這一重要客戶。

從此,麥肯錫要求公司員工凡事要在最短的時間內(nèi)把結(jié)果表達(dá)清楚,凡事要直奔主題、直奔結(jié)果。

麥肯錫認(rèn)為,一般情況下人們最多記得住一二三,記不住四五六,所以凡事要歸納在3條以內(nèi)。這就是如今在商界流傳甚廣的“30秒鐘電梯理論”或稱“電梯演講”。

對于我們匯報工作也是一樣,PPT方案寫的好是一方面,如果你“說”不厲害,你還是沒辦法把自己推銷出去,因為你沒辦法說服別人啊。你工作匯報的不好,CEO怎么知道你工作出色,怎么給你升職加薪呢?

所以,一場匯報,如果匯報人在30秒內(nèi)講不清楚公司、所在部門以及他自己的任務(wù)分別是什么,那么,在CEO這類高層領(lǐng)導(dǎo)眼中,這個員工就已經(jīng)不稱職了。

要快,高度總結(jié)概括,濃縮為一句話,30秒,不能再多了。


二要簡

要訣:提煉關(guān)鍵詞,別把PPT當(dāng)Word,不然吐血給你看

這個簡,分為語言敘述要簡,以及PPT設(shè)計要簡。

語言敘述要簡單,去掉各種無意義口語表述,話不要多,抓住重點就夠了。

PPT設(shè)計要簡,為什么要簡?看下面這頁PPT,如果你是CEO,你看到想不想打人?

工作匯報4個“要”,告訴你如何向高層領(lǐng)導(dǎo)匯報工作?

反正我看到,我肯定吐血了。自己都受不了,高層領(lǐng)導(dǎo)怎么受得了啊。

首先背景那么花,作死??!影響了文字的閱讀效果,就是不行。背景圖片,刪掉。

其次,PPT是用眼睛來掃的,不是用來讀的,這是至關(guān)重要的一點。如何做?

刪!

刪到什么程度?

刪到不能再刪,僅留關(guān)鍵詞,高度濃縮提煉。

如果把上面那頁進(jìn)行加工處理,可以達(dá)到下面的效果,視覺效果上,清晰的不要太多:

工作匯報4個“要”,告訴你如何向高層領(lǐng)導(dǎo)匯報工作?


三要有邏輯

要訣:給我30秒,我有30秒的講法;給我1分鐘,我有1分鐘的講法;給我1小時,我有1小時的講法。

工作匯報4個“要”,告訴你如何向高層領(lǐng)導(dǎo)匯報工作?

具體可以參考“金字塔理論”,進(jìn)行層級概括。

不過這里,需要匯報人提前做準(zhǔn)備,且對自己的工作內(nèi)容駕輕就熟。

要達(dá)到有邏輯,就不能讓自己處于被動地位,人最容易在毫無準(zhǔn)備,被突然提問時,腦中一片空白,然后說出口的內(nèi)容,連自己都知道亂,甚至自己講的啥自己都不知道。

怎么辦呢?付出時間吧,讀讀金字塔理論,對自己所從事的工作內(nèi)容,無論是橫向結(jié)構(gòu),還是縱向結(jié)構(gòu),都做到了熟于胸。


四要經(jīng)得住考驗

要訣:自己要成為專家,我是專業(yè)的,別人怎么提問,我都能給出最專業(yè)的回答。

我們要做銅墻鐵壁。

無論對方如何刁難,都要有這個自信,我是最專業(yè)的,這件事是我在執(zhí)行,沒人比我更懂。

我們不做紙老虎。

紙老虎,就是領(lǐng)導(dǎo)問了問題,開始很自信,縱向多問了幾個問題,你就招架不住了,于是開始出現(xiàn),“是這樣的吧”、“差不多吧”等模糊性語言。

所以你要經(jīng)得住考驗,努力讓自己成為專家,不是專家也是專業(yè)的,最重要的,不懂可以,但要讓領(lǐng)導(dǎo)體會到你的“用心”。


總結(jié):

今天的文章,主要講述了一個中心問題:該怎么和領(lǐng)導(dǎo),尤其是向高層領(lǐng)導(dǎo)匯報工作?

匯報工作4個要:

一要快

要訣:高度總結(jié)概括,濃縮為一句話,30秒,不能再多了。

二要簡

要訣:提煉關(guān)鍵詞,別把PPT當(dāng)Word,不然吐血給你看

三要有邏輯

要訣:給我30秒,我有30秒的講法;給我1分鐘,我有1分鐘的講法;給我1小時,我有1小時的講法。

四要經(jīng)得住考驗

要訣:自己要成為專家,我是專業(yè)的,別人怎么提問,我都能給出最專業(yè)的回答。


希望對你有用,哪怕其中一個點,對你有所啟發(fā),我也是很開心的。謝謝您的轉(zhuǎn)發(fā)、收藏與評論。

——冰血夫人

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