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“會(huì)做人、會(huì)做事”會(huì)讓我們的職場(chǎng)生涯更進(jìn)一步,而作為企業(yè)管理者如何做好人又做好事?通過(guò)本文你將了解到,成功的管理者必須做哪些事,什么樣的品質(zhì)才是最重要的,擁有它們才能讓你走得更遠(yuǎn)。
每天必須做的: 1.總結(jié)自己一天的任務(wù)完成情況 2.考慮明天應(yīng)該做的主要工作 3.了解至少一個(gè)部門(mén)銷售拓展情況或進(jìn)行相應(yīng)指導(dǎo) 4.考慮一個(gè)公司的不足之處,并想出準(zhǔn)備改善的方法與步驟 5.記住公司一名員工的名字及其特點(diǎn) 6.每天必須看的報(bào)表 7.考慮自己一天工作失誤的地方 8.自己一天工作完成的質(zhì)量與效率是否還能提高 9.應(yīng)該批復(fù)的文件
每周必須做的: 1.召開(kāi)一次中層干部例會(huì) 2.與一個(gè)主要職能部門(mén)進(jìn)行一次座談 3.與一個(gè)你認(rèn)為現(xiàn)在或?qū)?lái)是公司業(yè)務(wù)骨干的人交流溝通一次 4.向你的老板匯報(bào)一次工作 5.對(duì)各個(gè)部門(mén)的銷售進(jìn)展總結(jié)一次 6.召開(kāi)一次與質(zhì)量有關(guān)的辦公會(huì)議 7.糾正公司內(nèi)部一個(gè)細(xì)節(jié)上的不正確做法 8.檢查上周糾正措施的落實(shí)情況 9.進(jìn)行一次自我總結(jié)(非正式) 10.整理自己的文件或書(shū)柜 11.了解相應(yīng)的財(cái)務(wù)指標(biāo)的變化 12.與一個(gè)重要客戶聯(lián)絡(luò) 13.每周必須看的報(bào)表 14.與一個(gè)經(jīng)銷商聯(lián)系 15.表?yè)P(yáng)一個(gè)你的骨干
每旬必須做的: 1.請(qǐng)一個(gè)不同的員工吃飯或喝茶 2.與財(cái)務(wù)部溝通一次 3.對(duì)一個(gè)部門(mén)的銷售進(jìn)行重點(diǎn)幫助 4.拜會(huì)一個(gè)經(jīng)銷商
每月必須做的: 1.對(duì)各個(gè)部門(mén)的銷售考核一次 2.拜會(huì)一個(gè)重要客戶 3.自我考核一次 4.月財(cái)務(wù)報(bào)表 5.月總體銷售情況 6.下月銷售計(jì)劃 7.下月銷售政策
最重要的12種品格
一、忠誠(chéng) 1.站在老板的立場(chǎng)上思考問(wèn)題; 2.與上級(jí)分享你的想法; 3.時(shí)刻維護(hù)公司的利益; 4.琢磨為公司賺錢(qián); 5.在外界誘惑面前經(jīng)得起考驗(yàn)。
二、敬業(yè) 1.工作的目的不僅僅在于報(bào)酬; 2.提供超出報(bào)酬的服務(wù)與努力; 3.樂(lè)意為工作作出個(gè)人犧牲; 4.重視工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)。
三、積極 1.從“要我做”到“我要做”; 2.主動(dòng)分擔(dān)一些“分外”事; 3.先做后說(shuō),給上司驚喜; 4.學(xué)會(huì)毛遂自薦; 5.高標(biāo)準(zhǔn)要求:要求一步,做到三步; 6.拿捏好主動(dòng)的尺度,不要急于表現(xiàn)、出風(fēng)頭甚至搶別人的工作。
四、負(fù)責(zé) 1.責(zé)任的核心在于責(zé)任心; 2.把每一件小事都做好; 3.言必信,行必果; 4.錯(cuò)就是錯(cuò),絕對(duì)不要找借口; 5.讓問(wèn)題的皮球止于你; 6.不因一點(diǎn)疏忽而鑄成大錯(cuò)。
五、效率 1.跟窮忙瞎忙說(shuō)“再見(jiàn)”; 2.心無(wú)旁騖,專心致志; 3.量化、細(xì)化每天的工作; 4.拖延是最狠毒的職業(yè)殺手; 5.牢記優(yōu)先,要事第一; 6.防止完美主義成為效率的大敵。
六、結(jié)果 1.一開(kāi)始就要想怎樣把事情做成; 2.辦法永遠(yuǎn)要比問(wèn)題多; 3.聰明地工作而不僅僅是努力工作; 4.沒(méi)有條件,就創(chuàng)造條件; 5.把任務(wù)完成得超出預(yù)期。
七、溝通 1.溝通和八卦是兩回事; 2.不說(shuō)和說(shuō)得過(guò)多都是一種錯(cuò); 3.帶著方案去提問(wèn)題,當(dāng)面溝通,當(dāng)場(chǎng)解決; 4.培養(yǎng)接受批評(píng)的情商; 5.胸懷大局,既報(bào)喜也報(bào)憂; 6.內(nèi)部可以有矛盾,對(duì)外一定要一致。
八、團(tuán)隊(duì) 1.滴水融入大海,個(gè)人融入團(tuán)隊(duì); 2.服從總體安排; 3.遵守紀(jì)律才能保證戰(zhàn)斗力; 4.不做團(tuán)隊(duì)的“短板”,如果現(xiàn)在是,就要給自己“增高”; 5.多為別人、為團(tuán)隊(duì)考慮。
九、進(jìn)取 1.以空杯心態(tài)去學(xué)習(xí)、去汲取; 2.不要總生氣,而要爭(zhēng)氣; 3.不要一年經(jīng)驗(yàn)重復(fù)用十年; 4.擠時(shí)間給自己“增高”、“充電”; 5.發(fā)展自己的“比較優(yōu)勢(shì)”; 6.挑戰(zhàn)自我,未雨綢繆。
十、低調(diào) 1.不要邀功請(qǐng)賞; 2.克服“大材小用”的心理; 3.不要擺架子耍資格; 4.凡是人,皆須敬; 5.努力做到名實(shí)相符,要配得上自己的位置; 6.成績(jī)只是開(kāi)始,榮譽(yù)當(dāng)作動(dòng)力。
十一、成本 1.報(bào)銷賬目,一定要誠(chéng)信; 2.不耍小聰明,不貪小便宜; 3.不浪費(fèi)公司的資源,哪怕是一張紙; 4.珍惜工作的每一分鐘時(shí)間; 5.每付出成本,都要力爭(zhēng)最大收益; 6.記住:省下的,就是利潤(rùn)!
十二、感恩 1.老板給了你飯碗; 2.工作給你的不僅是報(bào)酬,還有學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)的機(jī)會(huì); 3.同事給了你工作中的配合; 4.對(duì)手讓你看到距離和發(fā)展空間; 5.批評(píng)者讓你不斷完善自我。 眾多企業(yè)老板面臨年終分配,年關(guān)員工跳槽,招人難,留人難,過(guò)年如過(guò)關(guān)。如果你現(xiàn)在也面臨以上的情況,我建議你先回答自己三個(gè)問(wèn)題: 1、員工加入你公司能得到什么?(物質(zhì));
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