履歷該怎么寫，才能讓你脫穎而出，讓公司認為是不可錯過的人才？企業(yè)每天收到上百或上千封履歷，沒有多少時間可以仔細閱讀其中的內容，因此你必須抓住重點凸顯自己。

以下是新聞網站Business Insider列出6種必須在履歷表上特別強調的工作能力：

1.化繁為簡的溝通能力：能清楚而有條理地表達自己的想法，或是能化繁為簡，將復雜的概念用簡單而有邏輯的方式說明，這些都是現在企業(yè)非常看重的「軟實力」。想想過去曾經有哪些工作因為你的溝通而有了突破，另外你的主管或同事曾如何稱贊你的溝通能力，把這些評語都寫進你的履歷表里。

2.有能力組織、管理和領導團隊：不論是工作上或生活上，只要擁有任何類似可以證明你的領導能力的經驗，都要寫出來。但描述的重點在于清楚說明團隊規(guī)模和工作性質以及最后達成的結果，而非中間執(zhí)行的過程，以免過于瑣碎。

3.愿意主動做更多：你不只是做到主管要求的標準，還做得更多，超乎他們的要求，這反映了你的主動性，絕對要加入履歷表的內容里。

4.對選擇的工作擁有無比的熱情：除了表現自己的專業(yè)能力和成就之外，你必須展現出對應征這份工作的熱愛。想想你為何會選擇這份工作，它和你個人的興趣或夢想，有什么樣的連結？你希望透過這份工作，達到什么理想？

5.你可以「一人分飾多角」：現在是強調多工的時代，每個人必須能同時擔負起不同的工作角色，如果你有機會在同一家公司的不同部門歷練過，或是工作內容橫跨不同部門，一定要在履歷表上特別強調。

6.你是值得信任的：「值得被信任」是很抽象的形容，因此你必須舉出實際的例證，證明自己是值得被信任，別人絕對可以放心地把工作交到你手上。例如從未延期完成工作，或是在緊急時刻實時救火成功等。