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好簡歷,讓你求職一步登天!

 秀水拖藍(lán) 2011-11-05

好簡歷,讓你求職一步登天!  

  

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 以前寫平面履歷表,可以依自己的喜好設(shè)計有個性的格式,在眾多履歷表當(dāng)中,或許可以因此脫穎出,不過,在網(wǎng)站上登錄規(guī)格統(tǒng)一的履歷表時,如何才能亮出自己的特殊才能、想法,讓雇主可以一眼看出你的與眾不同?

  以下有幾種方法可以一試:

  1.加強(qiáng)對方的第一印象:

  開宗明義第一段,為自己下一個最好的腳注。

  2.突顯自己的定位:

  社會新鮮人應(yīng)強(qiáng)調(diào)“學(xué)歷、個性、社團(tuán)經(jīng)驗”;有工作經(jīng)驗的人要強(qiáng)調(diào)“工作經(jīng)驗、技能、優(yōu)勢”,曾經(jīng)參加過的活動、訓(xùn)練也不能缺少。

  3.先了解企業(yè),再突顯自己:

  盡量突顯自己的教育背景、社團(tuán)、工作經(jīng)驗、技能和訓(xùn)練課程,若符合企業(yè)文化的要求更佳。

  4.即使資格不符,也要打動雇主的心:

  雖然明知資格不符,卻非常想要那份工作,就用電話或e-mail詢問,讓雇主了解你的心。

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  5.加強(qiáng)自傳“自我未來規(guī)劃”的部分:

  雇主最喜歡看求職者對自己未來規(guī)劃的藍(lán)圖,藉此了解是否有想法,倘若與企業(yè)文化符合,錄取機(jī)會更高。甚至有些雇主跳過經(jīng)歷敘述,直接看個人的生涯規(guī)劃藍(lán)圖。

  6.利用條列式、表格化、粗體字、副標(biāo)等表達(dá)你的有條不紊:

  例如工作經(jīng)驗、訓(xùn)練過程等,讓雇主閱讀起來不但清楚明了,也容易展現(xiàn)出你的組織能力。

  7.記得隨時修改你的履歷:

  履歷最忌諱千篇一律,有新的想法就要加上去,隨時讓自己履歷保持常新。

  如果你使用的是網(wǎng)站的制式履歷表,在開放式欄目中,千萬不要懶得填,例如學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、自傳、個性等一定要仔細(xì)填寫,尤其是自傳,這是突顯個人特色最佳的橋梁,否則,就選擇提供個人化服務(wù)功能的網(wǎng)站,才容易脫穎而出。最后要強(qiáng)調(diào)的是,企業(yè)用人通常會考慮幾個因素:誠信、積極主動、能力、理解、專業(yè)知識、工作經(jīng)驗。由此可以看出,“人格特質(zhì)”在企業(yè)用人考量上已經(jīng)占了非常大的比例,至于專業(yè)及工作經(jīng)驗,因為可以學(xué)習(xí),所以愈來愈不受重視!

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10招寫好簡歷:

      1,讓簡歷醒目 

  簡歷的外表不一定要強(qiáng)調(diào),但它應(yīng)該醒目。審視一下簡歷的空白處,用這些空白處和邊框來強(qiáng)調(diào)你的正文,或使用各種字體格式,如斜體,大寫,下劃線,首字突出,首行縮進(jìn)或尖頭。用計算機(jī)來打印你的簡歷。

  2,盡量使你的簡歷簡短 

  只使用一張紙雇主可能會掃視你的簡歷,然后花30秒來決定是否召見你。所以一張紙效果最好。如果你有很長的職業(yè)經(jīng)歷,一張紙寫不下,試著寫出最近5-7年的經(jīng)歷或組織出一張最有說服力的簡歷,刪除那些無用的東西。

  3,為你的簡歷定位 

  雇主們都想知道你可以為他們做什么。含糊的,籠統(tǒng)的并毫無針對性的簡歷會使你失去很多機(jī)會。為你的簡歷定位。如果你也有多個目標(biāo),最好寫上多份不同的簡歷,在每一份上突出重點。這將使你的簡歷更有機(jī)會脫穎而出。

  4,寫上簡短小結(jié) 

  這其實是最重要的一個部分,“小結(jié)”可以寫上你最突出的幾個優(yōu)點。沒有什么應(yīng)聘者寫這幾句話,但雇主們卻認(rèn)為這是引起注意的好辦法。

  5,強(qiáng)調(diào)成功經(jīng)驗 

  雇主們想要你的證據(jù)證明你的實力。記住要證明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益處,包括你為他節(jié)約了多少錢,多少時間等,說明你有什么創(chuàng)新等。

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  6,力求精確 

  闡述你的技巧、能力、經(jīng)驗要盡可能的準(zhǔn)確,不夸大也不誤導(dǎo)。確信你所寫的與你的實際能力及工作水平相同。還要寫上你以前工作的時間和公司。

  7,使用有影響力的詞匯 

  使用這種詞匯,如:證明的,分析的,線形的,有創(chuàng)造力的,和有組織的。這樣可以提高簡歷的說服力,每句都用點這種詞匯。

  8,用詞要注意

  在調(diào)查中許多官員都說到了這個問題。他們最討厭錯字別字。許多人說:“當(dāng)我發(fā)現(xiàn)錯別字時我就會停止閱讀?!彼?,認(rèn)真寫。雇主們總認(rèn)為錯別字說明人的素質(zhì)不夠高。

  9,不要寫上個人愛好

  現(xiàn)在,在簡歷上寫上個人信息如婚姻狀況,血型,身高等已不在是必須。許多公司都樂意接受沒有個人信息的簡歷。

  10,最后測試

  記住,你的簡歷應(yīng)該回答了以下問題:它是否清楚并能夠讓雇主盡快知道你的能力?是否寫清了你的能力?是否寫清了你要求這份工作的基礎(chǔ)?有東西可刪除嗎?

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