一流企業(yè)看文化，二流企業(yè)看制度，三流企業(yè)看老板。對(duì)于優(yōu)秀的經(jīng)理人來(lái)說(shuō)，要想與企業(yè)真正實(shí)現(xiàn)共...

赫堇軒 2013-06-25

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一流企業(yè)看文化，二流企業(yè)看制度，三流企業(yè)看老板。對(duì)于優(yōu)秀的經(jīng)理人來(lái)說(shuō)，要想與企業(yè)真正實(shí)現(xiàn)共生的關(guān)系，這三方面都必須看，都必須認(rèn)真加以考察。

2007-10-27 08:25:29| 分類：人力資源管理 |字號(hào) 訂閱

一流企業(yè)看文化，二流企業(yè)看制度，三流企業(yè)看老板。對(duì)于優(yōu)秀的經(jīng)理人來(lái)說(shuō)，要想與企業(yè)真正實(shí)現(xiàn)共生的關(guān)系，這三方面都必須看，都必須認(rèn)真加以考察。

優(yōu)秀經(jīng)理人必須做到：第一，老板永遠(yuǎn)是對(duì)的；第二，對(duì)自己的命運(yùn)負(fù)全責(zé)；第三，不僅要贏得賞識(shí)，還要贏得尊敬；第四，讓自己越老越值錢。

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