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8、農(nóng)民工為什么必須參加工傷保險(xiǎn)?農(nóng)民工發(fā)生工傷后享受工傷待遇和其他職工有什么區(qū)別 ?
隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,大量農(nóng)民工進(jìn)入工礦企業(yè)務(wù)工,大多從事勞動(dòng)強(qiáng)度比較大、作業(yè)場(chǎng)所勞動(dòng)條件差的職業(yè),容易發(fā)生傷亡事故,是工傷事故的高發(fā)人群。因此,依法將農(nóng)民工納入工傷保險(xiǎn)覆蓋范圍,是農(nóng)民工合法權(quán)益的重要保障,是社?;菝裾叩闹匾w現(xiàn),也是貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于解決農(nóng)民工問(wèn)題的若干意見(jiàn)》的重要措施。參加工傷保險(xiǎn)能夠保障農(nóng)民工在工作中遭受事故傷害或患職業(yè)病后獲得醫(yī)療救治、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和職業(yè)康復(fù);可以避免農(nóng)民工工傷后本人或家庭陷入貧困,在一定程度上解除了農(nóng)民工及其家庭的后顧之憂,對(duì)社會(huì)和諧穩(wěn)定有著積極的促進(jìn)作用。農(nóng)民工發(fā)生工傷后享受工傷待遇和其他職工完全一樣。 9、我市職工發(fā)生工傷事故應(yīng)該向什么部門(mén)提出工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)? 職工發(fā)生工傷事故后,需要工傷認(rèn)定或勞動(dòng)能力鑒定的,應(yīng)當(dāng)向市人力資源和社會(huì)保障局、市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng),辦公地點(diǎn)在寶雞市陳倉(cāng)園市民中心七樓寶雞市人力資源和社會(huì)保障局工傷保險(xiǎn)科。聯(lián)系電話: 3901972。 10、工傷認(rèn)定的申請(qǐng)時(shí)限為多少? 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起 30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)同意,申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。 用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起 1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 11、提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)提交什么材料?( 1)單位或工會(huì)申報(bào):?jiǎn)挝换蚬?huì)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)報(bào)告(向?qū)氹u市人力資源和社會(huì)保障局行正式文件),附個(gè)人工傷認(rèn)定申請(qǐng) ;個(gè)人申報(bào):受傷害職工或直系親屬提出工傷認(rèn)定申請(qǐng) ;附報(bào)送材料清單。( 2)填寫(xiě)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表。( 3)本人身份證原件及復(fù)印件,直系親屬申報(bào)的提供其親屬關(guān)系的有效證明。( 4)勞動(dòng)合同文本原件及復(fù)印件或用人單位出具的勞動(dòng)關(guān)系證明或勞動(dòng)關(guān)系裁決書(shū)(判決書(shū))。( 5)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的首次門(mén)診病歷原件或住院病歷首頁(yè)及入院記錄復(fù)印件(加蓋醫(yī)院紅章)、診斷證明書(shū)原件,職業(yè)病診斷證明書(shū)或職業(yè)病診斷鑒定書(shū)原件。( 6)提供證言材料(第一現(xiàn)場(chǎng)目擊證人兩人以上,注明證言人的身份及身份證編碼、聯(lián)系方式及家庭住址,用藍(lán)黑鋼筆或中性筆書(shū)寫(xiě))。( 7)單位事故調(diào)查報(bào)告(單位或工會(huì)申報(bào)的提供)。( 8)認(rèn)定職業(yè)病時(shí),提供歷次職業(yè)病診斷證明書(shū)或職業(yè)病診斷鑒定書(shū)原件。( 9)個(gè)人申報(bào)或用人單位未參加工傷保險(xiǎn)的,申請(qǐng)人提交用人單位的營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者工商行政管理部門(mén)出具的查詢(xún)證明等相關(guān)材料。 |
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來(lái)自: 阿寶陽(yáng)光 > 《人身傷害司法解釋》