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注重“細節(jié)”是一種能力
來自: 虎嘯蒼穹 > 《智慧背囊》
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名企招聘:我們喜歡這樣的簡歷
校園招聘的企業(yè)一般都要求應聘者先發(fā)電子簡歷,他們往往先通過簡歷對應聘者進行初步的篩選。據(jù)西門子公司負責校園招聘的孫小紅介紹,一般在第一輪篩選簡歷時,平均來講,看一份簡歷最多只有30—40秒的...
與你分享五年HR招聘與面試的體會
與你分享五年HR招聘與面試的體會。大家猜一下,HR簡歷篩選時,閱讀你的簡歷會用多長時間呢?從你已進入人家的視野,面試就已經(jīng)開始了,我通常會在面試之前跟應聘者聊幾句,比如,做什么交通工具來啊,...
求職專家眼中的求職技巧
找到適合自己的工作很重要,盲目的海投簡歷和面試并不能增加求職者的求職能力,只能增加求職者的挫敗感,更是在浪費彼此的時間。簡歷:...
一頁紙簡歷(37)-留白,讓簡歷清清爽爽
一頁紙簡歷(37)-留白,讓簡歷清清爽爽。我經(jīng)常收到一頁紙簡歷的投稿,很多簡歷即使完全模仿我發(fā)布過的簡歷來投稿,但依然無法達到原稿...
什么鋼筆好寫硬筆書法?網(wǎng)友意見小集
中國書法藝術(shù)源遠流長,具有悠久歷史,是中華民族傳統(tǒng)藝術(shù)的瑰寶,在全世界享有崇高的聲譽! 中國書法藝術(shù)主要有毛筆和硬筆書法兩種,二者淵源甚深,互相推動,互為借鑒。
畢業(yè)生面試的十大誤區(qū)!
畢業(yè)生面試的十大誤區(qū)!但是,學校里的領(lǐng)導和老師不了解企業(yè),大學生們面試時有很多誤區(qū)。誤區(qū)一、"簡歷要精美漂亮"誤區(qū)二、"簡歷要詳細厚實,要寫清所有能表現(xiàn)自己的內(nèi)容"筆者曾...
?面試官考核內(nèi)容
面試官考核內(nèi)容。一、考察面試者對時間的掌控能力。例如面試官會讓面試者把自我介紹控制在幾分鐘內(nèi),而有的面試者為了能突出自己的能力想更加具體的表達而開始長篇大論,這樣反而適得其反,因為工作效...
有哪些秘密,是你面試失敗多次依舊不知道的?
大家都在感嘆華為的百萬年薪,卻不知,如果要進華為,需要經(jīng)過“網(wǎng)申-筆試-性格測試-群面-專業(yè)面-boss面-英語測試”7輪考驗。一問到真正...
當心“勵志故事”的忽悠
當心“勵志故事”的忽悠。一個正常的單位招聘員工,最看重的一定是應聘者的專業(yè)素養(yǎng),他能不能勝任以后要從事的工作,才是重中之重,一個正常的決策者絕不會因為一兩個美好的舉動而聘用一個無法勝任工...
微信掃碼,在手機上查看選中內(nèi)容