“人品既不能被創(chuàng)生，也不能被消滅。只能從一個人轉(zhuǎn)移到另一個人，從一個層面轉(zhuǎn)化到另一個層面，而在轉(zhuǎn)移和轉(zhuǎn)化的過程當中，人品的總和保持不變。至此引出人品學（Characterics）三定律：

第一定律：即人品守恒定律，在任何過程中，宇宙中人品總量保持為常數(shù)。（也就是說，做好事增加人品做壞事?lián)p人品，遇到好事是以前積攢的人品起了作用，而要使你連自己系開的必修課都沒選上，那你真的要多扶扶老奶奶過馬路了）

第二定律：不可能把人品從一個人品低的人傳到一個人品高的人，而不引起其它變化。（也就是說，人品低的想獲得人品需要付出一定的代價，而請客吃飯等就是其最簡單易行的途徑。）

第三定律：不能用有限的步驟使一個人的人品完全消耗。（也就是說，你再怎么霉，也還是會有點人品存量的，所以永遠不要灰心喪氣。）請大家看一個范例：「塞翁的馬丟了，他說“沒事，攢人品”，當他丟失的馬帶回來一群馬，別人羨慕不已，他則暗嘆“不妙，人品消耗的太多”，果然他的兒子因為騎馬而摔斷了腿后，他搖搖頭說“繼續(xù)攢人品”，等到戰(zhàn)爭時別人家的孩子被征兵戰(zhàn)死沙場，只有他的兒子因為腿斷了而幸免，這時他激動地說“人品爆發(fā)了啊”……
而現(xiàn)在的人品學家們在人品學理論的微觀研究上已取得了革命性突破，在量子力學、大一統(tǒng)論、超弦理論大旗號召下的今天，讓我們一起走進量子人品學（Quantum Characterics）的新紀元！

又發(fā)現(xiàn)的另外一種表述：
1）RP第一定律 ——RP守恒定律
RP是不能用科學原理和自然規(guī)律解釋的一種非物質(zhì)存在形式，一切不能用上述機理解釋的問題，全部歸類于RP問題。 RP不能憑空生成，也不會憑空消失。它在自然界的總和一定。在一定時期，某個靜態(tài)有機體所含有的RP一定。消耗RP,RP值降低，積攢RP,RP值升高。
2）RP第二定律——RP傳遞定律
RP只能自發(fā)地從RP高的物體傳到RP低的物體，反之不成立。如果要使上述情況成立，必須消耗好人卡，公式：
RP = Num.好人卡/ 客觀條件 + 機遇。
3）RP第三定律——RP數(shù)值定律
RP最小值為零，最大值正無窮， 物理意義上不存在負RP.
[人品的定義]： 從廣義上說，但凡科學無法確定的的，不在科學所能接受范疇之內(nèi)的現(xiàn)象均可用人品來給出解釋，即人品是涵蓋宏觀和微觀世界的客觀存在；從狹義上說，人品也稱為運勢，通過個體衍生至全部，從而影響整個宇宙的發(fā)展。
[人品的性質(zhì)]：
人品是客觀存在的，不以人的意志為轉(zhuǎn)移；人品是無處不在，無所不能的；人品是絕對的，不受任何外力的影響。
[人品守恒定律]：
宇宙的總?cè)似肥呛愣ǖ?，有些人人品值高了，另一些人的人品值便會相應降低；個人的總?cè)似吩谀骋粫r間段內(nèi)是恒定的，今天人品值低了，改天便會相應增高，但沒有固定的期限。
[人品轉(zhuǎn)移定律]：
人品是可以相互轉(zhuǎn)移的，但這種轉(zhuǎn)移必須通過必要的手段，譬如燒香，祈禱，詛咒等，以及相應的媒介，譬如遭遇高僧或者超級霉人。
[人品統(tǒng)計定律]：對于個體事件，人品是極不確定的，或不可量度的；然而對于大量的事件而言，人品會體現(xiàn)一定的統(tǒng)計規(guī)律。
人品與獲得滿足的關系：
導論：人品作為一般等價物，為滿足日常需要，需投入一定的人品，以投入人品與獲得的效用的數(shù)據(jù)構(gòu)建圖像，可以得到基數(shù)人品論(cardinal characterics)的邊際人品-效用圖。后來，有學者提出人品不可測量，只可比較，由此發(fā)展了序數(shù)人品論(ordinal characterics)，目前比較成熟完善的是基數(shù)人品論。
基數(shù)人品論的一些觀點：
1.為提高享受，需不斷追加人品消耗，而享受的提高因隨追加人品的增加而遞減，享受提高為零時，投入人品就應停止，如再增加，則成為負數(shù)。即“人品效率遞減定律”。表達式：dU/dRP<0
2.人品等分配定律：當面臨多種消耗人品的活動時，應使得花費在所有活動的最后一單位人品邊際效用相等。這樣能將給定的人品轉(zhuǎn)化出最大效用。表達式：dUk/dRPk=dU(k+1)/dRP(k+1)，k∈N。
3.在原有人品消費已滿足的前提下，要想用人品換取更多的好處，只有發(fā)展新人品消費項目和擴充原有人品消費項目。
規(guī)模人品：消費人品的活動，必須根據(jù)它的特點，確立一個起始人品投入規(guī)模/最小人品投入規(guī)?；蚍Q“最小有效規(guī)模”,投入低于這一規(guī)模，就會導致回報為零。超過這一規(guī)模，即進入一個“合理規(guī)模”區(qū)間，在這一區(qū)間內(nèi)，追加人品投入都會得到回報。
人品爆發(fā)：一定條件下，存在以單位最小人品投入量獲得最大單位的收益的點，稱為“人品爆發(fā)點”。
但這種事件的發(fā)生時間、場所等往往難以確定。
由人品等分配定律可得，單位最小人品投入量獲得最大單位的收益的點就是起始點。“人品爆發(fā)點”與之矛盾，如何解釋呢？后經(jīng)科學家趙明毅(?-2007)研究，人品爆發(fā)原因是他的故土–銻星星球有重要關系。銻星特有物質(zhì)磷化鹵(R?P)，理化特性由于趙明毅的離奇失蹤（？）而流失。其獨特的的反重力性(探佚專家自《大銻趙明毅》相關章節(jié)推出)使得部分游離態(tài)磷化鹵會脫離銻星，被噴射出去，從而對人品分布產(chǎn)生干擾，導致部分時間與場人品運行機理扭曲。由于歷史原因，人品爆發(fā)常被歸結(jié)于行善，現(xiàn)在這個概念已由國際人品研究協(xié)會(International Characteric Research Association，GCRA)規(guī)范化，形成了目前的通用表述與解釋。