緊隨山東省，江西省今天也公布了今年退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整方案，我們來看看具體怎么調(diào)整的，與往年有哪些變化。
山東省基本養(yǎng)老金調(diào)整方案與去年相比是全面下調(diào)，江西省與山東省不一樣，今年的江西省養(yǎng)老金調(diào)整方案體現(xiàn)了“三減一增”，“三減”是定額調(diào)整金額、掛鉤年限調(diào)整金額、掛鉤基本養(yǎng)老金調(diào)整金額均低于去年標(biāo)準(zhǔn)，“一增”是適當(dāng)傾斜部分調(diào)整金額高于去年標(biāo)準(zhǔn)。
江西省2024年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金方案
定額調(diào)整
每人每月增加26.5元，低于去年的33元，金額下降了6.5元，下降幅度為20%。
掛鉤調(diào)整
1、繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整
繳費(fèi)年限15年以下（含15年）的每人每月增加12元，繳費(fèi)年限超過15年的人員，按每滿一年增加0.8元調(diào)整，累計(jì)繳費(fèi)年限尾數(shù)不足一年的按一年計(jì)算。分別比去年下降了3元、0.2元。
2、與基本養(yǎng)老金水平掛鉤調(diào)整
每人每月按本人2023年12月份基本養(yǎng)老金的0.9%增加。比去年的1.2%漲幅下降了0.3個(gè)百分點(diǎn)。
適當(dāng)傾斜
年滿70周歲不滿75周歲的高齡人員，每人每月增加35元；年滿75周歲不滿80周歲的高齡人員，每人每月增加40元；年滿80周歲不滿85周歲的高齡人員，每人每月增加45元；滿85周歲以上的高齡人員，每人每月增加50元。每個(gè)年齡段均比去年增加了2元，體現(xiàn)了對(duì)高齡人員的照顧與關(guān)懷。
——數(shù)據(jù)來源于江西省人力資源和社會(huì)保障廳
我們來看看不同退休人員調(diào)整金額有哪些變化，不同待遇之間又有多大差距。
案例1
假設(shè)累計(jì)繳費(fèi)年限15年，基本養(yǎng)老金2000元，年齡76歲，如果按照去年的調(diào)整方案，調(diào)整金額=定額調(diào)整33元+掛鉤年限調(diào)整金額15元+掛鉤基本養(yǎng)老金調(diào)整金額24元（2000x1.2%=24）+適當(dāng)傾斜38元=110元；按照今年調(diào)整方案，調(diào)整金額=定額調(diào)整26.5元+掛鉤年限調(diào)整金額12元+掛鉤基本養(yǎng)老金調(diào)整金額18元（2000x0.9%=18）+適當(dāng)傾斜40元=96.5元，比去年低了13.5元，今年調(diào)整金額不足百元，養(yǎng)老金調(diào)整幅度=96.5÷2000=4.8%，高于3%的平均水平。
案例2
假設(shè)累計(jì)繳費(fèi)年限40年，基本養(yǎng)老金5000元，年齡80歲，如果按照去年的調(diào)整方案，調(diào)整金額=定額調(diào)整33元+掛鉤年限調(diào)整金額40元（15+（40-15）x1=40）+掛鉤基本養(yǎng)老金調(diào)整金額24元（5000x1.2%=60）+適當(dāng)傾斜43元=176元；按照今年調(diào)整方案，調(diào)整金額=定額調(diào)整26.5元+掛鉤年限調(diào)整金額34.4元（12+（40-12）x0.8=34.4）+掛鉤基本養(yǎng)老金調(diào)整金額45元（5000x0.9%=45）+適當(dāng)傾斜45元=150.9元，比去年低了25.1元，養(yǎng)老金調(diào)整幅度=150.9÷2000=3%，等于3%的平均水平。
案例1與案例2如果按照去年的調(diào)整方案，調(diào)整金額差距為66元（176-110=66），但是，按照今年的調(diào)整方案差距縮小為54.4元（150.9-96.5=54.4），養(yǎng)老金調(diào)整幅度的下降，縮小了不同退休待遇間的調(diào)整金額，有助于促進(jìn)社會(huì)公平。
