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這一屆90后,為何不敢看體檢報(bào)告?

 漫說健康 2022-10-12 發(fā)布于廣東

自古以來,生老病死也成為人生的終極命題。

盡管人人都知道“死生亦大矣”的道理,但對(duì)于多數(shù)年輕人而言,這類沉重的話題往往“不合時(shí)宜”,從而甚少有人得到重視或者討論。

但隨著人均預(yù)期壽命逐漸提高,不少年輕人也都開始意識(shí)到----死亡其實(shí)離我們并不遙遠(yuǎn)。

尤其是每當(dāng)聽到同齡人,又或者在工作中突然猝死,或者不幸罹患重病逝世的消息傳來之時(shí),年輕人心中也對(duì)疾病和死亡增添一分恐懼。

這也就是為什么我們也反復(fù)告知大家一個(gè)道理-------定期體檢。

定期體檢,有多重要?


定期體檢可以獲得系統(tǒng)的健康評(píng)估,并幫助實(shí)踐預(yù)防性保健措施。有些疾病早期沒有癥狀,但可以通過體檢早期發(fā)現(xiàn),如早期宮頸細(xì)胞病變。

另外,定期體檢可以讓知道自己的機(jī)能或疾病是否有問題,以便預(yù)防或治療。

很多人只在自己生病的時(shí)候才去醫(yī)院,甚至認(rèn)為一次正常的體檢是沒有必要的,這種觀點(diǎn)是錯(cuò)誤的。

一個(gè)人的體內(nèi)可能潛伏著病理缺陷或功能障礙,但表面上仍然沒有病理。有些疾病一旦出現(xiàn)癥狀,往往已經(jīng)是晚期了。

有很多疾病的早期癥狀并不明顯,甚至感覺不到什么,很容易被忽略。

半數(shù)高血壓患者是在體檢時(shí)確診的。隱性冠心病平時(shí)沒有異常,自我感覺有問題的時(shí)候往往是晚期。

通過對(duì)體檢異常指標(biāo)的分析,了解引起隱性疾病的相關(guān)因素,可以調(diào)節(jié)部分人群的傳染病和遺傳病,是保證正常工作和生活質(zhì)量的重要手段。

比如對(duì)從事或接觸職業(yè)危害的人員進(jìn)行職業(yè)和上崗前定期體檢,可以及早發(fā)現(xiàn)職業(yè)病和就業(yè)禁忌癥。

盡早采取有效的預(yù)防措施,減少或消除職業(yè)病的發(fā)生,早期治療職業(yè)病或防止疾病的發(fā)展,保證員工的健康,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和改善環(huán)境。

體檢項(xiàng)目如何選擇?


不同醫(yī)療機(jī)構(gòu)給的體檢項(xiàng)目也不一樣,可謂五花八門,不好選。不同的年齡組有不同的健康需求,男女體檢項(xiàng)目也會(huì)有一些差異。

體檢項(xiàng)目可根據(jù)相關(guān)年齡、性別、個(gè)人病歷、家族病史、基礎(chǔ)臨床體檢等進(jìn)行選擇。

如果條件允許,可以去當(dāng)?shù)卣?guī)的醫(yī)院做體檢,體檢結(jié)束后,會(huì)有專業(yè)人士進(jìn)一步講解體檢結(jié)果,會(huì)對(duì)自己的身體狀況有更深入的了解。根據(jù)醫(yī)護(hù)人員的建議,可以在日常生活中進(jìn)行改善,讓身體變得更好。

不敢看體檢報(bào)告,背后存在哪些焦慮?


曾在一段時(shí)間,“90后不敢看體檢報(bào)告”突然登上熱搜,引起網(wǎng)絡(luò)熱議。

按理而言,年齡在19-29歲之間的90后正處于青春年華,還不至于檢查出太多的健康問題,即便是80后,也不過處于而立到不惑之年,遠(yuǎn)遠(yuǎn)還沒至于達(dá)到健康問題高發(fā)期。

但據(jù)《中國青年報(bào)》針對(duì)18-35歲青年展開的一項(xiàng)調(diào)查卻顯示;目前有63.6%的年輕人曾害怕看體檢報(bào)告的經(jīng)歷。

當(dāng)然,這些數(shù)據(jù)也并非是醫(yī)學(xué)數(shù)據(jù),但也揭示了當(dāng)代年輕人對(duì)個(gè)人健康狀況的擔(dān)憂。

在不容樂觀的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),以及令人膽寒的猝死案例雙重壓力之下,恐怕并沒有多少年輕人敢打著包票,闡述著自己死亡離自己有多遙遠(yuǎn)。

而隨著如今年輕人的生活狀態(tài),逐漸較大的工作壓力,不合理的生活方式,都是造成年輕人“健康危機(jī)”的最重要的兩大外因。

尤其是伴隨著如今疫情、經(jīng)濟(jì)危機(jī)等影響,年輕人背負(fù)著工作壓力與健康危機(jī)也逐漸加大。

對(duì)于年輕人而言,過大的工作負(fù)擔(dān)、不合理的生活方式都是互為因果。

想要化解這場(chǎng)健康危機(jī),依然需要雙管齊下,要想解決一個(gè)問題,更多還是需要以用人單位為主的整個(gè)社會(huì)的共同努力。

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