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職場中的隨份子,人際交往離不了隨禮,隨禮的規(guī)矩

 學(xué)究說職場 2022-06-16 發(fā)布于河北

人際交往中離不了隨個份子、發(fā)個紅包。尤其是在職場中,要隨多少?怎么隨都是有講究的,不能憑一時沖動,也不能完全隨大流。隨份子隨的是人情,無論金額多少,目的是捧個場。隨份子也是還禮。禮尚往來是中華民族自古以來的優(yōu)良傳統(tǒng),隨份子也講究有來有往。

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隨份子首先要看是什么事,不能紅白喜事都隨的一樣,自古講究好事成雙,所以遇喜事隨雙數(shù),最好是吉利數(shù)字。遇白事隨單數(shù),表示禍不雙至。金額最后往往要帶上一塊錢,比如501元。

隨份子要看別人隨多少,一群人關(guān)系差不多,別人隨多少,自己就隨多少,金額要一樣,這樣既不會得罪眾人,又能讓主家挑不出理。

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隨份子還得看對方給自己隨多少。比如同樣是生孩子,自己生孩子的時候,對方隨了2000。然而現(xiàn)在對方生孩子,大家都隨1000,那么自己怎么辦?隨1000還是2000?答案肯定是2000,這就是還禮。所以給對方隨份子的時候要考慮到各個方面。

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如果是第一次給同事隨禮,一定不要死要面子,要隨大流,根據(jù)自己的情況去定。即使自己沒時間參加宴會,份子一定要到,能當(dāng)面給的話一定要當(dāng)面給,如果沒機會見面,又沒時間參加宴會就讓同事帶過去,然后發(fā)個短信以示祝?;蛘呶繂?。

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如果自己的上級也在隨份子的隊伍中,一定要比上級的金額少,而且要讓上級知道自己的數(shù)目是多少,同樣關(guān)系的同事,隨份子的金額也要相同,不能有區(qū)別,不然會讓別人心里不舒服。

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