“你的離職原因是什么呢？”這是每一個(gè)求職者在面試中都會(huì)被問(wèn)到的問(wèn)題。對(duì)于這個(gè)問(wèn)題，有的人直接坦蕩回復(fù)，比如：想找一份錢(qián)多事少離家近的工作；有的人選擇模糊回應(yīng)，比如：想要尋求更高的發(fā)展目標(biāo)。這兩種答復(fù)方式，雖然是比較普遍的，但卻是不太明智的。對(duì)此，就分享下離職原因該如何講清楚的內(nèi)容，希望可以幫到大家。

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在職人員回答離職原因

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對(duì)于在職人員來(lái)說(shuō)，當(dāng)你在面試中被問(wèn)及離職原因是什么時(shí)，其實(shí)面試官是想了解你在目前公司的整體情況。對(duì)于這種情況，該如何進(jìn)行答復(fù)呢？建議大家從職業(yè)發(fā)展這個(gè)方向來(lái)談?wù)搯?wèn)題，比如：因?yàn)樯霞夜镜陌l(fā)展與你個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃方向相悖，你無(wú)法在上家公司得到更大的發(fā)展空間；同時(shí)，你在工作過(guò)程中不斷認(rèn)識(shí)自我，有了更想從事的行業(yè)和崗位，于是想要轉(zhuǎn)行跳槽，而貴公司的招聘崗位剛好契合自己的職業(yè)規(guī)劃，所以便投了相關(guān)簡(jiǎn)歷。

這樣答復(fù)面試官，既可以解釋自己為什么要離職，又可以告知面試官，自己的職業(yè)規(guī)劃跟貴公司的崗位相符，這樣的工作是自己愿意耗費(fèi)大量時(shí)間去做的，以此可以打消面試官對(duì)你忠誠(chéng)度的疑慮了。

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非在職人員回答離職原因

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非在職人士有很多，已經(jīng)裸辭、離職、失業(yè)、創(chuàng)業(yè)失敗的人，應(yīng)屆生、海歸、考研、考證、考公、考編的人，都有可能已經(jīng)好久不上班。因此，詢(xún)問(wèn)非在職人士離職原因，其實(shí)是詢(xún)問(wèn)“上家——不上班期間——下家”的原因，對(duì)此很好理解，你可以先解釋上次的離職原因是什么，然后再對(duì)不上班期間做了什么做補(bǔ)充解釋?zhuān)詈笤倩卮鹱约簽槭裁聪雭?lái)這家公司。比如：“之前因?yàn)榧依镄『⑸∽≡毫?，需要有個(gè)大人全天陪護(hù)，而我們雙方父母都不在本地，所以我就辭職了?，F(xiàn)在小朋友出院了，也有老人過(guò)來(lái)照顧了，我便可以重新找工作了。最近正好看到貴公司的招聘崗位跟自己的專(zhuān)業(yè)、過(guò)往工作經(jīng)驗(yàn)相契合，于是便投了簡(jiǎn)歷，現(xiàn)在我非常期待能夠在新的崗位上發(fā)光發(fā)熱?！?/p>

這樣有條理地回復(fù)完面試官后，既能讓面試官了解到你邏輯清晰，又能讓他感受到你的求職的真誠(chéng)和決心，從而獲得一個(gè)好印象。

總之，關(guān)于離職原因該怎么講清楚？建議大家一定要根據(jù)自身的職業(yè)狀態(tài)，采取相應(yīng)的回答方式，給面試官一個(gè)完美的答復(fù)。