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 在群里看到一個問題,有個群友,他家找別人來幫忙。 事情弄完之后,對方沒有收錢,但接下來的幾天,天天都跑到他家里來蹭吃蹭喝。 由于人家?guī)土怂麄?,所以又不好意思拒絕,可在他們的心里卻非常的不爽。 其實啊,像這種事情,還真的不能去怪對方,還是由于這個群友,沒有把事情處理好,才會導致這種局面的出現。 在現實生活中,與人交往的時候,是有很多套路在里面的。 如果自己一點人情世故都不懂,肯定會做很多愚蠢的事情,本來屬于你的機會,也只能眼睜睜地看著它溜走。 下面分享4個與人交往時的心理,也可以說是人性吧。 1、總想找個依靠 其實不管是誰,都想給自己找個依靠。想著事情都別人去辦,而好處卻能給自己分一點。 李舟在工作的前幾年,也經常抱著這種幻想,只是后來吃虧多了,才發(fā)現在這個世上,靠山山倒,靠人人跑,真正能夠依靠的,永遠都只有自己。 人呢,太喜歡依賴別人,不但沒人看得起你,而且最后也不可能有太好的結果。 就像老話的,打鐵還需自身硬嘛,只有當你自己強大以后,才能得到真正的尊重。 2、一定要對等 很多人總是喜歡去占別人的便宜,但正如老話說得好,占小便宜是會吃大虧的。 沒人是傻子,你以為占的便宜,人家會不知道嗎? 只是有的人可能會當場和你翻臉,而有的人選擇默默的遠離。 任何一種關系啊,只要不是對等的,那么就不可能長久下去。 當然,如果在自己還非常弱小的時候,可能在資源方面,很難和別人做到對等。 如果還想要平等的合作,就必須要在其他方面補回來,比如說自己可以少拿點利益,在合作的過程中多出力。 反正啊,就是不能想著去占便宜。 這個世上沒有免費的午餐,就算天上掉餡餅,但地上一定給你挖好了陷阱。 3、競爭一直在 每個人都有自己的性格和脾氣,不可能做到對別人完全的包容,而更多的時候,都是處于競爭之中。 只是這種競爭,會表現成不同的形式。 比如說在職場當中,表面上看起來和同事的關系都很好,但從本質上來說,和同事那肯定不是朋友,而是隨時充滿了競爭,甚至是敵對的關系。 你想啊,只要你想往上爬一步,那肯定就會讓其他人待在原來的崗位,這也很正常,畢竟管理的崗位是很少的,不可能人人都來當管理,那就沒人干活了。 就算是親戚之間,也難免會產生一些比較,誰家過得好一點,誰家這幾年過得有點差。 當然,我們也不要去怪人家,這都是很正常的人性而已,只有先理解了,才能做出對自己有利的決策。 4、有足夠的籌碼 很早以前,李舟就想明白了一個道理,想要獲得別人的幫助,不是靠自己裝得多么的弱勢、可憐就行了,還是要自己的手中,有足夠的籌碼才行。 趨利避害是人的天性,沒有好處的事情,是不可能有人太上心的。 人嘛,就算會背叛感情,但也不會背叛自己的利益。 而嘴上的感情,往往又是最不靠譜的,只有實實在在的利益,才能讓人感到踏實。 當然了,年輕的時候可以相信嘴上的感情,畢竟還沒有被社會教育過,如果已經30來歲了,還總是想道德綁架別人,那真的是自己太幼稚了。 我們一定要明白,別人對你的態(tài)度,和你的人品沒有一毛錢關系,而是由你的實力決定的。 | 
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