增值稅納稅人是指在中華人民共和國境內銷售或進口貨物，提供加工、修理修配勞務，以及銷售服務、無形資產或者不動產的單位和個人，分為一般納稅人和小規(guī)模納稅人兩類。一般納稅人按照銷項稅額抵扣進項稅額的辦法計算繳納應納稅額，小規(guī)模納稅人則實行簡易辦法計算繳納應納稅額。2018年5月1日起統(tǒng)一增值稅小規(guī)模納稅人的年銷售額標準為500萬元。

企業(yè)三大稅種

開公司需辦理的手續(xù)

勞動合同注意事項

創(chuàng)業(yè)公司類型

金稅三期推動因素，國地稅合并（2018.10，之前增值稅申報在國稅網站，增值附加稅在地稅網站；部分企業(yè)所得稅申報在國稅網站，部分在地稅網站）；金稅三期是同一基礎稅務平臺，與相關部門聯(lián)網監(jiān)控。

金稅四期推動因素，疫情推動網上辦理業(yè)務、社保入稅等非稅務并入稅務局征收以及信息共享(銀行信息、企業(yè)信息、企業(yè)相關人員信息)。企業(yè)數(shù)據信息的透明化程度更深，監(jiān)控更加全面，稅務稽查也會更加嚴格、精準、全方位。

金稅三期與金稅四期

股權是指股東基于股東資格而享有的、從公司獲得經濟利益并參與公司經營管理的權利；而期權是指公司授予某些人在未來一定期限內以預先確定的價格和條件來購買公司一定數(shù)量的股權或股份的權利。

實踐中，以“股權”和“期權”作為激勵的情況都有，具體由公司決定，主要考慮的因素包括公司的股權結構、現(xiàn)金流狀況、激勵對象的訴求等。

股權激勵常用模式：

1、股票期權（1）允許激勵對象在未來條件成熟時購買本公司一定數(shù)量的股票的權利。（2）公司事先授予激勵對象的是股票期權，公司事先設定了激勵對象可以購買本公司股票的條件（通常稱為行權條件），只有行權條件成就時激勵對象才有權購買本公司股票（行權），把期權變?yōu)閷嵲诘墓蓹?。行權條件一般就包括三個方面：a.公司方面：如公司要達到的預定的業(yè)績；b.等待期方面：授予期權后需要等待的時間（等待期一般為2－3年）；c.激勵對象自身：如通過考核并沒有違法違規(guī)事件等。（3）行權條件成熟后，激勵對象有選擇行權或不行權的自由。股票期權特別適合成長期初期或擴張期的企業(yè)，特別是網絡、科技等發(fā)展?jié)摿Υ?、發(fā)展速度快的企業(yè)采用。目前股票期權是上市公司采用最多的一種股權激勵模式，占到80%以上。

2、限制性股票：公司預先設定了公司要達到的業(yè)績目標，當業(yè)績目標達到后則公司將一定數(shù)量的本公司股票無償贈與或低價售與激勵對象。授予的股票不能任意拋售，而是受到一定的限制，a.禁售期的限制：在禁售期內激勵對象獲授的股票不能拋售。b.解鎖條件和解鎖期的限制：該模式在成熟型企業(yè)中能收到更好的效果。因為該類企業(yè)在短時間內股價上漲空間不會很大，所以激勵對象的收益更多的來自于股票本身而非股價的漲幅。

3、股票增值權：公司授予激勵對象享有在設定期限內股價上漲收益的權利，承擔股價下降風險的義務。股票增值權的授予不會影響公司的總資本和所有權結構，不涉及股票來源問題。但股票增值權大多是現(xiàn)金兌現(xiàn)，所以對企業(yè)資金壓力比較大。所以適合于現(xiàn)金充足、發(fā)展穩(wěn)定的成熟型企業(yè)。

4、分紅權/虛擬股票：公司授予激勵對象的是一種股票的收益權，而非真實的股票。激勵對象沒有所有權、表決權，不能出售股票，離開公司自動失效。虛擬股票/分紅權模式實際上是將獎金延期支付，其資金來源于企業(yè)的獎勵基金，其發(fā)放不會影響公司的總資本和所有權結構。適合于未上市的成熟型企業(yè)或需要普遍激勵的創(chuàng)業(yè)型公司。