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王億人際關(guān)系：5招搞定職場小人 文章原創(chuàng)首發(fā)于公眾號：王億教你人際關(guān)系 柳如濕問： 王億老師，請教您一下，我們公司遇到了小人，我已經(jīng)非常大度的不和他計較，可是對方卻處處挑釁，還誹謗，您說說我該怎么辦？ 王億答： 退一步不是海闊天空而是得寸進(jìn)尺。 先分析一下這些人為啥這樣做？ 1.你影響到他了； 2.你好欺負(fù)。 如果是原因1，你影響到他了，這個因素有很多，搞清楚是哪一個，是影響到他的利益，如你搶了他的風(fēng)頭或好處或好事… 不論哪一種，最好的方法： 1.是直面解決，搞清楚原因然后找他當(dāng)面解決，解決得了就解決，解決不了看第二個方法； 2.抱大腿，方式有2種，要么靠真本事，要么靠''人際關(guān)系''。真本事就是業(yè)績或者資源了，只要你的業(yè)績或資源關(guān)系在公司無人能敵，老板都是聽你的；''人際關(guān)系''就得榜領(lǐng)導(dǎo)或老板大腿了，搞好關(guān)系，你是領(lǐng)導(dǎo)面前的紅人，他也得忌憚分啊，當(dāng)然具體怎么做可寫清楚你的現(xiàn)狀的領(lǐng)導(dǎo)的為人喜好來對癥下藥，s聊王億免費答。這倆方法都可以讓他立馬滾蛋，眼不見心不煩。 2、你好欺負(fù) 柿子撿軟的捏，馬兒挑壯的牽。 就你逆來順受，你聽話，你不反抗，你沒本事，不找你找誰??？ 那如果已經(jīng)這樣了，他就覺得你好欺負(fù)咋辦呢？ 給你支一招： 1.殺雞敬猴! 小人都是典型的欺軟怕硬，你對他好了，他就蹬鼻子上臉，越發(fā)囂張跋扈，這個時候，不如殺雞敬猴，讓他們知道你也是有脾氣，有手段的，從而會收斂很多。 要么你聯(lián)合其它同事一起演個戲，要么你對你男朋友或女朋友或其它服務(wù)的人，展現(xiàn)出你的暴脾氣，搞不好揍人。 2.激起民憤！ 把你一個人的苦惱放大及轉(zhuǎn)移到其它同事那去，把內(nèi)部矛盾轉(zhuǎn)移為外部矛盾，個人矛盾升級為集體矛盾，人多勢眾或激起哪個暴脾氣的，沒準(zhǔn)他吃不了兜著走。（怎么轉(zhuǎn)移和放大可s聊王億） 3.綠茶法 這個對女孩子最有效，當(dāng)然如果是男的估計不屑于。 撒嬌女人最好命，他欺負(fù)你你就去跟一個男同事訴苦，最好是你們關(guān)系比較好或者他對你有好感，這個方法是把雄性爭配偶權(quán)的天性激發(fā)出來了，出于展示他的戰(zhàn)斗力和保護(hù)欲（你要多夸他，例如哥哥你是我認(rèn)識的男性中最仗義的，跟你在一起很有安全感，然后時不時在他面前哭啼啼委屈的訴苦），等待爆發(fā)，當(dāng)然這個得控制住局面，不能暴力…  |
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