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為什么有些40歲的中年人,月薪4000愿意留在工廠,不愿去做銷售?

 職場實戰(zhàn)經(jīng)驗 2020-09-17

在職場中打拼多年,不知道大家有沒有發(fā)現(xiàn)這樣一個現(xiàn)象,那就是有很多40歲的中年人他們即便是到了一定歲數(shù),月薪僅僅4000元,還是愿意留在工廠繼續(xù)的工作,不愿意去做銷售這樣的高薪職業(yè),那么是什么原因導致這些中年人不愿意辭職呢?也不愿意去更換新的行業(yè)呢?

第一、中年人擔心自己不能去從事銷售行業(yè)

其實在社會上有很多年輕人或者中年人,他們的思想或者思維方式難以得到轉變,或者是受到公司同事或者朋友的影響,導致他們在社會上拒絕去從事銷售行業(yè)和類似的職業(yè)工作,因為他們覺得銷售的工作壓力非常大,他們難以忍受這樣的工作模式,如果在銷售行業(yè)的工作很長時間卻沒有訂單和客戶,那么他們的情緒肯定會受到影響。

一旦沒有穩(wěn)定的收入,這些中年人是難以在社會上安穩(wěn)立足的,所以大家即便是在辭職以后,在選擇銷售行業(yè)的時候也會望而卻步。

第二、認為自己的性格或者能力,根本就不適合在銷售行業(yè)打拼

其實有很多中年人他們除了擔心自己在銷售行業(yè)無法游刃有余,也是因為他們在銷售行業(yè)的工作一段時間,發(fā)現(xiàn)自己的性格根本就不適合這份職業(yè),哪怕在進入工廠以后,他們能夠按部就班的去完成領導所安排的任務,可是如果讓他們進入銷售行業(yè),那么就意味著他們需要做出更多改變,恰恰就是因為這些中年人不愿意做出改變,也不愿意去提升自己的能力,在跟客戶協(xié)商業(yè)務的時候,他們吞吞吐吐也沒有較強的能力,是肯定不會獲取訂單的。

反而是那些性格外向,大大咧咧,能說會道的年輕人,他們在進入銷售行業(yè)以后獲取了較高的成就,而且在畢業(yè)多年后,他們的收入往往會比這些普通的打工者要高很多,所以有時候一些年輕人的性格也能決定了他們適不適合做銷售。

圖:網(wǎng)絡

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