做領(lǐng)導(dǎo)難，其實(shí)做下屬也不容易！

近期有檔職場類節(jié)目很火，叫《老總來了》。這個(gè)節(jié)目主要是做老板的真人秀，通過展現(xiàn)老板在工作中的狀態(tài)，來吐槽老板的各種行為。

節(jié)目中有位嘻哈包袱鋪的創(chuàng)始人高曉攀，他的助理外號(hào)小胖，是一個(gè)有點(diǎn)中性的胖女孩。作為藝人老總的助理，要把工作做好是相當(dāng)不容易的。

高總有個(gè)習(xí)慣，就是特別受不了手機(jī)貼膜被劃花。有時(shí)手機(jī)膜剛貼不久就出現(xiàn)小劃痕，他就會(huì)要求助理換掉，為此他還讓助理買了100張手機(jī)膜，久而久之小胖就成為了貼膜達(dá)人。

作為老總，工作加班到深夜很正常，而助理也要陪著，晚上回到家差不多要1點(diǎn)多，第二天早上又要6點(diǎn)起床，趕在8點(diǎn)前接距離1小時(shí)車程的高總?cè)ス尽?/p>

身體上的辛苦是其次，高總經(jīng)常會(huì)詢問助理小胖對(duì)某個(gè)員工的看法，有時(shí)并不是真正詢問，而是向她傾訴，這個(gè)時(shí)候小胖就要分情況做出反饋。

職場中，我們每個(gè)人都在扮演下屬的角色。如何做個(gè)好下屬？有時(shí)并不是把一件工作做好就行，它還涉及到方方面面，比如領(lǐng)導(dǎo)的性格、特殊喜好、管理能力等等。

領(lǐng)導(dǎo)千千萬，對(duì)好下屬的評(píng)判各不相同，但對(duì)不合格的下屬的判斷卻大致相同。

以下5點(diǎn)是做為下屬的禁忌，如果觸碰了，就會(huì)惹麻煩：

【欺瞞】

每個(gè)人都討厭被欺騙，尤其是領(lǐng)導(dǎo)。

如果你的工作成果有缺陷，或者沒有按領(lǐng)導(dǎo)要求執(zhí)行到位，請如實(shí)地向領(lǐng)導(dǎo)反饋。當(dāng)下屬有意欺瞞領(lǐng)導(dǎo)時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)就很可能無法對(duì)工作作出正確的判斷，有時(shí)還可能誤導(dǎo)決策。

欺瞞就是作假，一旦被發(fā)現(xiàn)，你就會(huì)失去領(lǐng)導(dǎo)的信任。

【拖拉】

領(lǐng)導(dǎo)都是“急性子”，也許他們本身的性子并不急，但他們對(duì)工作的最終結(jié)果負(fù)責(zé)，所以特別重視效率。

總是要領(lǐng)導(dǎo)催促工作結(jié)果的員工，早晚有一天會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)失去耐性，從而放棄。

小李是公司的推廣部員工，負(fù)責(zé)公司品牌推廣。有次公司遇到品牌危機(jī)，被媒體報(bào)道了負(fù)面消息，為了挽救品牌形象，公司要求推廣部在一天內(nèi)要發(fā)出兩篇稿子，以改善公司形象。

任務(wù)發(fā)出后，小李被要求在中午12點(diǎn)前提交一篇稿子給領(lǐng)導(dǎo)。12點(diǎn)時(shí)他并沒提交，而是先下樓去吃飯。被領(lǐng)導(dǎo)多次催促后，他在中午1點(diǎn)回到公司，才把稿子發(fā)給領(lǐng)導(dǎo)，結(jié)果下午他就被開除了。

拖拉的行為在緊急事件前隨時(shí)都會(huì)踩雷，沒有什么領(lǐng)導(dǎo)喜歡保姆式的盯著下屬，作為下屬一定要改掉這個(gè)壞習(xí)慣。

【粗心】

粗心是職場人的隱患，尤其是跟數(shù)據(jù)有關(guān)的工作崗位，一不小心就會(huì)捅大簍子，給公司帶來巨大的損失。

曾就職的廣告公司就有員工因?yàn)榇中?，讓公司損失了十幾萬元。

有一年，我們給一個(gè)大客戶做戶外廣告宣傳，整套宣傳方案都確定了，設(shè)計(jì)稿客戶也特別的滿意，但是最終的成品讓客戶非常失望。

負(fù)責(zé)對(duì)接戶外廣告印刷的員工，因給印刷廠發(fā)錯(cuò)了設(shè)計(jì)稿，導(dǎo)致印刷成品全部報(bào)廢，為此他所在的項(xiàng)目組被集體降薪20%。不久之后，他也被新人所替代。

【異心】

沒有領(lǐng)導(dǎo)喜歡心猿意馬的下屬，培養(yǎng)一個(gè)下屬不容易，比起下屬的不長進(jìn)，領(lǐng)導(dǎo)往往更加痛恨下屬的異心。

不要覺得自己很聰明，領(lǐng)導(dǎo)都不知道你的小貓膩。如果你真的不想在領(lǐng)導(dǎo)手下做事了，最好和領(lǐng)導(dǎo)坦誠溝通，不要一邊在領(lǐng)導(dǎo)手下做事，另一邊又向其他領(lǐng)導(dǎo)拋出繡球。

選擇留下，就請選擇相信。

【多嘴】

多嘴的下屬不容易獲得重要任務(wù)的機(jī)會(huì)。在一些重要事項(xiàng)的討論上，領(lǐng)導(dǎo)還是愿意跟嘴巴嚴(yán)實(shí)的下屬溝通，因此他們也能獲得更多機(jī)會(huì)去參與決定。

多嘴很容易變成八卦，團(tuán)隊(duì)中有愛八卦的人，團(tuán)隊(duì)的效率就會(huì)受影響，搞不好還會(huì)引起矛盾。

小宋是一家公司的銷售，有次她跟領(lǐng)導(dǎo)一起走市場，因?yàn)槎嘧?，她把?xiàng)目下一階段的營銷政策說漏了嘴，結(jié)果第二天市場上就用了他們的營銷方案。

領(lǐng)導(dǎo)非常生氣，痛批了小宋一頓，從此以后小宋在領(lǐng)導(dǎo)的心中就是個(gè)不靠譜的形象。

作為下屬，要做到守住嘴、管住心、邁開腿，這樣你能獲得領(lǐng)導(dǎo)的青睞。而期滿、拖拉、粗心、異心、多嘴，這5點(diǎn)都是領(lǐng)導(dǎo)十分討厭的行為，要牢記于心，不要觸犯，否則對(duì)你很不利。

以上你是否有補(bǔ)充，歡迎給我留言。

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