自由職業(yè)者，聽起來(lái)就很酷很帶勁。這是很多年輕人都向往的一種職業(yè)模式。在他們的想象中，自由職業(yè)者就是那種生活休閑，品味卓越，上班隨意，收入無(wú)限。有著大把的時(shí)間和神仙一樣的生活。特別是前幾年那張“世界很大，我想去看看”的辭職書，更是激蕩了許多年輕人不安的心。很多人都想辭職離開單位和企業(yè)，出來(lái)自己做一個(gè)自由職業(yè)者。但對(duì)于很多能力欠缺或缺乏足夠的自控能力的年輕人來(lái)說(shuō)，自由的代價(jià)有多高，有多少人沉下心來(lái)考慮過(guò)？

先不說(shuō)別的，僅僅是一個(gè)人的社會(huì)保障，就足夠讓人好好去斟酌一下。

1）辭職后，社會(huì)保險(xiǎn)的參保險(xiǎn)種會(huì)減少，自身的保障會(huì)極大地降低。對(duì)于在職職工，對(duì)于職工的社會(huì)保險(xiǎn)，首先是由國(guó)家強(qiáng)制推行的法定保險(xiǎn)，因此用人單位必須要為員工進(jìn)行申報(bào)和繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。參保的社會(huì)保險(xiǎn)里面，包含了職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，職工的醫(yī)療保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)，婦女生育保險(xiǎn)，以及工傷保險(xiǎn)（2019年后醫(yī)療保險(xiǎn)和婦女生育保險(xiǎn)合并）。如果職工一旦脫離了職業(yè)身份，成為自由職業(yè)者。在可參保險(xiǎn)種上面，可以自己繳納職工養(yǎng)老保險(xiǎn)和職工醫(yī)療保險(xiǎn)以外，工傷保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)是無(wú)法再繼續(xù)參保。在遭遇這種職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的時(shí)候，所有的損失將都由自己來(lái)承擔(dān)。同時(shí)，在單位有公積金的情況下，如果成為了自由職業(yè)者，公積金部分會(huì)受到極大影響，將無(wú)法再享受公積金的相關(guān)待遇和福利。

2）辭職后，社會(huì)保障的費(fèi)用將由個(gè)人全額承擔(dān)，增加生活成本。

對(duì)于職工醫(yī)療保險(xiǎn)和職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，單位在職職工都是由單位和個(gè)人按照職工的月平均收入來(lái)進(jìn)行申報(bào)和繳納的。在在職職工繳納職工醫(yī)保的時(shí)候，按照月收入的10%繳納，其中單位承擔(dān)職工醫(yī)療保險(xiǎn)的8%納入醫(yī)療統(tǒng)籌賬戶，而職工本人只承擔(dān)2%的費(fèi)用并會(huì)計(jì)入個(gè)人的醫(yī)療賬戶。自由職業(yè)者以靈活就業(yè)的身份參保職工醫(yī)保，需按照當(dāng)?shù)厣缙届`活就業(yè)人員參加職工醫(yī)療保險(xiǎn)，此保險(xiǎn)是不設(shè)置個(gè)人賬戶的。這種情況相當(dāng)于在職職工僅繳納自己工資收入的2%，就擁有了社保醫(yī)療，且這些繳納的費(fèi)用還會(huì)返還到個(gè)人醫(yī)療賬戶，用作門診費(fèi)用抵減或定點(diǎn)藥店的用藥購(gòu)買。而離職后的自由職業(yè)者，繳納了社平收入6.8%的費(fèi)用，卻只能擁有住院費(fèi)用報(bào)銷的待遇。

而在養(yǎng)老保險(xiǎn)方面，職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)是按照職工收入的28%（2019年后調(diào)整為24%，各地繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)氐木唧w政策為準(zhǔn)），其中單位將承擔(dān)16%的費(fèi)用（原來(lái)是20%），而個(gè)人只需要繳納8%的費(fèi)用。自由職業(yè)者以s靈活人員就業(yè)身份去繳納職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，會(huì)按照統(tǒng)籌地區(qū)的社平收入的20%和進(jìn)行繳納，其中12%納入統(tǒng)籌，8%納入個(gè)人賬戶。不同于單位職工的繳費(fèi)由單位和個(gè)人共同承擔(dān)，這個(gè)20%的費(fèi)用是由自由職業(yè)者自己全額承擔(dān)的。就社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)上來(lái)看，有單位的職工和自由職業(yè)者差別很大，自由職業(yè)者的保障成本更高。

3）辭職后，所有的保險(xiǎn)事宜都需要自己處理，增加了個(gè)人保障的不確定性，極易影響未來(lái)的養(yǎng)老和醫(yī)療待遇。在職職工由于單位由專人對(duì)口經(jīng)辦社保和公積金的事宜，因此職工無(wú)需為社保和公積金辦理花費(fèi)時(shí)間精力。而離職后的自由職業(yè)者，所有的事情都不再有相關(guān)人員進(jìn)行協(xié)助處理，而全部都要由自己去處理。一旦因?yàn)槌绦虿皇旎蛲浱幚?，極易造成社保繳納延誤或斷繳，自身的保障會(huì)受到極大的影響。因?yàn)檫@些原因造成的退休金減少或無(wú)法辦理退休手續(xù)，或醫(yī)療斷交造成無(wú)法獲得醫(yī)療保障，都會(huì)極大地降低未來(lái)的生活品質(zhì)。

綜上所述，作為單位職工和自由職業(yè)者，僅僅在社會(huì)保障方面就有著很大的差別。自由的代價(jià)是很高的。多數(shù)的人去看自由職業(yè)者，總是看到少數(shù)人風(fēng)光的一面，而忽略了更多的自由職業(yè)者因?yàn)閭€(gè)人的能力，經(jīng)驗(yàn)，社會(huì)閱歷和人脈的不足，造成的工作不穩(wěn)定，收入不穩(wěn)定以至于影響到自己和家人的生活穩(wěn)定。自由雖然可貴，但是沒(méi)有做好充分準(zhǔn)備，或沒(méi)有足夠的經(jīng)濟(jì)能力支撐的情況下，輕率地去選擇辭職或者離職，結(jié)果往往是得不償失的。

B