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【目標(biāo)激勵(lì)的五個(gè)要點(diǎn)】 1.目標(biāo)到人，而不是只到團(tuán)隊(duì)； 2.目標(biāo)到周、日，而不只到季月； 3.目標(biāo)到重要項(xiàng)目及重要過(guò)程，而不是只關(guān)注結(jié)果； 4.有目標(biāo)更要有目標(biāo)管理，沒(méi)有管理的目標(biāo)只是想法或理想； 5.目標(biāo)的轉(zhuǎn)換很重要：這是誰(shuí)的目標(biāo)？ 沒(méi)有轉(zhuǎn)換的目標(biāo)不是員工的目標(biāo)。 ??? 
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來(lái)自： 阿布的書(shū)柜 > 《組織行為學(xué)》
