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有句話,狠扎心:你的死工資正在拖垮你。 其實(shí),這句話是:你賺的死工資的意識正在拖垮你。 所以,大多數(shù)人仍然繼續(xù)他們原來的生活,難以財(cái)富躍遷。
1、對個(gè)人來說如何賺錢,學(xué)術(shù)術(shù)語就是個(gè)人的商業(yè)模式 簡單說,個(gè)人賺錢模式有兩種性質(zhì)的收入和三種個(gè)人商業(yè)模式。 兩種收入: 兩種性質(zhì)的收入是資產(chǎn)性收入和勞動(dòng)性收入。 資產(chǎn)性收入,即來自現(xiàn)有資產(chǎn)的收入,可以在沒有額外勞動(dòng)力的情況下獲得,例如租金收入、出版書籍的版稅、分紅以及投資和財(cái)富管理的收入,還有儲蓄。通俗地說,它被稱為“睡后收入”,是指睡著后照樣有收入。 勞動(dòng)性收入,也就是說,使用勞動(dòng)獲得的報(bào)酬,一旦停止工作,就不會支付,比如工資。 從收入的性質(zhì)來看,如果你不想自由與工資捆綁,想擺脫高度依賴工資的生活,你必須找到一種方法,從純勞動(dòng)收入過渡到一定比例的資產(chǎn)收入,甚至完全依賴資產(chǎn)收入來維持你現(xiàn)有的生活。 為了實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)自由,最基本的標(biāo)準(zhǔn)是我們的資產(chǎn)收入,它可以支付日常生活的開支。如果你長時(shí)間不工作,你的非工資收入將足以維持你需要的生活水平。 沒有被死亡工資拖累的人基本上都遵循這條道路,所有人都必須經(jīng)歷這樣一個(gè)過程。所以請記住這是我們的目標(biāo)路徑。 但是所有可以稱為資產(chǎn)的東西只能通過個(gè)人努力積累,除了繼承和婚姻關(guān)系分享。 因此,如果你不是第二代人,沒有能力通過婚姻實(shí)現(xiàn)階級跳躍,你需要了解三種個(gè)人商業(yè)模式。 那么什么是個(gè)人商業(yè)模式呢? 勞動(dòng)收入的本質(zhì)實(shí)際上是通過出售自己的時(shí)間來賺錢。除了那些根本不工作的人,其他人都在出售自己的時(shí)間。但是人們不會以同樣的方式出售他們的時(shí)間。所謂的個(gè)人商業(yè)模式是一個(gè)人銷售自己時(shí)間的方式,每個(gè)人都以不同的方式出售自己的時(shí)間。 三種個(gè)人商業(yè)模式: 第一種商業(yè)模式:一份時(shí)間只能銷售一次。 簡而言之,給人打工。 如果你是打零工,那是你零售自己的時(shí)間了。如果你有一份固定的工作,那就相當(dāng)于年復(fù)一年地批發(fā)出售時(shí)間。 第二種商業(yè)模式:同一份時(shí)間出售很多次。 最典型的是作者??纯疵磕曜罡挥凶骷颐麊紊系哪切┤?。他們是這種商業(yè)模式最成功的受益者。我們說是智力、思維、知識產(chǎn)權(quán)的售賣。包括得到上的語音課程,電影院里面的電影,網(wǎng)絡(luò)游戲,視頻直播等等。第二種商業(yè)模式屬于創(chuàng)作者,他們花時(shí)間和精力創(chuàng)造產(chǎn)品,然后躺下來賺錢。 第三種商業(yè)模式買別人的時(shí)間,然后再賣掉,當(dāng)然,低買高賣。俗話是“當(dāng)老板”。蘋果和小米的手機(jī)都是給三方做出來,然后給其他人銷售,耐克和阿迪達(dá)斯的衣服在中國低價(jià)制造,再高價(jià)賣到全球。 2、第一個(gè)商業(yè)模式,如何跳出死工資惡循環(huán)? 第一種商業(yè)模式是大多數(shù)人的選擇,即打工。 目標(biāo)是盡可能快地成長,讓自己變得有價(jià)值和搶手,并獲得盡可能高的職位和薪水。 這里面的密碼是選擇+努力。 有幾點(diǎn)可供選擇。 首先,一定要選快速上升期的行業(yè)和平臺。 永遠(yuǎn)記住,行業(yè)的瓶頸往往是你的瓶頸。 行業(yè)和平臺的選擇需要將其自身的能力結(jié)構(gòu)與社會、技術(shù)趨勢相結(jié)合,克服短期利益的誘惑,看到長期利益,并需要權(quán)衡取舍。這些并不那么簡單,它們需要遠(yuǎn)見和決心! 看過真實(shí)的離婚案例后,離婚的最大原因是男人的成長跟不上女人的成長。男生在廣東一家媒體擔(dān)任游戲?qū)谧骷遥@可能是傳統(tǒng)媒體的黃金時(shí)代。當(dāng)2001年廣東房價(jià)只有三四千的時(shí)候,工資就七八千了。 女生最初靠男生養(yǎng),然后在男生的幫助和介紹下加入了一家小游戲公司。在最初的四五年里,他們筋疲力盡,收入只有3、4000元,而男生有優(yōu)勢,感慨還是干媒體輕松。 然而,當(dāng)女生公司的游戲大火成為游戲行業(yè)的神話時(shí),女生的職位和工資以驚人的速度變化,而隨著傳統(tǒng)媒體的削弱,男生的工資越來越低,最后因?yàn)椴块T的解散而失業(yè)了。 其次,我們應(yīng)該優(yōu)先選擇輕資產(chǎn)行業(yè),而不是重資產(chǎn)行業(yè)。 資產(chǎn)密集型產(chǎn)業(yè),如制造業(yè)、通訊業(yè)和制藥業(yè)。資產(chǎn)密集型行業(yè)的一個(gè)特點(diǎn)是,它不太依賴人,除非你是一名能夠處理大型項(xiàng)目的高級管理人才,否則普通人在重資產(chǎn)行業(yè),基本淪為小螺絲釘。 大學(xué)同學(xué)大熊畢業(yè)進(jìn)了電信,大型國企,聽起來不錯(cuò),不是嗎?但是經(jīng)過一年多的工作,他換了工作。他告訴我,他需要花大量時(shí)間研究各個(gè)部門的業(yè)務(wù)和處理程序,分工非常細(xì)。 但是可怕的是,這些東西并不是普遍的能力,它們被學(xué)會只在這個(gè)公司或者這個(gè)行業(yè)使用。換句話說,他待的越久,他會成為越來越合格的螺絲釘,薪水也只能在格子間慢慢敖等級慢慢漲。但他待得越久,就越難突破收入和能力的瓶頸。 輕資產(chǎn)行業(yè),如廣告業(yè)和新媒體行業(yè),高度依賴人才。你越重要,你就越貴,你就越受歡迎。 最后,你最好去專業(yè)公司做專業(yè)工作。去核心部門,而不是輔助部門。 那些學(xué)習(xí)新聞的人不去媒體,而是去農(nóng)產(chǎn)品公司寫宣傳新聞稿,而程序員不去互聯(lián)網(wǎng)公司和機(jī)構(gòu)做技術(shù)維護(hù);那些研究設(shè)計(jì)的人去了非設(shè)計(jì)公司的輔助部門,能不被當(dāng)美工嗎? 它似乎在做對口的工作,但是個(gè)人成長大打折扣了。待久了,人會廢掉的。這樣的人,不被死工資拖垮,誰會被死工資拖垮? 最好去專業(yè)公司做專業(yè)工作,去核心部門而不是輔助部門。別因?yàn)榭粗亍?/p> |
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