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共建商學(xué)院 | 構(gòu)建培訓(xùn)體系,共赴企業(yè)新飛躍 共建商學(xué)院 | 打造屬于各大企業(yè)的培訓(xùn)體系

 現(xiàn)代汽車報(bào) 2019-05-13

隨著時代的發(fā)展,科技的進(jìn)步,如今,經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的高級決策者們,包括公司的首席執(zhí)行官、人事總監(jiān)、首席培訓(xùn)官、以及各個的組織和機(jī)構(gòu),都不得不面對這樣的一個問題:如何打造鐵打的營盤、什么才是培養(yǎng)高績效員工最省時、省力而又效果最佳的人才培訓(xùn)體系呢?因此,科略集團(tuán)研發(fā)出《共建商學(xué)院》,幫助每家企業(yè)打造一套屬于自己企業(yè)培訓(xùn)體系。
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《共建商學(xué)院》目的在于:
1、
協(xié)助企業(yè)培養(yǎng)1-2名公司內(nèi)部初級培訓(xùn)師

2、協(xié)助企業(yè)擴(kuò)充企業(yè)品牌,提高企業(yè)品牌認(rèn)知度

3、協(xié)助企業(yè)打造專屬您企業(yè)的一套培訓(xùn)體系、培訓(xùn)的設(shè)計(jì)以及課件的輸出

4、手把手教會參訓(xùn)人員做PPT、課件

5、零距離在科略總部學(xué)習(xí)運(yùn)營流程

2019年5月7日-10日,深圳市科略教育集團(tuán)在公司總部,攜手全國各地企業(yè)家開展《共建商學(xué)院》。幫助企業(yè)打造培訓(xùn)體系,人才招聘體系,培訓(xùn)流程的梳理,以構(gòu)筑企業(yè)全員培訓(xùn)體系為基礎(chǔ),每個團(tuán)隊(duì)都相當(dāng)于一家公司,從而輔導(dǎo)每家企業(yè)設(shè)計(jì)屬于自己內(nèi)部的培訓(xùn)體系。

    課程開場,由科略教育集團(tuán)董事長熊兵(企業(yè)系統(tǒng)架構(gòu)師、最具實(shí)戰(zhàn)性企業(yè)家導(dǎo)師)作為領(lǐng)導(dǎo)致辭,分享構(gòu)建系統(tǒng)的知識理論基礎(chǔ),為本次《共建商學(xué)院》開學(xué)儀式正式拉開了精彩序幕。
圖片2.png     在整個活動期間,科略客戶管理中心總裁—張恩嘉導(dǎo)師、華人頂尖總裁導(dǎo)師--唐嘉庚導(dǎo)師、頂層機(jī)制設(shè)計(jì)專家--陳中正導(dǎo)師,通過理論知識、案例分析、現(xiàn)場問答、模擬場景等形式,啟發(fā)了現(xiàn)場企業(yè)家們的思維,激起了問答熱情,分別對各位企業(yè)家提出的疑問做了解答,授予解決技巧與方法。

     同時,每一個環(huán)節(jié)細(xì)節(jié)都是需要精心設(shè)計(jì)出來的。而現(xiàn)在很多企業(yè)都是趨于走形式并不走心。但在這里,科略--讓您絕對想象不到,在這能夠讓你快速摒棄非系統(tǒng)、無規(guī)劃的模式,快速打造屬于自己企業(yè)的培訓(xùn)體系。

   

    做為領(lǐng)袖,演講表達(dá)能力極為重要,“信息全部表達(dá)=7%?字+38%語調(diào)+55%?體語言”。最后的演講比賽環(huán)節(jié)中,各位企業(yè)家都能夠在通過這幾天的學(xué)習(xí)后,拿出自己的學(xué)習(xí)成績,站在演講臺上,展現(xiàn)自己的精彩演講。

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   人才系統(tǒng)、戰(zhàn)略規(guī)劃、課件設(shè)計(jì),培訓(xùn)體系構(gòu)建等等,擁有一套屬于自己企業(yè)內(nèi)部的培訓(xùn)系統(tǒng)是發(fā)展中企業(yè)必不可少的,相信各位參與這次《共建商學(xué)院》的企業(yè)家們,都能夠在未來的商業(yè)探索中、在尋找答案的路上,會運(yùn)用到今天埋下的種子,為企業(yè)創(chuàng)造巨大價值。圖片13.png

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