廣東省為推動國家機關(guān)落實“誰執(zhí)法誰普法”普法責(zé)任制，廣東于2017年在全國率先舉辦全省國家機關(guān)“誰執(zhí)法誰普法”履職報告評議活動，通過建立責(zé)任制考評指標體系、普法責(zé)任公告制度、社會第三方評價普法工作等制度設(shè)計，將普法責(zé)任制考評項目化、規(guī)范化、剛性化，進一步壓實國家機關(guān)普法主體責(zé)任，實現(xiàn)變普法“軟任務(wù)”為“硬指標”。

建章立制加強普法責(zé)任制機制建設(shè)

“七五”普法以來，廣東先后制定《關(guān)于進一步建立健全法治宣傳教育機制的意見》《關(guān)于實行國家機關(guān)“誰執(zhí)法誰普法”普法責(zé)任制的實施意見》《廣東省法治宣傳教育條例》等文件，為普法責(zé)任制落實和評議活動開展提供了政策依據(jù)。

精準施策推進普法責(zé)任制制度落實

成立全國首個省級法治宣傳教育專家顧問團，構(gòu)建普法建言平臺、標準制定平臺和第三方評價平臺；建立44個成員單位組成的落實普法責(zé)任制廳際聯(lián)席會議，組織開展領(lǐng)導(dǎo)干部旁聽庭審活動；制定全省國家機關(guān)8大共性普法責(zé)任和42項個性普法責(zé)任，建立普法責(zé)任清單公告制度；完善普法責(zé)任制考核評價體系，制定國家機關(guān)25項考評指標和11項工作責(zé)任，并將“誰執(zhí)法誰普法”工作納入法治廣東等七項省級考核事項。

創(chuàng)新舉措開展履職報告評議活動

2017年和2018年，廣東連續(xù)組織開展兩屆“誰執(zhí)法誰普法”履職報告評議活動，通過實地考察、履職報告、專家點評、社會評議等步驟，對省法院等10家單位普法責(zé)任制落實情況進行評議，以此示范引領(lǐng)和推動全省國家機關(guān)落實普法責(zé)任制。

廣東在全國率先開展國家機關(guān)“誰執(zhí)法誰普法”履職報告評議活動，是一次普法工作理念和機制的創(chuàng)新，同時也是項目化推進普法責(zé)任制落實的一次探索和實踐。廣東省委常委、政法委書記何忠友，司法部普法與依法治理局局長王曉光對這項創(chuàng)新舉措給予高度肯定，司法部將此做法推薦中央政法委，作為全國“全面深化政法改革經(jīng)驗做法”唯一普法工作候選項目。目前，評議活動在廣東全面推廣，至2018年底，全省21地級以上市和96個縣（市、區(qū)）普遍開展履職報告評議活動，實現(xiàn)活動常態(tài)化、規(guī)范化、項目化。

來源：中國普法