很多時候，自己的工作已經(jīng)是夠忙的了，領導又會給自己安排一些臨時性的任務，如何比較機智的去拒絕領導的這種安排呢，既讓領導覺得你這個人態(tài)度還是可以的，又不得罪自己的領導，大家可以嘗試下面這些方法。

【1】態(tài)度要誠肯。

不管最終的結果如何，一定要讓自己的態(tài)度非常的誠懇，要把自己的實際情況向領導說清楚，不要因為態(tài)度的問題，而讓自己吃虧。

【2】目的要一致。

其實領導給你安排任務的目的，也是更好的完成工作，你自己推辭掉這些任務，也是為了更好的完成工作，領導和你的目的是一樣的，目標是一致的，在這一點上大家心里面一定要很清楚，并且把這個話和領導說明，這樣的情況下，領導才會真正的理解你的情況。

【3】推辭要正面。

你所找的推辭的理由一定要是正面的，比如說自己的工作實在是太忙了，根本照顧不來，這些任務可以交代給其他的同事做，或者是等到自己手頭上的事情做完了，最壞的結果也是讓領導給自己減輕工作負擔。

【4】替換是備選。

可以給領導提一些建議，把這些事情安排給那些有閑時間做的同事，不能夠讓領導安排不下去，所以大家要學會站在領導的角度考慮這些問題，不能夠光顧著自己，也要替領導想一想。

【5】理由直接說。

在這種事情上，如果你有什么理由的話，一定要向領導如實的說，不要繞彎子，你越是讓丸子領導越是覺得你的心很虛偽，反而對你的印象會更差。

【6】結果聽由天。

至于說能不能推辭掉，小編覺得沒有必要太刻意的追求結果，如果領導一定要讓你完成這些任務，主要是從面子上考慮的，大家也不要一味的去推辭，把話給領導，說明這一次看在領導的面子上，我把這個事干了，下一次的時候能不能考慮別人，這樣也為自己之后做好了鋪墊。