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在職場(chǎng)上，很多人離職交接有著各種各樣的心態(tài)，

有人是悄無(wú)聲息，還有人打張旗鼓。

不管怎么說(shuō)，微信群作為我們工作溝通的一個(gè)很重要的一個(gè)部分，

都是應(yīng)該妥善處理的。

那其實(shí)離職的退群是非?？简?yàn)一個(gè)人的禮儀甚至情商的。

每當(dāng)我們加入一個(gè)公司，

我們都避免不了加各種的微信群，

而離職了，身份變了，

自然很多的群也都需要選擇離開(kāi)。

但是是否一定要離開(kāi)，如何離開(kāi)呢?

不同的群是不一樣的，不能一概而論。

那接下來(lái)呢我想分享一些小的技巧，

來(lái)幫助大家更體面地做好退群這個(gè)事情。

第一，根據(jù)你的群的主題，內(nèi)容的不同，

可以分為兩種類型，

第一種是工作群，第二種叫做社交群。

先說(shuō)第一種，工作群就是要果斷的退出。

工作群是我們平時(shí)主要用來(lái)討論工作，

而當(dāng)我們離職之后，我們身份就發(fā)生了轉(zhuǎn)變，

我們就變成了一個(gè)外人。

第二種群就是社交群，社交群盡量的能留則留。

你的同事是強(qiáng)關(guān)系，

在未來(lái)得很多時(shí)候啊可能會(huì)用得上。

道理說(shuō)了一大堆，具體應(yīng)該怎么落實(shí)呢?

那首先說(shuō)公司的大群: 盡量選擇默默退出。

你這個(gè)公司所有人都在得這樣幾百人或者是一兩百人的這種群，

通常是你的老板為了方便溝通，

把大伙拉在里面的。

那這個(gè)時(shí)候你在群里的一言一行就會(huì)影響很大。

為什么?

因?yàn)槭遣块T團(tuán)隊(duì)的這個(gè)小群，

大家都是非常的熟悉一起工作和相識(shí)的，

那你可以在里面華麗的公布。

第一，你要私底下感謝你的領(lǐng)導(dǎo)，

以微信表達(dá)你的感激之情，

讓他感受到區(qū)別對(duì)待。

其次呢要向同事表達(dá)你的誠(chéng)意，

有的時(shí)候也可以發(fā)個(gè)紅包，大家圖個(gè)開(kāi)心。

所以呢離職的最高境界就是你離開(kāi)了別人依然記得你，想念你!

所以在離開(kāi)的時(shí)候，讓別人記住你的最好的方式，

就是恰當(dāng)?shù)乇磉_(dá)你的感激和不舍。

離職的最后一天應(yīng)該怎么做?

你是選擇默默的離開(kāi)呢還是大肆宣告天下?

最好不要默默的離開(kāi)，是在你離職的當(dāng)天，

千萬(wàn)不要突然玩人間蒸發(fā)，偷偷摸摸的好像就走了。為什么?

因?yàn)槟阒皇翘郏皇潜婚_(kāi)除。

所以你可以在辦公室里跟每個(gè)人道別，感謝那些曾經(jīng)幫助過(guò)你的同事，

包括那些曾經(jīng)給你挫折的人,你也可以買個(gè)蛋糕或者叫下午茶，

這樣可以給同事留下非常好的印象。

在公司工作就會(huì)有一段經(jīng)歷，留下一個(gè)美好的印象。

我見(jiàn)過(guò)有的同事在離職的時(shí)候啊會(huì)給部門的每個(gè)人一張卡片，

上面是一句針對(duì)個(gè)人的祝福，這種小的舉動(dòng)很可能會(huì)在未來(lái)受到意想不到的回報(bào)。

在公司工作就會(huì)有一段經(jīng)歷，

留下一個(gè)美好的印象。

我見(jiàn)過(guò)有的同事在離職的時(shí)候，會(huì)給部門的每個(gè)人一張卡片，

上面是一句針對(duì)個(gè)人的祝福。

這種小的舉動(dòng)很可能會(huì)在未來(lái)受到意想不到的回報(bào)。

總結(jié)一下，離職交接時(shí)，大家一定要記得山水有相逢，

職場(chǎng)其實(shí)是一個(gè)小的圈子，做好高情商的優(yōu)雅的離職交接，

對(duì)你之后的職業(yè)發(fā)展一定會(huì)有重大的影響。

希望對(duì)你有啟發(fā)，記得留言轉(zhuǎn)發(fā)哦