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加拿大眾所周知 是一個非常理想的移民國家 越來越多的人移民加拿大 除了得天獨厚的地理環(huán)境和氣候 更重要的是 加拿大的福利簡直可以說 沒有最好只有更好!! 加拿大人的生老病死都被國家包了 千萬別來加拿大 因為這兒的福利待遇 簡直太好了??! 從留學到移民 細數(shù)那些“貼心”的福利待遇 GST 退稅 Tax Return 眾所周知,加拿大居民每年都需要按收入來報稅。而沒有收入的國際留學生其實是可以拿到退稅的。退稅內容包括:住房補貼+學費的申報 (TUITION FEECREDIT)。因為學生一般收入很低或者沒有收入,一般可以獲得幾百加元的政府稅務補貼。 根據(jù)稅法規(guī)定,無論有無收入,在加拿大境內居住超過183天的人都需要報稅,這樣,在加讀書的留學生,理應超過規(guī)定的居住時限,報稅也就成了必然。加拿大稅務局網站www.cra.gc.ca明確了國際留學生的稅務權利、責任和義務,就留學生報稅、退稅的相關問題做了詳細說明,致電1-800-267-6999可作相應解答。 留學生平日最大一筆開銷就是學費了。學費在報稅中所起的作用是抵減收入,從而達到少交稅的目的。如果在報稅年度沒有收入,那么學費就不起作用??墒悄?strong>報了學費,以后一旦有了收入需要交稅時,學費就會幫助多退稅。學費的申報,無論過了多久,都是可以補報的。 醫(yī)療保險 Healthcare Plan 加拿大每個省都有醫(yī)療保險計劃,提供廉宜而高質的醫(yī)療服務。加拿大政府每年撥款約48億加元用于實現(xiàn)醫(yī)療保健福利。 除牙科和眼科外,病人看醫(yī)生,不須支付診金、化驗費、住院和手術等費用,只須支付處方類藥費。 如果你的家庭醫(yī)生認為你需要住院,甚至手術,不論手術大小,一切費用全部由醫(yī)療保險計劃負責。在住院期間,病人的伙食、藥費等都不用自己支付分文。65歲以上的老人和領取社會救濟的人,其處方藥大部分為免費提供。 并且,生孩子,也是免費的,一分錢都不花。 社會福利金 social Welfare 社會福利金是加拿大福利體系的一塊基石,但指的并不是加拿大整個社會福利系統(tǒng),主要是給那些需要而又不符合其他福利申請條件的人士,供其支付食物、住房、燃料(汽油和煤氣)、衣物和藥費等開支。具體規(guī)定和資助金額多少隨地區(qū)而不同。同時也提供一些再就業(yè)培訓計劃。 加拿大居民在沒有收入,而且銀行存款在1000加元以下均可申請此福利。若是單身人士每月可獲得500-700加元,三口之家每月可獲得1100-1300加元左右,足夠維持一個低水準生活。新移民通常在前六個月內是不能享受此福利,所以登陸加拿大后都需要一筆經費,可以維持六個月的生活。 帶薪假期 Vacation opportunity 加拿大政府規(guī)定:全職雇員在工作一年后可獲每年兩周(十個工作日)有薪假期;連續(xù)工作五年后,可獲每年三周有薪假期。假期不得以薪金替代。雇員不得因為懷孕而遭解雇。 此外,還可獲得無薪產假,繼續(xù)保有其退休金或醫(yī)療計劃,并于產假結束后返回原工作崗位。產假中,產婦可申請就業(yè)保險產婦可申請就業(yè)保險EI。 失業(yè)保險 Employment Insurance 加拿大的永久居民若在一年中連續(xù)工作了半年,后因失業(yè)、患病、生子或者是領養(yǎng)孩子而不能繼續(xù)工作,則可通過全國性的就業(yè)保險計劃獲得此項福利。 申請要求是在過去的一年中連續(xù)工作了910個小時,失業(yè)后即可到加拿大政府就業(yè)中心申請享受福利,一般補貼是原月薪的56%,最多可連續(xù)拿10個月。加拿大的永久居民包括持有楓葉卡的移民和公民,但是有兩種情況是拿不到這筆錢的:1、由于犯了嚴重的錯誤而被老板開除;2、主動辭職。 1、普通失業(yè)保險( Regular Benefits ):是針對不是由于自己的過錯而導致的失業(yè)人士。如由于工作短缺、季節(jié)性工作、或大量裁員所導致的失業(yè)。這些人士應該隨時可以并且能夠工作。 2、懷孕、父母保險( Maternity, Parental, and Sickness Benefits ):是針對孕婦、最近剛剛做了父母或領養(yǎng)了小孩以及需要照顧新生兒的人士;疾病保險:是付給那些由于疾病、受傷或需要隔離而不能工作的人士。 3、陪護保險( Compassionate Care Benefits ):是針對那些要暫時離開工作崗位去照顧自己病危的家人的人士。 4、漁工保險( Fishing Benefits ):如果你是從事漁業(yè)的自雇人士,則有機會申請漁工保險。 5、其他特殊保險( Specific Situations ):如果是教師、在加拿大境外工作、自雇、自營等人士,可在有部分條件限制的情況下申請此種保險。 收入保障津貼 GIS 在沒有收入或者是月收入很少的情況下可以申請收入保障津貼,此處的收入包括工資、養(yǎng)老金、失業(yè)保險、和一些其他的福利。收入越少,得到了保障津貼則越多,這項福利每年都會進行審核并重新申請。 政府房 Government Housing 為了保證人者有其屋,保證低收入者也能住房,加拿大政府每年都撥款建造大批的政府房,由政府委托的專門公司管理,以極低的價格出租,而且往往是很漂亮的大樓。 原則上任何加拿大居民都可以申請,但它的特殊收費方式把有錢人自動排除在外。基本收費原則是按收入的百分比交租,通常是月收入的25%至30%。如你的月收入只有1000加元,你只需拿出250加元交房租即可,而你住的可能是二室一廳或三室一廳的大型公寓。但如果你月薪為10000加元,就要拿出3000加元交租,這樣非常不合算,這筆買房也綽綽有余。因此保證了低收入家庭也能住房。 懷孕津貼 Maternity Benefit 懷孕母親最早可以在預產前8個星期開始領取懷孕津貼,但是申請人需要經過兩個星期的等候期,所以懷孕母親最早可以在預產期前10個星期放產假,然后向加拿大人力資源部門的就業(yè)保險辦事處申請懷孕津貼。 這項福利最多可領取15個星期,領取時間是會在嬰兒出生后的第17星期停止發(fā)放,但若嬰兒因健康問題需要住院,停止發(fā)放的期限可以延長,但不超過52個星期。 牛奶金 Canada Child Tax Benefit(CCTB) 這是一項給兒童的福利,在加拿大,每個小孩從出生一直到18歲,都可以每月領取這筆補助,這筆錢足夠孩子喝牛奶了,所以我們習慣叫它牛奶金。這項福利的多少則是根據(jù)父母去年的收入而定的,少則每月幾十,多則幾百,真的生六七個孩子,低收入家庭一個月可以領取三四千加元了,相當于人民二萬! 當然,年收入超過19萬加元的家庭就無此待遇了,設立這筆補助的目的,一是想幫助收入低的家庭,二是鼓勵大家多生孩子。 ----我是一個安靜的廣告位----
托兒補助金 Child Care Subsidy ![]() 加拿大本地孩子從小學至中學的義務教育都是免費的,但是學前教育是自費的,一個小孩的月托費要600-800加幣,很多低收入家庭因此無力把小孩送去接受早期教育,因此政府就專門撥款成立托兒補助金。政府根據(jù)申請人的具體情況,有時補貼一半,有時全額補助。 這項補助是直接支付給孩子所就讀的幼兒園,金額根據(jù)申請人的具體情況而定,但并不是兩個失業(yè)的父母更容易獲得這份補貼哦,政府會認為你們有時間自己教育孩子,這項補貼優(yōu)先考慮那些父母雙方都在工作或者學習,并且收入較少的家庭。 退休金計劃 Pension Plan ![]() 加拿大各省都實施退休計劃(魁北克省除外),加拿大居民在每月的收入中扣除一定數(shù)額的退休金供款,在退休后或身體長期有障礙的時候,就可以通過這項計劃得到補助。 養(yǎng)老金 OAS ![]() 加拿大的法定退休年齡為65歲,加拿大的居民不論其資產或收入,只要在加拿大定居十年以上即有資格參與“老年人福利保障項目(Old Age Security Programs)”。需注意,養(yǎng)老金不是在您到了退休年齡后由政府自動支付,須由本人在65歲生日前的十二月內向政府提出申請,方可領取養(yǎng)老金。實際上,養(yǎng)老金與中國最低生活保障金類似。養(yǎng)老金的數(shù)額多少要依申請者在加拿大居住的年限長短來定,由聯(lián)邦政府按月發(fā)放。 養(yǎng)老金的領取和資產或者收入無關,并且無須供款,而是視居留年份而定,所以新移民并不能享受全額的養(yǎng)老金。但是作為加拿大的移民,年齡在65歲及以上,在18歲之后在加拿大居住至少10年,可以獲得部分養(yǎng)老金。 配偶津貼 SPA ![]() 配偶津貼是針對那些只靠一份高齡保障退休金為生的高齡夫婦,申請條件:年齡在60-65歲,配偶領取高齡保障退休金;總收入不超過規(guī)定的數(shù)額;在18歲之后在加拿大居住至少10年。這項福利也是每年一審。 如果符合下列條件,即可領取配偶津貼,這是用來額外津貼那些只靠一份高齡保障退休金為生的夫婦的:1、年屆60歲與65歲之間、配偶為領取高齡保障人士。2、總收入不超過規(guī)定的數(shù)額。3、在18歲之后在加拿大居住至少10年。SPA須按年度重新申請。此項津貼可繼續(xù)發(fā)放,直至你再婚或年屆65歲為止,甚至配偶去世這項津貼仍可繼續(xù)發(fā)放給你。 患病津貼 Sickness Benefits ![]() 患病津貼是幫助那些因患病,受傷或受檢疫隔離而不能工作的雇員,解決其經濟的困難?;疾〗蛸N最多只可領取十五個星期,但必須過去五十二個星期或自上次領取就業(yè)保險金后曾工作七百個小時。你可在同一個津貼期內領取患病津貼,懷孕津貼及育兒津貼,但加起來不可超過三十個星期。 申請患病津貼必須提供醫(yī)生證明,證明你是患病及所需的康復時間。 看了這么多 數(shù)都數(shù)不過來的福利項目 但畢竟涉及到錢的事都是大事 所以每項福利的申請也是有明確的條件的 不過只要符合條件 這一系列的福利下來 就不怕在加拿大餓著自己了 撒花~~~ 來源:VanPeople人在溫哥華 |
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