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職場(chǎng)新人如何避免被上司、同事隨意使喚?

 一利陽(yáng)光故事會(huì) 2017-10-11

作為職場(chǎng)新人,很多時(shí)候都被老員工或者領(lǐng)導(dǎo)使喚干一些事情,有的時(shí)候還會(huì)是一些私人的事情,這個(gè)時(shí)候該怎么處理?新人都有一個(gè)過(guò)渡期,如果能多學(xué)一些東固然是好事。

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1、:首先,要明白你是誰(shuí)的人,你對(duì)誰(shuí)負(fù)責(zé)。你要對(duì)你的直屬領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。你不需要對(duì)別人負(fù)責(zé),除非他得到了你直屬領(lǐng)導(dǎo)的許可。所以,除了你的直屬領(lǐng)導(dǎo),其他人的話(huà)可以不用理會(huì)。

2、如果你是剛進(jìn)公司的新人,工作經(jīng)驗(yàn)和欠缺,如果有同事需要你的幫助,得根據(jù)情況萊登,如果是舉手之勞的事情,倒也無(wú)所謂,能夠增進(jìn)同事關(guān)系,如果事情不是你能勝任的,或者你手上有別的事情,騰不出時(shí)間來(lái),這個(gè)時(shí)候需要委婉的拒絕,不能傷了同事的感情,最主要的是你是新人,以后你肯定有許多事情需要麻煩別人的幫忙。一切都需要從開(kāi)展工作為核心。

3、如果你的心態(tài)較好,在力所能及的范圍之內(nèi),能多多一些事,也是對(duì)自己的一種磨練,既然找你幫忙了,首先不要認(rèn)為是“使喚”,而是“幫忙”,自己態(tài)度要好,但也要不卑不亢,知道你來(lái)這家公司是干什么的,做好自己的事情。其他的不要多想。

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如果你確實(shí)不想幫忙,需要拒絕的時(shí)候:

1、申明不是自己不想幫忙,而是自己沒(méi)能力/沒(méi)時(shí)間/沒(méi)辦法!

2、通過(guò)詢(xún)問(wèn)和聆聽(tīng),了解事情具體過(guò)程,至少表面你的有心而無(wú)力。
3、想對(duì)方表示自己的苦楚,自己現(xiàn)在的處境也不好,也是一團(tuán)糟(差不多的處境)

4、取得同情后,再一次表示自己心有余而力不足。

如果這個(gè)時(shí)候,對(duì)方還是不滿(mǎn)意,可以把他引導(dǎo)某某身上,莫某現(xiàn)在好像不是那么忙,沒(méi)有那么多的事情,他應(yīng)該可以幫你。

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不能否認(rèn)混職場(chǎng),但如何把握這個(gè)度,避免被隨意使喚?如果你身份就是是公司老員工,都來(lái)說(shuō)說(shuō)你是怎么看待這個(gè)問(wèn)題的?

我是藍(lán)柒柒,十年職場(chǎng)銷(xiāo)售人,愿這里能成為大家的職場(chǎng)避風(fēng)港。

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