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社會保險與每個人息息相關(guān),但是在平時,不少人對社會保險的繳費(fèi)年限、繳費(fèi)方式等不太了解。因此,人力資源行業(yè)新觀察提醒大家,有些傳言不可輕信,這些誤區(qū)有些人被坑了很多年還不了解。 誤區(qū)一: 工作后不用及時參保,等時間差不多再繳就可以了 社會保險中的基本養(yǎng)老保險待遇確定原則是“多繳多得、長繳多得”;相關(guān)規(guī)定職工與用人單位建立勞動關(guān)系30日內(nèi),應(yīng)依法參加社會保險。因此,職工工作后及時參保既是用人單位的責(zé)任,也是職工的權(quán)益。 社會保險中的其他險種也都需要在參保繳費(fèi)之后按規(guī)定享受待遇,如果沒有及時參保繳費(fèi),那么在這段時間內(nèi)就得不到相應(yīng)的保障。當(dāng)患病就醫(yī)時,就沒有基本醫(yī)療保險的幫助;當(dāng)女職工生育時,就不能享受生育保險待遇;當(dāng)發(fā)生工傷時,就得不到工傷保險的保障。 誤區(qū)二: 基本養(yǎng)老保險繳費(fèi)只要15年到了就可以停繳了 根據(jù)目前政策,職工基本養(yǎng)老保險待遇領(lǐng)取條件是到達(dá)法定退休年齡時,累計(jì)繳費(fèi)滿15年,應(yīng)該說15年是最低繳費(fèi)年限。如果還未到達(dá)法定退休年齡,認(rèn)為繳費(fèi)已滿15年就選擇停繳的話,那么對用人單位還是職工自己都會有影響甚至是風(fēng)險。 1、基本醫(yī)療、工傷等保險也將同步中斷,期間一旦發(fā)生工傷或生病,工傷保險、醫(yī)保等就沒有了保障,無論對職工還是用人單位都是很大的風(fēng)險。 2、基本養(yǎng)老金待遇和繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資等密切相關(guān)。參保人員每多繳一個月,相應(yīng)的個人賬戶也就會多、繳費(fèi)年限也就會長,而養(yǎng)老待遇也就會相應(yīng)升高。這些因素不僅在待遇計(jì)發(fā)時有影響,還關(guān)系到退休后每次基本養(yǎng)老金調(diào)整。 誤區(qū)三: 社會保險繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)越來越高,還不如存銀行合算 基本養(yǎng)老保險是以財政為依托,根據(jù)全社會平均工資、物價因素等綜合確定的待遇標(biāo)準(zhǔn),既有法律的強(qiáng)制性,也有社會的共濟(jì)性。而儲蓄完全是市場化的個體行為,因利率的改變而承擔(dān)貶值的風(fēng)險。 舉個簡單的例子:按目前最低基本養(yǎng)老保險繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),一次繳納滿15年,即使不考慮以后每年增資的情況,同樣的錢用于銀行定存或理財產(chǎn)品,兩者收益相信每個人都能算得清楚。 誤區(qū)四: 不及時為職工繳納社保沒什么問題 用人單位招用職工后,會因?yàn)檫@樣那樣的原因未及時為員工辦理參保手續(xù),其實(shí)對用人單位來說風(fēng)險是很大的。 據(jù)統(tǒng)計(jì),新員工發(fā)生工傷的概率遠(yuǎn)高于老員工,新員工發(fā)生工傷后,如果沒有參保,用人單位將承擔(dān)全部的工傷保險責(zé)任。 據(jù)測算,一個小小的十級工傷,醫(yī)療費(fèi)用不算,僅傷殘待遇需用人單位支付近5萬元。如果出現(xiàn)因工死亡案件,僅工亡補(bǔ)助和喪葬補(bǔ)助金就要接近70萬元。如果沒有參加工傷保險,企業(yè)的風(fēng)險是可想而知的。因此,及時為職工辦理參保手續(xù),不僅是對職工負(fù)責(zé),更是對用人單位自身負(fù)責(zé)。 誤區(qū)五: 職工按最低標(biāo)準(zhǔn)繳納社保,操作簡單而且公平 社會保險法規(guī)定職工個人的繳費(fèi)基數(shù)要按其上年的平均工資確定,實(shí)際上單位中每個職工的工資水平是不同的,如果簡單的為所有職工按政策規(guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn)繳納社保,既違反了相關(guān)規(guī)定,也是對職工的不負(fù)責(zé),因?yàn)檫@會影響職工的利益,甚至引發(fā)不必要的勞動爭議和糾紛。 按最低標(biāo)準(zhǔn)參保繳費(fèi),表面上公平且操作簡單,但對用人單位而言,也會因?yàn)槔U費(fèi)基數(shù)不實(shí)而面臨清算補(bǔ)繳的問題,特別是在社會保險費(fèi)的年度清算中,對未足額繳費(fèi)的將按規(guī)定清繳。等牽扯到雙基數(shù)繳納的時候,問題就更加復(fù)雜了。 誤區(qū)六: 社保不靠譜,不如買商業(yè)保險 1、養(yǎng)老保險社保和商業(yè)保險最大的區(qū)別就是社??梢?strong>抗通脹,它的基礎(chǔ)養(yǎng)老金部分是以你退休時上年度的月平均工資來計(jì)算的,包含通貨膨脹和工資上漲。所以你現(xiàn)在沒法準(zhǔn)確預(yù)測你退休時能拿到多少養(yǎng)老金,但通貨膨脹的影響比商業(yè)保險要小得多,商業(yè)保險你現(xiàn)在交多少,到時候領(lǐng)多少都是約定好了的。 2、醫(yī)療保險社保和商業(yè)保險最大的區(qū)別是社保可以帶病投保,它不需要體檢,也不會加費(fèi),更不會拒保,而且費(fèi)率低廉,保障終生。可以說社保的醫(yī)保部分是目前中國最劃算的險種了。 3.至于工傷、失業(yè)、生育保險,商業(yè)保險中根本沒有可以對應(yīng)的產(chǎn)品。 4.更不用提社保中大部分是由所在公司承擔(dān)的,個人承擔(dān)小部分。簡直劃算到家了。 當(dāng)然,選擇商業(yè)保險作為補(bǔ)充是很不錯的選擇。 更多社保相關(guān)業(yè)務(wù)請搜索“鄭州鉉樾”辦理 |
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