要獲得他人的信任，首先自己要遵守諾言，信守承諾，其次自己要親和力，容易跟你交往，雖然說以心換心有時候會容易受到傷害，但是坦誠與真心是獲得信任必不可少的心理機制！相信通過你的努力你一定會獲得別人的信任的！加油哦！

如何獲得別人的信任
來源： 張永祥zane的日志
如何獲得別人的信任 
信任是一扇由內而外打開的大門，它無法由別人從外面打開。我們無法要求別人信任自己，因為我是一切的根源，一切都是因為自己首先要值得別人信任。 
1、 真實。任何虛假、虛偽、欺騙乃至包裝的行為。哪怕是一點點都可能成為別人對自己的不信任根源。 
2、 坦誠。不要有、也不要讓對方感覺到你有值得懷疑的目的與言行。即使你已讓對方產生誤解，只要你開誠布公、心胸坦誠蕩與對方溝通依然能重新獲取信任。 
3、 忠誠。忠誠為信任之本，任何背叛都可能會讓人毫不猶豫將他打入另冊。 
4、 廉正。你的清廉、正直、原則的品格會很容易使人感到你是一個值得信賴的人。 
5、 責任?！靶湃巍钡淖置娼忉尶衫斫鉃椤跋嘈拧迸c“責任”，意思是當你相信別人時，其中對對方而言就隱藏著他要為此承擔別人相信你的責任。反過來希望別人信任你，就意味著你必須承擔別人相信你的責任。言必行、行必果，講究信譽，履行承諾，意愿、敢于、能夠承擔責任的人，一定會贏得別人信任。 
6、 誠心。誠心、誠意、誠懇，精誠所至金石為開。其實，如果一定要將“十二字真訣”歸納為一個字，那一定是一個“誠”寬了。
 
 
如果我們不能被人信任，仔細檢討一下，一定是因為某個時候，我們曾經(jīng)有過或至少無意中有過違背“十二字真訣”中任何一條的行為：
　　不夠真實；
　　不夠坦誠；
　　不夠忠誠；
　　不夠廉正；
　　不夠負責；
　　不夠誠心；
　　·特別提示·
　　不要去責怪別人不信任自己。記住，我是一切的根源。
　　不要去要求別人信任自己，一切都是因為自己值得別人信任。
　　不要去違背這些最原始的為人準則。謹慎自己的舉止言行，不要輕易讓自己無意中做出讓人懷疑自己有違背這些準則的行為與動機。
　　不休心存僥幸。古人云：抬頭三尺有神靈；若要人不知，除非已莫為。孟子日：君子慎獨，即使是獨處，身為君子者，也會一樣嚴格要求自己。
　　不要因為迫于某種壓力才去履行它們，把它們當作自己的人生信條。我們是因為想擁有更成功的人生，才這樣要求自己的。要知道，綜觀古今中外凡成大業(yè)者皆堅信：做人的深度決定成事的高度。
　　不要認為自己一次錯誤的行為，只需要輕松一句“對不起，我下次一定改進”就可經(jīng)換回別人的原諒與新的信任。要知道，那樣我們可能要付出3次、6次、21次乃至一生的正面努力才可換回，有時甚至一生都無法挽回。
　　不要認為做到這一切很累。一旦我們違背它們，為了挽回后果而去付出努力，你會更累。
　　不要認為做到這一切很難。其實，“難”是借口，“難”是因為你認為它們不夠重要。難道你真的認為它們不夠重要
 
 
任何事業(yè)要成功都需要持之以恒，同樣，要獲得別人信任也是如此。
           一個年輕人如果希望聞名世界，流芳百世，他首先要獲得人家對他的信任。一個人如果學會了如何獲得他人信任的方法，真要比千萬財富更足以自豪 。
         但是，世界上真正懂得或的人信任的方法的人真是少之又少。大多數(shù)的人都無意中在自己前進的康莊大道上設置了一些障礙,比如有的態(tài)度不好,有的缺乏機智,有的不善待人接物,常常使一些和他深交的人感到失望.

首先，要自己做到以誠待人，網(wǎng)上交易可以第三方支付寶交易。
不愛自己表現(xiàn)在哪些方面。
        工作上：不愛自己的工作，沒有用心全力以赴，結果數(shù)載過去，能力不見長，薪水不見漲，浪費著自己寶貴的時間和精力，最終自己也覺得很辛苦得來一場空。你說他/她愛自己嗎？他/她沒有為自己負責，給自己更好的工作環(huán)境，更好的待遇。那你說他/她能為公司負責嗎？他/她能愛公司嗎？公司能信任他/她嗎？
        家庭中：不愛自己的人，明明知道老公希望她溫柔一點，她卻每天如烈女，他老公的心還能軟下來心動嗎？不愛自己的人，明明知道老婆需要多一點心理上的愛，卻用著自以為對你是愛的方式，你卻沒感覺的方式對待著你，你還能感覺到他的愛嗎？那么你如何讓他/她愛你。你明明知道和他/她的父母關系相處不好，他/她一定會和你生氣，最終傷害的還是自己。那你為什么不去努力相處好呢？只要是說對方讓你無法容忍就不是對方的問題，一定是你的問題！為什么？！因為你不夠容忍，因為你心胸沒有打開，因為你心胸不夠開闊，也就是你心里根本就容不下對方。那么，學會容忍，就是你最需要學習的課題。如果你永遠學不會，那么在這個家庭里的每一個人都覺得家人不愛自己，自己不幸福，自己不被理解，不被接納，感覺不到愛。原因到底是什么？！問問你自己，你愛自己嗎？你明明知道這樣做會傷害自己，你為什么不換一種方式來愛自己呢？你殘忍對待著自己，那么你是不是同時在傷害著別人呢？因為你只覺得自己痛，自己委屈，你根本感受不到了別人的愛。那么別人是不是被你誤解，被你傷害了？那么一個不愛自己的人，能讓家人信任你是愛他/她的嗎？
        接受自己。接受自己，在形象方面，站在鏡子前面去審視自己，發(fā)現(xiàn)自己哪里吸引著你自己的眼球，從身材到臉型，到五官乃至于牙齒，細節(jié)到小腿或腳趾，去發(fā)現(xiàn)你的美。發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)點。贊揚自己多么的幸運能擁有別人所沒有的這些引人注意的優(yōu)點。你去展現(xiàn)你的優(yōu)點，忽略你的缺點。當你的優(yōu)點變成焦點了，別人是會注意你的優(yōu)點，還是缺點呢？換一種方式講。一個人，他/她很優(yōu)秀，你是看到他/她的優(yōu)點覺得他/她優(yōu)秀，還是看到了缺點覺得他/她優(yōu)秀呢？那么作為你自己，你是要充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢讓別人接受你，認可你，信任你。還是充分發(fā)揮自己的劣勢，充分展示自己的缺點，充分暴露自己的不足，充分打擊自己一門心思改缺點才得到別人的認可、接受和信任的呢？是什么？！所以，從現(xiàn)在可以，先發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點，自己的優(yōu)勢，自己好的潛質，充分開發(fā)利用。先認可自己，接受自己。你都不知道自己哪好，亂表現(xiàn)，別人能接受你嗎？你只有投其所好的去對癥下藥表現(xiàn)對方需求的優(yōu)點，他/她能不接受你嗎？在這里跟大家分享一個我自己的經(jīng)歷。有一次我應聘，我看到這個公司招形象顧問，我打電話過去，我說我會化妝，我會美甲，我會。。。。。。對方聽完說，不好意思，我們不需要這方面的人。掛完電話，我馬上去查這個公司的資料，看他是做什么的，產品結構，消費層次，公司規(guī)模等等，最后我知道他們是以服裝為主的。我又打電話。我說：您好！我是一名服裝搭配師，我對什么人穿什么顏色穿什么款式很了解，順便還能給顧客一些妝容和發(fā)型方面的建議。同一個人接的電話，你知道他說什么嗎？他說：我們等的就是你這樣的人！他問我薪水待遇，我直接比之前薪水翻兩倍，他說可以接受，迫不及待讓我第二天就到公司報道。為什么同樣的人會被拒絕和如此迫切的接受呢？就是因為，我先了解自己，接受自己，認可自己，然后根據(jù)對方需求發(fā)揮我的優(yōu)勢，對方能不接受嗎？只有先被接受才能被信任，否則門都沒有！如果你常常被拒絕，那你需要做的功課就是：一，開始接受自己。二，去了解如何讓別人接受你。這些做好，才能談更深層的信任。
       相信自己！我問一個問題。一對情侶，是男的先相信自己會對女的負責，才會愿意和她結婚，還是女的相信他會對自己負責，男的就相信自己會負責，好吧，來吧，結婚吧！肯定是男的先相信自己會負責，女的也才敢相信你會負責，才敢嫁給你嗎？是不是？！那為什么放到實際事上就弄不明白了呢？你想讓別人相信你，你自己都不信自己，對自己沒有自信，你怎么讓別人相信你呢？除了愛自己，接受自己，你還得首先是一個自信的人。這里的自信不是要你盲目自大，而是要你認可自己的人，相信自己的能力，做事有信心，做一個對自己負責的人。對你自己的語言負責，對你自己的行為負責，同時做好自己付起責任的準備。一個自信的人，一個對自己敢于負責的人，才能得到別人的信任，才能得到客戶的信任，才能得到公司的信任。你才有好的發(fā)展空間去實現(xiàn)更好的工作環(huán)境，更高的收入，給你愛的人，家人更優(yōu)質的生活。你才能最終實現(xiàn)更愛自己，更接受自己，更相信自己的能力.
信任的隱喻是預期的應驗。
形成預期的途徑是了解。
了解的目的是為風險評估提供依據(jù)。

因此，取得信任的關鍵在于符合正面預期，包括能力的預期（勝任）、道德的預期（自律）和情感的預期（親密）
與人相處的原則：
1、我怎么樣對待別人，別人就怎么樣對待我
2、想他人理解我，我就要先理解他人
3、我不能修正別人，我只能修正自己
坦誠對待他人，負有責任感，說話算數(shù)，給人留下好的印象是別人信任你的關鍵
做人做事要真誠，有原則，要勇于擔當，最重要的是要把這些融入到自己的實際行動中，實際行動最有說服力！

真誠，做事有條理，不沖動，言談舉止要謙虛自信，不要總是夸夸其談
真誠待人,守信用,說過的、承諾過的一定做到
不要挑撥是非，少說別人的不是；
自己得是一個有主心骨、能拿主意的人，否則別人最多只能相信你說的話，但不一定對你有依賴、信賴之感...。。

信任是一扇由內而外打開的大門，它無法由別人從外面打開。我們無法要求別人信任自己，因為我是一切的根源，一切都是因為自己首先要值得別人信任。 牢記值得別人信任的“十二字真訣”： 真實 坦誠 忠誠 廉正 責任 誠心 1、 真實。任何虛假、虛偽、欺騙乃至包裝的行為。哪怕是一點點都可能成為別人對自己的不信任根源。 2、 坦誠。不要有、也不要讓對方感覺到你有值得懷疑的目的與言行。即使你已讓對方產生誤解，只要你開誠布公、心胸坦誠蕩與對方溝通依然能重新獲取信任。 3、 忠誠。忠誠為信任之本，任何背叛都可能會讓人毫不猶豫將他打入另冊。 4、 廉正。你的清廉、正直、原則的品格會很容易使人感到你是一個值得信賴的人。 5、 責任?！靶湃巍钡淖置娼忉尶衫斫鉃椤跋嘈拧迸c“責任”，意思是當你相信別人時，其中對對方 而言就隱藏著他要為此承擔別人相信你的責任。反過來希望別人信任你，就意味著你必須承擔別人相信你的責任。言必行、行必果，講究信譽，履行承諾，意愿、敢于、能夠承擔責任的人，一定會贏得別人信任。 6、 誠心。誠心、誠意、誠懇，精誠所至金石為開。其實，如果一定要將“十二字真訣”歸納為一個字，那一定是一個“誠”寬了。 如果我們不能被人信任，仔細檢討一下，一定是因為某個時候，我們曾經(jīng)有過或至少無意中有過違背“十二字真訣”中任何一條的行為： 不夠真實； 不夠坦誠； 不夠忠誠； 不夠廉正； 不夠負責； 不夠誠心； ·特別提示· 不要去責怪別人不信任自己。記住，我是一切的根源。 不要去要求別人信任自己。一切都是因為自己值得別人信任。 不要去違背這些最原始的為人準則。謹慎自己的舉止言行，不要輕易讓自己無意中做出讓人懷疑自己有違背這些準則的行為與動機。 不休心存僥幸。古人云：抬頭三尺有神靈；若要人不知，除非已莫為。孟子日：君子慎獨，即使是獨處，身為君子者，也會一樣嚴格要求自己。 不要因為迫于某種壓力才去履行它們，把它們當作自己的人生信條。我們是因為想擁有更成功的人生，才這樣要求自己的。要知道，綜觀古今中外凡成大業(yè)者皆堅信：做人的深度決定成事的高度。 不要認為自己一次錯誤的行為，只需要輕松一句“對不起，我下次一定改進”就可經(jīng)換回別人的原諒與新的信任。要知道，那樣我們可能要付出3次、6次、21次乃至一生的正面努力才可換回，有時甚至一生都無法挽回。 不要認為做到這一切很累。一旦我們違背它們，為了挽回后果而去付出努力，你會更累。 不要認為做到這一切很難。其實，“難”是借口，“難”是因為你認為它們不夠重要。難道你真的認為它們不夠重要、。
信任是一扇由內而外打開的大門，它無法由別人從外面打開。我們無法要求別人信任自己，因為我是一切的根源，一切都是因為自己首先要值得別人信任。 牢記值得別人信任的“十二字真訣”： 真實 坦誠 忠誠 廉正 責任 誠心 1、 真實。任何虛假、虛偽、欺騙乃至包裝的行為。哪怕是一點點都可能成為別人對自己的不信任根源。 2、 坦誠。不要有、也不要讓對方感覺到你有值得懷疑的目的與言行。即使你已讓對方產生誤解，只要你開誠布公、心胸坦誠蕩與對方溝通依然能重新獲取信任。 3、 忠誠。忠誠為信任之本，任何背叛都可能會讓人毫不猶豫將他打入另冊。 4、 廉正。你的清廉、正直、原則的品格會很容易使人感到你是一個值得信賴的人。 5、 責任?！靶湃巍钡淖置娼忉尶衫斫鉃椤跋嘈拧迸c“責任”，意思是當你相信別人時，其中對對方 而言就隱藏著他要為此承擔別人相信你的責任。反過來希望別人信任你，就意味著你必須承擔別人相信你的責任。言必行、行必果，講究信譽，履行承諾，意愿、敢于、能夠承擔責任的人，一定會贏得別人信任。 6、 誠心。誠心、誠意、誠懇，精誠所至金石為開。其實，如果一定要將“十二字真訣”歸納為一個字，那一定是一個“誠”寬了。 如果我們不能被人信任，仔細檢討一下，一定是因為某個時候，我們曾經(jīng)有過或至少無意中有過違背“十二字真訣”中任何一條的行為： 不夠真實； 不夠坦誠； 不夠忠誠； 不夠廉正； 不夠負責； 不夠誠心； ·特別提示· 不要去責怪別人不信任自己。記住，我是一切的根源。 不要去要求別人信任自己。一切都是因為自己值得別人信任。 不要去違背這些最原始的為人準則。謹慎自己的舉止言行，不要輕易讓自己無意中做出讓人懷疑自己有違背這些準則的行為與動機。 不休心存僥幸。古人云：抬頭三尺有神靈；若要人不知，除非已莫為。孟子日：君子慎獨，即使是獨處，身為君子者，也會一樣嚴格要求自己。 不要因為迫于某種壓力才去履行它們，把它們當作自己的人生信條。我們是因為想擁有更成功的人生，才這樣要求自己的。要知道，綜觀古今中外凡成大業(yè)者皆堅信：做人的深度決定成事的高度。 不要認為自己一次錯誤的行為，只需要輕松一句“對不起，我下次一定改進”就可經(jīng)換回別人的原諒與新的信任。要知道，那樣我們可能要付出3次、6次、21次乃至一生的正面努力才可換回，有時甚至一生都無法挽回。 不要認為做到這一切很累。一旦我們違背它們，為了挽回后果而去付出努力，你會更累。 不要認為做到這一切很難。其實，“難”是借口，“難”是因為你認為它們不夠重要。難道你真的認為它們不夠重要

怎樣才能快速的取得別人的信任呢？
 
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怎樣才能快速取得別人的信任呢？快速、快速
滿意答案
大手牽小手 5級 2011-05-17
這些看似簡單的步驟，最終都是做人的道理～

一、首先要學會讓別人接受你 

1.己所不欲，勿施于人

我們經(jīng)常犯這樣的錯誤，自己不想干的事，自己不想擔的責任，就推給別人。這樣做只會引起別人的反感，再要與別人進行有效溝通，讓別人接受你幾乎是不可能的。


2.“重視”和“在乎”別人

要想讓別人承認你，首先要學會承認別人。人與人的溝通是建立在平等的基礎上，所以如果希望對方接受你，你首先要在乎和重視別人。 

3.認真傾聽，真誠贊美

如何將自己對對方的尊重和在乎表現(xiàn)出來，如何讓對方知曉這一點，我們首先要做到樂于傾聽別人意見，學會贊美別人。這是我們在行動上首先要表現(xiàn)出來的。


4.注重自己的禮貌和儀表

如何將自己對對方的尊重和在乎表現(xiàn)出來，除了行動以外，還要注重自己的禮貌和儀表，良好的儀容和禮貌是表示對對方尊重的一個重要方面。



二、其次要讓別人認同你 

1.設身處地考慮問題

只有站在別人的角度考慮問題，別人才有可能去認同你。我們只有從別人的角度來思考自己建議的合理性，才能夠獲得別人的支持。 

2.引導對方說：“是”

要想讓對方認同你，就要引導對方，讓對方的意見和你的意見達成一致，讓對方覺得你是對的。


3.化己之見變他之欲

別人支持你的意見或方案，從某種程度上說，應該是這種方案能夠照顧對方的利益。所以要獲得別人的認同就要換位思考，考慮對方的利益或需求，來提出自己的意見。





三、最終讓別人信任你 
1.“誠、真、信”的處事原則

信任一個人，一定是相互之間真誠相待，誠實守信的結果。如果我們希望別人相信我們，那么真誠相待、誠實守信就一定要作為我們的行為準則。


2.言必行，行必果，不輕諾

信的一個表現(xiàn)就是言必行，行必果。而在現(xiàn)實中，我們常常很難保證承諾的所有事情都能夠兌現(xiàn)，所以許諾時應該非常慎重，特別是對重要的事情，或者是在關鍵的事情上。


3.過而改之，善莫大焉

坦坦蕩蕩承認自己的錯誤，是非常難得的品格。人的本性決定了人是極不愿意否定自己的，所以要別人相信你，除了我們在承諾上要慎言和承諾既出，就要嚴格履行以外，還要看你自己對待錯誤的心態(tài)如何。


4.坦蕩、健全的人格

承諾、真誠和知錯即改等品行，其本質主要取決于你的人格，也就是說健全的人格是贏得別人尊重和信任的根本。

 每個人都在選擇生活，抉擇需要做一定程序的思考，需要時間去梳理、去權衡現(xiàn)實利益。
情緒不穩(wěn)定的時候，人們會避免做可能會有大麻煩的決定，也需要時間讓自己平靜下來。
嗯，你也需要時間讓自己平靜的，不是么？
重新建立信任,好難,有什么幫法解決?
這樣的情況,如果是說服不了自己,就放棄吧.
她做什么了 讓你這么不信任她？ 
如果你不信任她,原因何在.
從小就經(jīng)常聽狼來了的故事!信任是經(jīng)不起欺騙的! 

很想重新信任她,然而她卻總是表現(xiàn)得讓我不信任! 

真的不想去想這些煩人的問題,偏偏沒辦法做到!
當時我發(fā)誓我用我畢生的努力，去愛他，不讓他受傷，可是慢慢的，生活上的不如意，我們都是不會愛的孩子，我們把對方傷的傷痕累累，老師，我想挽回我的愛情，我們說好，這輩子，相扶著一起走過，無論貧富病患，我都不會離開他，我們只是出了些問題，我會改掉我的壞毛病，我不想因為我的錯而錯過我們的一生，老師，請您幫幫我好么？
塵世繁華三千如東流水，真愛何其難求。世人總在尋找自己的真愛，卻只常常換得一個滿地荼蘼的結局。終于遇見真愛，本當縱是千般險阻，萬般困難也要牢牢抓住絕不放手，但可嘆世人總是無法權衡哪個的重要性。
　　信任一個人有時需要許多年的時間。因此，有些人甚至終其一生也沒有真正信任過任何一個人。但信任
人也是有學問的。
        倘若你只信任那些能夠討你歡心的人，那是毫無意義的；倘若你信任你所見到的每一個人，那你就是一
個傻瓜；倘若你毫不猶疑、匆匆忙忙地去信任一個人，那你就可能也會那么快地被你所信任的那個人背棄；
倘若你只是出于某種膚淺的需要去信任一個人，那么旋踵而來的可能就是惱人的猜忌和背叛；但倘若你遲遲
不敢去信任一個值得你信任的人，那永遠不能獲得愛的甘甜和人間的溫暖，你的一生也將會因此而黯淡無光。 

　　信任是一種有生命的感覺，也是一種高尚的情感，更是一種連接人與人之間的紐帶。你有責任，有義務去信任另一個人，除非你能證實那個人不值得你信任；你也有權受到另一個人的信任，除非你已被證實你不
值得那個人信任。
我真的很苦惱！自從兩年前我做了個錯誤的決定---放棄了保送研究生，然后又沒有找到一份滿意的工作，然后就一直處于自我厭惡和后悔的階段！做什么事都沒有了干勁，總是在逃避，老懷疑自己不行，可以說完全沒有了自信，害怕與人接觸。我覺得自己得了抑郁癥，找不到傾訴的對象。我很擔心自己某天會爆發(fā)！我該如何擺脫現(xiàn)狀？ 

建議：看似一個自我感覺錯誤的決定，一直影響到你目前的生活、工作和心理狀態(tài)？從另外一個角度，也許對于自己目前不滿的狀態(tài)，也需要找到這樣一個理由，為一切的不如意承擔責任？自我厭惡，后悔，逃避，猜疑，自卑，人際退縮，抑郁，煩躁，這樣的內心感受或許和放棄保研、工作是否滿意并沒有直接的關聯(lián)？這樣的心態(tài)往往和原本的性格特點相關，受到成長經(jīng)歷和家庭環(huán)境的影響。
我們的人際模式和自我價值感多半來自成長經(jīng)歷和家庭環(huán)境的影響，幼年時期父母的關注、肯定和鼓勵幫我們獲得最初的安全和信任，學習如何與人相處，也在關愛中體驗到自己存在的價值。放棄保研，使得你有機會更早開始積累工作經(jīng)驗；一份并不滿意的工作，也能讓你積累更多的人際經(jīng)驗，體會艱難。外界的變故我們無法左右，而如何面對現(xiàn)實，卻是我們自己可以把握的。

或許，你需要開始嘗試為自己的選擇承擔責任，想想能夠為自己目前的處境做些什么？自信源于接納和相信自己；也需要開始學習如何表達和管理自己的情緒，如何與人建立關系。