人的一生就是一個(gè)不斷做出選擇的過程。你可以選擇那些你喜歡的人做朋友，但是在工作當(dāng)中，你很可能會(huì)不得不和那些令你倒胃口的人一起共事。

• 缺勤
• 堅(jiān)持自我
• 標(biāo)準(zhǔn)檢查
• 事業(yè)
• 承擔(dān)責(zé)任
• 難于相處的人
• 辦公室禮儀

在公司中，每位員工與其他員工之間的關(guān)系都是相互依賴、榮辱與共的。通過影響他人，從而調(diào)動(dòng)同事參與的積極性，提出新的觀點(diǎn)和意見是至關(guān)重要的。下面這些建議能夠提高你對(duì)他人的影響力：

• 反饋
• 確立個(gè)人目標(biāo)
• 歧視
• 對(duì)他人施加影響
• 學(xué)習(xí)
• 會(huì)議
• 金錢
• 談判

一個(gè)人成功的主要原因在于他具有創(chuàng)新的能力、必要的知識(shí)和技能，并能努力工作，但是成功與否同時(shí)也依賴周圍的人，他們既可能會(huì)讓你的工作充滿樂趣，也可能會(huì)讓它糟糕透頂。與周圍的人建立良好的關(guān)系，對(duì)你的心理健康、壓力程度以及職業(yè)生涯來說將會(huì)大有裨益。為了建立良好的同事關(guān)系，你可以按照以下幾點(diǎn)去做：

• 解決難題
• 人際關(guān)系
• 自信
• 壓力
• 團(tuán)隊(duì)合作
• 遠(yuǎn)景規(guī)劃
• 寫作技巧