來公司的第一個月，小遲一個休息日都沒有，每天回家累得一頭就能栽倒在床上?！爱敃r家里人覺得我能到外企工作是一件很光榮的事情，結果我的理想、抱負一樣都沒實現(xiàn)，腦子里無數(shù)次起過要跳槽的念頭。”

職場小帖士

剛入職的職場新人大多躊躇滿志，覺得自己大展宏圖的機會來了，但很快就會發(fā)現(xiàn)自己可能做著最瑣碎、最消磨人意志的工作，其實這些工作恰恰是最鍛煉人耐性和毅力的。小事做不好，大事就做不了。

影印也是絕活兒 小創(chuàng)意促成大訂單

說起“影后”這事，小遲一臉愛恨交加的表情。小遲公司新買的大型復印打印機，誰都不會用。有一個周六，領導突然給小遲打電話說打印機不好使了。

“好好的假期，我都籌劃好每個小時要干什么了，結果一個電話就給我拽到公司。但是領導交的任務怎么說也要完成，我就抱著說明書‘啃’了大半天，最后終于解決問題?！毙∵t說。

小遲性格直爽，樂于助人，其他部門同事都喜歡找她幫忙。因為精通影印操作，小遲被稱作“影后”。一次在幫忙復印的過程中，小遲還意外幫助其他部門拿到了一個大訂單，得到經(jīng)理的表揚。

“當時其他部門的一個同事讓我?guī)兔τ坝≠Y料，我發(fā)現(xiàn)這些影印資料是要交給客戶看的，可以將多頁文件的內容合并復印到同一張紙上，不僅方便閱讀，而且可以將我們公司的產(chǎn)品與其他公司的產(chǎn)品進行直觀的效果對比，優(yōu)劣一眼就能看出來。結果我只用了一個多小時就全部搞定，當時經(jīng)理正好到影印間找我，看到影印的東西大加贊賞。后來聽說因為這個拿到了一個相當大的訂單，領導在會議上特別表揚了我?！毙∵t說。

職場小帖士

基礎工作最能體現(xiàn)員工對待工作的嚴謹程度。也許你認為無關緊要的一個環(huán)節(jié)，可能在老板眼里就是至關重要的。有時這個被忽略的細節(jié)會影響到上級評判你這個人的工作態(tài)度。在工作中積極運用發(fā)散思維和主觀能動性，也許會讓領導對你刮目相看。

新入職場要踏實

機遇是靠

自己爭取來的

小遲的幾次出色表現(xiàn)，讓領導贊賞有加，但小遲身上的擔子更重了。一次公司領導讓小遲辦理進出口手續(xù)，但由于她對進出口的事情一竅不通，所以壓力特別大。“第一次獨立弄的時候，我的手都是顫抖的，生怕弄錯了?！毙∵t回憶道。

也許是由于小遲不服輸?shù)男愿?，在沒人指導的情況下，小遲開始翻看以前的進出口材料。不懂就問領導，問前輩，有時候也問報關行。到這間公司一年，因為出色的表現(xiàn)，小遲被晉升了一級，當了一個主管?！扒瓣囎游覀兏咧型瑢W聚會，同學們討論工作時發(fā)現(xiàn)，大家基本上都是初入職場，經(jīng)歷都差不多，但是當上主管的就我一個，所以我挺驕傲的?！?/FONT>