策劃總監(jiān)職務(wù)說明書

一、任職條件

1、學(xué)歷背景

工商管理、企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)碩士以上學(xué)歷　

2、培訓(xùn)及資歷

　受過經(jīng)濟(jì)學(xué)、策劃學(xué)、營(yíng)銷學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、決策科學(xué)、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理等知識(shí)培訓(xùn)。

3、工作經(jīng)驗(yàn)

（1）       具有5年以上相關(guān)行業(yè)大中型　企業(yè)策劃經(jīng)驗(yàn)。

（2）       有大型成功策劃案例及其推廣，實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。

4、基本技能和素質(zhì)

（1）       具備卓越的智力

（2）       具備敏銳的觀察力

（3）       具有豐富的想象力

（4）       具備融洽的親和力

（5）       具備良好的協(xié)調(diào)能力

（6）       具有較強(qiáng)的計(jì)劃、控制能力和表達(dá)能力

（7）       具有較強(qiáng)的綜合分析能力

（8）       具備出色的領(lǐng)導(dǎo)管理才能、

（9）       具備先進(jìn)的管理理念、戰(zhàn)略觀念

（10）   熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理制度和管理模式。

（11）   精通現(xiàn)代營(yíng)銷理論　

（12）   具備較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力

（13）   具備較強(qiáng)的溝通能力

（14）   具備較強(qiáng)的執(zhí)行力。

（15）   具備較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力、。

（16）   具備較強(qiáng)的影響力、

（17）   熟悉政府的有關(guān)政策。

（18）   熟悉行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)

（19）   對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)具備較強(qiáng)的把握能力

（20）   思維敏捷

（21）   較強(qiáng)的計(jì)算能力

（22）   較強(qiáng)的邏輯思維能力

（23）   較強(qiáng)的應(yīng)變能力

（24）   較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力

（25）   熟悉公司各項(xiàng)規(guī)章制度

5、個(gè)性特征

（1）       外向型個(gè)性

（2）       善于與外界接觸、以獲取信息

（3）       善于獨(dú)立思考

（4）       良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)

二、工作內(nèi)容人：

（1）       協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃

（2）       組織戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施

（3）       策劃項(xiàng)目的組織、實(shí)施、監(jiān)督、控制、協(xié)調(diào)、分析、修正、評(píng)估報(bào)告等。

（4）       主持營(yíng)銷戰(zhàn)略策劃、產(chǎn)品戰(zhàn)略策劃、市場(chǎng)推廣策劃、促銷策劃、品牌戰(zhàn)略策劃、廣告策劃、價(jià)格策劃。

（5）       主持公關(guān)策劃、危機(jī)策劃、CI策劃

（6）       主持企業(yè)文化策劃，并組織企業(yè)文化建設(shè)

（7）       總經(jīng)理授予的其他職責(zé)

三、權(quán)責(zé)范圍

　1、權(quán)力

（1）       經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后，對(duì)戰(zhàn)略實(shí)施有檢查、控制、評(píng)估的權(quán)力

（2）       下屬各職能部門完成任務(wù)情況的考核權(quán)

（3）       下屬各職能部門經(jīng)理工作的指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán)

（4）       對(duì)總經(jīng)理決策有建議權(quán)

2、責(zé)任

（1）       對(duì)公司戰(zhàn)略實(shí)施進(jìn)度和效果負(fù)責(zé)。

（2）       對(duì)策劃案實(shí)施效果負(fù)責(zé)。

（3）       因調(diào)研信息嚴(yán)重失真，影響公司重大決策給公司造成損失，應(yīng)負(fù)相應(yīng)有經(jīng)濟(jì)責(zé)任和行政責(zé)任。

四、工作關(guān)系

（1）       向誰(shuí)報(bào)告工作：總經(jīng)理

（2）       監(jiān)督：下屬職能部門負(fù)責(zé)人。

（3）       指導(dǎo)：下屬職能部門負(fù)責(zé)人。

（4）       合作者：各位總監(jiān)（以營(yíng)銷總監(jiān)為主）

（5）       外部關(guān)系：以公眾媒體、市場(chǎng)經(jīng)銷商關(guān)系為主，兼顧其他各方面公共關(guān)系

五、工作環(huán)境：

（1）       辦公室

（2）       工作環(huán)境舒適

（3）       無(wú)職業(yè)病危害

六、體質(zhì)條件：

（1）       身體健康

（2）       能承受高強(qiáng)度工作