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《社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)能力建設(shè)研究》順利通過終審報道稿
2009年4月19日9：00—12：00，在人力資源和社會保障部701會議室，由何平所長主持召開了《社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)能力建設(shè)研究》課題評審會，課題組長楊燕綏作了主題匯報（見附件PPT），專家組對課題報告提出的公共服務(wù)理念、社保機(jī)構(gòu)是國家社會保障公益受托人、社保機(jī)構(gòu)能力建設(shè)戰(zhàn)略與目標(biāo)，以及九大建議十分肯定，并提出完善最終報告和出版專著的建議，課題順利通過終審，進(jìn)入最后征求意見和完善政策建議與專著階段。
人力資源和社會保障部各相關(guān)部門主管領(lǐng)導(dǎo)，中國勞動保障科學(xué)研究院、中國社會保險學(xué)會、國務(wù)院機(jī)關(guān)事務(wù)管理局、中央編辦、國內(nèi)外部分科研機(jī)構(gòu)代表等多位領(lǐng)導(dǎo)和專家參加了評審會。專家組人員包括：
人力資源和社會保障部副部長 胡曉義
人力資源和社會保障部新聞發(fā)言人 尹成基
人力資源和社會保障部社會保障研究所所長 何 平
人力資源和社會保障部社保中心主任 孟昭喜
人力資源和社會保障部基金監(jiān)督司司長 陳 良
人力資源和社會保障部醫(yī)療保險司司長 姚 宏
人力資源和社會保障部農(nóng)村保險司司長 趙殿國
中國勞動保障科學(xué)研究院院長 田小寶
中國社會保險學(xué)會秘書長 趙 宏
人力資源和社會保障部養(yǎng)老保險司副司長 唐霽松
人力資源和社會保障部工傷保險司副司長 魯士海
人力資源和社會保障部信息中心主任 趙錫銘
人力資源和社會保障部政策研究司副巡視員 董英申
人力資源和社會保障部養(yǎng)老保險司制度處處長 李德宏
人力資源和社會保障部社保中心調(diào)研處處長 朱 文
國務(wù)院機(jī)關(guān)事務(wù)管理局處長 陳 杰
中國人民大學(xué)公共管理學(xué)院院長 董克用
倫敦經(jīng)濟(jì)學(xué)院教授 侯賽因（英）
上海市勞動和社會保障局副局長 鮑淡如
大連理工大學(xué)教授 陳仰東
清華大學(xué)公共管理學(xué)院教授 楊燕綏
清華大學(xué)公共管理學(xué)院就業(yè)和社保研究中心課題組成員
陳仰東教授提出，課題研究基于社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)能力現(xiàn)狀和存在問題，充分重視實(shí)踐性和操作性的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。
鮑淡如副局長提出了經(jīng)辦機(jī)構(gòu)下一步工作中亟需解決的問題：一是法律法規(guī)建設(shè)，包括社會保險制度的立法。二是建立新的集權(quán)機(jī)制，事權(quán)與財權(quán)相統(tǒng)一，防止中央與地方的不同偏好。三是實(shí)現(xiàn)社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的轉(zhuǎn)型，必須加大人員培訓(xùn)，培養(yǎng)100名中央和地方經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的領(lǐng)軍人物，1000名專業(yè)管理和技術(shù)管理人才，10000名現(xiàn)場服務(wù)的領(lǐng)頭人。四是開展社會保險標(biāo)準(zhǔn)化研究，打造標(biāo)準(zhǔn)化的社會保險公共品，必須提供合格產(chǎn)品。五是抓緊研究制定經(jīng)辦管理的信息技術(shù)管理規(guī)劃，提高管理能力。
胡曉義副部長在評審會總結(jié)中對本課題的研究成果給予充分肯定。與會其他領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)者對課題的研究內(nèi)容和可行性等方面提出了很好的補(bǔ)充意見。下一步我中心將向國家社保中心以及其他的課題相關(guān)部門征求意見，結(jié)合評審會上各位領(lǐng)導(dǎo)和專家提出的建議，對課題的研究報告進(jìn)行進(jìn)一步的修改、補(bǔ)充和完善。最后的研究成果將以書稿的形式出版發(fā)行。
附件： 經(jīng)辦機(jī)構(gòu)終審匯報提綱.ppt
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