當(dāng)陽(yáng)市第二高級(jí)中學(xué)女工委先進(jìn)事跡

昵稱4389755 2011-02-21

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當(dāng)陽(yáng)市第二高級(jí)中學(xué)女工委先進(jìn)事跡

作者：佚名文章來(lái)源：本站原創(chuàng) 點(diǎn)擊數(shù)： 215 更新時(shí)間：2008-3-12

當(dāng)陽(yáng)市第二高級(jí)中學(xué)在職教職工278人，女職工人數(shù)97人，其中女黨員人數(shù)29人，女團(tuán)員人數(shù)13人，學(xué)科帶頭人1人，校內(nèi)骨干教師5人。全校教職員工在學(xué)校黨委和行政的領(lǐng)導(dǎo)下，精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，頑強(qiáng)拼搏，與時(shí)俱進(jìn)，以黨的“十六”大和十六屆四中五中全會(huì)精神為指導(dǎo)，以創(chuàng)辦湖北省“示范高中”為目標(biāo)，以提高教育教學(xué)質(zhì)量為重點(diǎn)，走科研興校、質(zhì)量立校、管理強(qiáng)校、特色名校之路，各項(xiàng)工作都取得了優(yōu)異的成績(jī)，女工委圍繞學(xué)校中心工作，積極主動(dòng)地開(kāi)展女職工工作，達(dá)到了預(yù)期的目的，在學(xué)校管理、教學(xué)和科研等方面作出了新的業(yè)績(jī)。
一、與時(shí)俱進(jìn)，角色定位，構(gòu)筑“女職工雙文明建功立業(yè)競(jìng)賽”和“素質(zhì)達(dá)標(biāo)”活動(dòng)大平臺(tái)，為女職工才藝施展搭建良好的起步平臺(tái)。
1、要求女職工對(duì)自我角色進(jìn)行定位，以積極的心態(tài)熱情生活，提高綜合素質(zhì)，提升人格魅力。
女工委要求女職工認(rèn)真形勢(shì)，在機(jī)遇與挑戰(zhàn)面前，爭(zhēng)當(dāng)有前沿理想、有開(kāi)拓意識(shí)又具有特長(zhǎng)個(gè)性的女能人。針對(duì)職業(yè)特點(diǎn)，要求女職工“愛(ài)崗敬業(yè)，獻(xiàn)身教育”，“教書(shū)育人，關(guān)愛(ài)學(xué)生”，“以身作則，為人師表”，“關(guān)心集體，團(tuán)結(jié)協(xié)作”，以優(yōu)秀的個(gè)人素質(zhì)和良好的品德?tīng)I(yíng)造教育合力，用人格、學(xué)識(shí)、興趣、能力、性格、氣質(zhì)和風(fēng)度來(lái)影響學(xué)生從而促進(jìn)學(xué)生健康成長(zhǎng)。要求女職工在新的時(shí)代中要做新女性，它應(yīng)有21世紀(jì)的顏色，21世紀(jì)的芬芳，21世紀(jì)的新女性應(yīng)該是既有傳統(tǒng)美德，又有現(xiàn)代意識(shí)；既有典雅氣質(zhì)，又有時(shí)代風(fēng)范的女性；應(yīng)該是走鋼絲的能手，善于在家庭的事業(yè)間尋求平衡。21世紀(jì)的新女性既不是一個(gè)傳統(tǒng)意義上的“賢妻子良母”，也不是男人眼中性格粗獷的“女強(qiáng)人”，她應(yīng)該是流動(dòng)的職業(yè)女性與賢妻良母之間的“精英”。
2、以活動(dòng)為載體，為女職工“比、學(xué)、趕、超”素質(zhì)達(dá)標(biāo)鋪路搭橋。
女職工委員會(huì)在學(xué)校工會(huì)組織與領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揮工會(huì)組織與教職工“貼近”的優(yōu)勢(shì)，努力增強(qiáng)教職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力，最大限度地調(diào)動(dòng)教職工工作的積極性和創(chuàng)造性。女工委以豐富多彩的活動(dòng)為載體，開(kāi)展以建功立業(yè)為主的崗位練兵活動(dòng)，提高了職工的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能水平，讓她們以良好的形象進(jìn)入生活工作的快車(chē)道。
狠抓教育科研工作的突破，科研興校、特色名校成績(jī)顯著?！镀胀ǜ咧薪虒W(xué)途徑與方法研究》成為湖北省“十一•五”期間四十四個(gè)重點(diǎn)科研課題之一。三是設(shè)立教科研獎(jiǎng)，堅(jiān)持開(kāi)展“五個(gè)一”競(jìng)賽活動(dòng)，組織教師上優(yōu)質(zhì)課、示范課、觀摩課、研究課、達(dá)標(biāo)課，形成了教師人人參與教育科研，各科踴躍開(kāi)展教學(xué)競(jìng)賽的局面。四是啟動(dòng)“優(yōu)秀青年教師培養(yǎng)工程”，開(kāi)展新老教師“一幫一”活動(dòng)，促進(jìn)了年輕教師的迅速成長(zhǎng)，一批青年教師脫穎而出，成為教學(xué)、科研骨干，評(píng)出了張愛(ài)民等8名“優(yōu)秀指導(dǎo)教師”。五是加強(qiáng)數(shù)理、化、生、信息技術(shù)奧賽隊(duì)集訓(xùn)，學(xué)生參加奧賽成績(jī)突出。六是進(jìn)行學(xué)校第二批骨干教師和第5屆“青年拔尖教師”、“青年優(yōu)秀教師”評(píng)選。七是請(qǐng)武漢市十一中優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽全國(guó)一等獎(jiǎng)獲得者華林飛老師到校上示范課。以上活動(dòng)的開(kāi)展既調(diào)動(dòng)了廣大教師教研工作的積極性，又促進(jìn)了教師教學(xué)業(yè)務(wù)水平的提高。
⑴內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹(shù)形象輸氧造血。組織女教職工參加各種形式的崗位培訓(xùn)和外出考察學(xué)習(xí)，為女職工成才創(chuàng)造良好環(huán)境，先后組織部分女職工到宜都、荊州、武漢、河北外出考察學(xué)習(xí)，取人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短。投資10萬(wàn)多元讓女職工參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和碩士研究生課程班學(xué)習(xí)以及進(jìn)行研究性學(xué)習(xí)。其中一人獲文學(xué)學(xué)士，5人碩士研究生畢業(yè)。有20多人次的論文在省、地、市發(fā)表或獲獎(jiǎng)。參加省市級(jí)研究學(xué)生25人。女教職工在課件制作、輔導(dǎo)學(xué)生等方面取得了優(yōu)異的成績(jī)，有30多人獲獎(jiǎng)。獲宜昌市高考質(zhì)量二等獎(jiǎng)的有姚萍、鄧新林、趙丹，獲三等獎(jiǎng)的有李玉瓊、吳迎春、黃群星、鄭純玉等。2004年11月，李芳老師在湖北省生物優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽中獲一等獎(jiǎng)，標(biāo)志著我校在優(yōu)質(zhì)課水準(zhǔn)上一個(gè)新的飛躍。近兩年有15人獲計(jì)算機(jī)中級(jí)資格證書(shū)，有5人獲中學(xué)高級(jí)教師資格證書(shū)。同時(shí)邀請(qǐng)宜昌市一中2名青年女教師來(lái)校上示范課、研討課，共同切磋教學(xué)技藝。青年教師成長(zhǎng)迅速，其中李芳獲全國(guó)高中生物優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽一等獎(jiǎng)，張愛(ài)華獲湖北省高中英語(yǔ)優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽一等獎(jiǎng)。
⑵評(píng)選“三八”紅旗手、“師德標(biāo)兵”、“五好家庭”、“優(yōu)秀女職工”，開(kāi)展以女教職工為主體的文明家庭創(chuàng)建活動(dòng)，教育女職工崇尚科學(xué)文明，以優(yōu)化和諧幸福的家庭環(huán)境，開(kāi)創(chuàng)了“一人好帶動(dòng)全家好，全家好帶動(dòng)一片好”的新局面。通過(guò)輿論引導(dǎo)，典型示范，引導(dǎo)女職工積極健康生活。張愛(ài)明獲市“五好家庭”光榮稱號(hào)。金瓊、吳迎春等十多人被評(píng)為師德標(biāo)兵。楊翠柏、陳永紅等被評(píng)為優(yōu)秀班主任。2004年在市委宣傳部、市婦聯(lián)、市教育局聯(lián)合舉辦的“新時(shí)代，新女性”讀書(shū)演講活動(dòng)中趙萍老師獲演講比賽二等獎(jiǎng)，習(xí)明珍老師獲市宣傳部、市婦聯(lián)“雙新讀書(shū)家庭”光榮稱號(hào)。青年教師丁圓園在“我的事業(yè)我的家”征文中獲宜昌市二等獎(jiǎng)。
⑶組織女職工參加各種有益身心健康的文體活動(dòng)，提高女職工的思想素質(zhì)、心理素質(zhì)、身體素質(zhì)，增強(qiáng)女職工的集體榮譽(yù)感，培養(yǎng)健康的審美情操。學(xué)校還組織門(mén)球賽，男女混合排球寒、拔河比賽、綁腿比賽、卡拉OK賽、男女跳繩比賽和迎面接力比賽，家庭才藝展示……以活動(dòng)為契機(jī)，以引導(dǎo)為靈魂，貼近職工生活，組織參加市教育工會(huì)排球賽獲女子第二名。我校還從心靈美、語(yǔ)言美、行為美、形象美入手開(kāi)展女性新形象大討論，使女工委的工作更貼近心靈，更為實(shí)在有效。生活層面的多樣性，使女職工的才華脫穎而出，文學(xué)碩士、青年教師詹巧玲因工作突出，受到宜昌市總工會(huì)表彰，并推選參加2003年宜昌市教育工會(huì)代表大會(huì)。團(tuán)委副書(shū)記文敏受到宜昌團(tuán)市委的表彰，校辦副主任姚萍長(zhǎng)期工作在教學(xué)一線，教學(xué)功底扎實(shí)，教學(xué)質(zhì)量高，在繁忙的工作之余，她熱心寫(xiě)作，在國(guó)家級(jí)、省市級(jí)報(bào)刊上發(fā)表文藝作品100多篇，發(fā)表教學(xué)論文50多篇，當(dāng)陽(yáng)市作家協(xié)會(huì)刊物為她本人開(kāi)辟了散文專版。青年教師李玉瓊一直工作在高三的前線，任勞任怨，“七•一”光榮地加入了中國(guó)共產(chǎn)黨組織。吳迎春老師在“七•一”前夕被評(píng)為市“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。
3、建立女職工素質(zhì)達(dá)標(biāo)檔案，做好督促跟蹤培養(yǎng)協(xié)調(diào)工作。
女職工素質(zhì)達(dá)標(biāo)活動(dòng)有許多地方與學(xué)校的教育教學(xué)存在交叉關(guān)系，所以，我校女職工達(dá)標(biāo)檔案由女工委員阮永湘同志負(fù)責(zé)搜集歸檔，如在女教職工師德評(píng)比課件制作比賽，優(yōu)質(zhì)課教案、優(yōu)秀論文，輔導(dǎo)學(xué)生獲獎(jiǎng)等情況方面做了大量歸檔工作。涉及教務(wù)處、教科室、政教處等部門(mén)工作，我們都做到不遺余力，及時(shí)歸檔，為每名女職工建立一個(gè)成長(zhǎng)冊(cè)，讓她們更清晰地看到理想目標(biāo)變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)的成功軌跡。
二、擴(kuò)大教育群體，維護(hù)婦女合法權(quán)益，對(duì)師生員工進(jìn)行人文關(guān)懷。
在實(shí)際工作中，我們發(fā)現(xiàn)許多教職工只注重勤奮工作而忽視自身健康，且在生殖保健方面知識(shí)匱乏。為此，女工委印發(fā)了《生殖保健知識(shí)問(wèn)答》從答疑的角度補(bǔ)充生殖保健的有關(guān)知識(shí)，并擴(kuò)大教育群體，讓男性職工也參與學(xué)習(xí)，知情知性，重視、理解女性的心理和生理變化，更好地保護(hù)照顧家人。對(duì)于新婚夫婦，向他們推薦《新婚必讀》或分發(fā)錄像片供其觀看。對(duì)于孕婦、產(chǎn)婦或身體有疾的職工，按上級(jí)有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的調(diào)養(yǎng)時(shí)間和工資待遇，并在精神上、物質(zhì)上給予一定的幫助，讓女職工享受學(xué)校的溫暖。對(duì)于成長(zhǎng)中的青少年，以引導(dǎo)為主，分男、女組進(jìn)行人口知識(shí)和青春期性知識(shí)講座，讓他們正視其身體發(fā)育而帶來(lái)的心理的變化，揭開(kāi)“神秘的面紗”。學(xué)校還建有專門(mén)的“學(xué)生心理健康教育與發(fā)展中心”，由心理學(xué)專職高級(jí)教師胡曉紅主持工作，學(xué)生咨詢多，涉及面廣，反響好。由姚萍、李萬(wàn)成撰寫(xiě)的《學(xué)生心靈的港灣》報(bào)道學(xué)校心理健康教育紀(jì)實(shí)的文章刊登在《湖北教育》雜志上。我校還以校報(bào)、?？癁閳@地，開(kāi)辟了“心星點(diǎn)燈”心理健康教育專欄，發(fā)表師生心德體會(huì)文章120多篇，這些文章在指導(dǎo)學(xué)生走出心理困惑方面起到了積極作用。“學(xué)生心理健康教育與發(fā)展中心”成立四年來(lái)，共接待學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)環(huán)境不適的360余人次，自信心不足的250人次，情感沖突450余人次，其他心理障礙者140余人次，真正成為了學(xué)生心靈歇息的一片港灣。通過(guò)開(kāi)展對(duì)學(xué)生心理健康教育活動(dòng)，學(xué)生心理素質(zhì)明顯提高，學(xué)生日常行為規(guī)范合格率達(dá)98%，犯罪率為0，紅旗班、文明班達(dá)40%，二星級(jí)、三星級(jí)寢室達(dá)95%，目前正在進(jìn)行“五星級(jí)寢室”達(dá)標(biāo)活動(dòng)。社會(huì)對(duì)學(xué)校的評(píng)價(jià)明顯好轉(zhuǎn)，學(xué)校聲譽(yù)日漸提高，校風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃。
三、開(kāi)展扶貧濟(jì)困活動(dòng)
在“扶貧濟(jì)困，送溫暖，獻(xiàn)愛(ài)心”活動(dòng)中，廣大教職工捐款8130元，捐衣物576件。實(shí)施“春蕾計(jì)劃”，2005年下學(xué)期學(xué)校拿出1.5萬(wàn)元再次資助家庭困難的學(xué)生達(dá)129人。

在昂首闊步邁進(jìn)以高科技發(fā)展為特點(diǎn)的新世紀(jì)時(shí)代時(shí)，女工委會(huì)搶抓機(jī)遇，協(xié)調(diào)各方，加大力度，乘勢(shì)而上，造就一大批女性人才，為盤(pán)活全校一盤(pán)棋作出應(yīng)有貢獻(xiàn)，同時(shí)注重女職工的思想觀念、職業(yè)道德、科學(xué)精神和人格心理，讓女職工生活方式有較大層次地提高，會(huì)工作也會(huì)生活，成為知識(shí)女性、時(shí)代女性

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