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如何建設(shè)企業(yè)文化?如何讓一個(gè)企業(yè)所有員工的意識(shí)都朝向同一個(gè)方向,而且是我們希望朝向的那個(gè)健康的方向?我們先來(lái)看一個(gè)實(shí)驗(yàn):猴子和香蕉的實(shí)驗(yàn),先看實(shí)驗(yàn)的第一階段。 猴子和香蕉1: 實(shí)驗(yàn)的情況是這樣的,實(shí)驗(yàn)人員把3個(gè)猴子放進(jìn)了一個(gè)大籠子里。為了講述的方便,我們分別給他們起個(gè)名字:猴大、猴二和猴三。在籠子上方有一掛香蕉,實(shí)驗(yàn)人員在香蕉上設(shè)計(jì)了電網(wǎng),只要猴子一碰香蕉,就會(huì)招到電擊。情況就是這樣。 那么,現(xiàn)在我們就來(lái)看這三個(gè)猴子的表現(xiàn)。 最先按捺不住的是猴大,二話沒(méi)說(shuō)就跳起來(lái)了,剛一接觸到香蕉就大叫起來(lái),跌下來(lái)望著香蕉團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn),接著就蹲在角落里看看香蕉,看看其它猴子。原來(lái),這香蕉只能看,不能碰,一碰就手就疼。 另外兩個(gè)猴子不明所以,猴大這是怎么了?不明白。不到1分鐘,猴二也跳起來(lái)了,于是,又有了猴大同樣的故事,也蹲下來(lái)了。這時(shí),猴大嘰嘰大笑,猴三不明所以。于是猴大、猴二都看著猴三,又再看看香蕉。 猴三想了想,比較奇怪,香蕉有什么問(wèn)題嗎?可是,沒(méi)過(guò)1分鐘,猴三還是跳起來(lái)了,于是又有了同樣的故事,而此時(shí),猴大、猴二同時(shí)大笑。 但故事并沒(méi)有就這么結(jié)束,又過(guò)了5分鐘,猴大終于還是按捺不住了,于是又有了同樣的故事,只是大笑的變成了猴二和猴三。 就這樣,同樣的故事不斷的進(jìn)行著,只是隨著時(shí)間的推移,猴子跳起來(lái)的時(shí)間間隔慢慢變長(zhǎng),下表是部分實(shí)驗(yàn)記錄: 猴子和香蕉1實(shí)驗(yàn)記錄表 -------------------------------------------------- 實(shí)驗(yàn)時(shí)間 平均躍起周期(猴子跳起時(shí)間間隔) 15分鐘 5分鐘 1小時(shí) 10分鐘 3小時(shí) 15分鐘 5小時(shí) 15分鐘 -------------------------------------------------- 接著,實(shí)驗(yàn)人員改變了裝置,又做了第二個(gè)實(shí)驗(yàn),如下: 猴子和香蕉2: 實(shí)驗(yàn)人員把電網(wǎng)改成噴水器,只要猴子一碰香蕉,所有猴子就會(huì)同時(shí)招到水擊。并且從新?lián)Q了三個(gè)猴子,裝進(jìn)籠子里。為了講述方便,我們叫他們猴四、猴五和猴六。然后繼續(xù)觀察。 不到1分鐘,猴四跳了起來(lái),剛摸到香蕉,奇怪的事情發(fā)生了,籠子里嘩嘩嘩下起了大雨,一時(shí)間三個(gè)猴子都莫名其妙的被淋成了落湯雞。還沒(méi)等猴大反應(yīng)過(guò)來(lái),猴五和猴六就沖上來(lái),暴打。猴四好容易緩過(guò)勁來(lái),就想,這香蕉不能碰,一碰就會(huì)挨打。 3分鐘后,猴五還是跳起來(lái)了,于是同樣的故事重演了,猴四和猴六暴打猴五。這時(shí)你會(huì)發(fā)現(xiàn),其中猴四使的勁最大,打得也最狠。 于是,故事就這樣不斷的重演,不過(guò)隨著實(shí)驗(yàn)的進(jìn)行,猴子躍起的時(shí)間間隔迅速增大,并趨于平穩(wěn)。實(shí)驗(yàn)部分?jǐn)?shù)據(jù)如下表: 猴子和香蕉2實(shí)驗(yàn)記錄表 -------------------------------------------------- 實(shí)驗(yàn)時(shí)間 平均躍起周期(猴子跳起時(shí)間間隔) 15分鐘 5分鐘 30分鐘 20分鐘 1小時(shí) 56分鐘 2小時(shí) 5 8分鐘 5小時(shí) 1小時(shí) -------------------------------------------------- 好了,實(shí)驗(yàn)先看到這,現(xiàn)在,我們對(duì)實(shí)驗(yàn)的兩個(gè)階段進(jìn)行對(duì)比,分析一下。階段1和階段2的不同之處僅僅在于處罰裝置不同,階段1只處罰“當(dāng)事人”,而階段2只要有一個(gè)成員違章,就對(duì)全體進(jìn)行處罰。 階段1的結(jié)果是,花了3小時(shí),將猴子的平均躍起周期增大到了15分鐘,并基本處于平穩(wěn)狀態(tài); 階段2的結(jié)果是,只花了約1小時(shí),就將猴子的平均躍起周期增大到了1小時(shí),并基本處于平穩(wěn)狀態(tài)。 顯然,階段2不管從效率還是效果上講,都明顯強(qiáng)于階段1。 為什么? 通過(guò)這個(gè)實(shí)驗(yàn),大家想到了什么?回到企業(yè)文化的話題上來(lái)。實(shí)驗(yàn)中的電擊和水擊裝置實(shí)際上就是我們的企業(yè)制度。我們?cè)倥e個(gè)實(shí)際的例子,比如,我們開(kāi)會(huì)不能遲到這件事情,我們來(lái)看看不同的制度產(chǎn)生的效果有什么不同。 針對(duì)開(kāi)會(huì)不能遲到,有兩種制度,一種類似與電擊,就是遲到就罰款,不同的公司罰的額度不一樣;另一種是罰站,只要有一個(gè)人遲到,所有的人員都集體罰站,你遲到幾分鐘,大家就即刻把會(huì)停下來(lái),集體陪你罰站幾分鐘,站完了,什么也不說(shuō),繼續(xù)開(kāi)會(huì)。 大家想想,哪種制度效果好。 對(duì),顯然是后者。 那么,這是為什么呢? 其實(shí)很簡(jiǎn)單,回到前面的話題,企業(yè)文化是什么?一定是意識(shí)。那么,只有你的制度觸及到了意識(shí),才能真正起到效果。人都是要面子的,大家一起罰站,別說(shuō)10分鐘,就是10秒種,那也會(huì)成為莫大的恥辱,有過(guò)一次讓人陪站的經(jīng)歷,誰(shuí)都不會(huì)再出現(xiàn)第二次,陪人站的經(jīng)歷雖然沒(méi)有讓人陪的滋味強(qiáng)烈,但同樣也有不一般的感應(yīng)。 所以,我們?cè)谥朴喼贫鹊臅r(shí)候,一定要考慮到“意識(shí)”的作用。比如,美國(guó)消防人員中層領(lǐng)導(dǎo)有個(gè)制度:FIRST IN , LAST OUT. 人在接受外界信息的時(shí)候,會(huì)有刺激感應(yīng),就是條件反射,制度就能達(dá)到這個(gè)效果。當(dāng)緊急時(shí)刻,人們的條件反射往往會(huì)起到意想不到的效果,所以,美國(guó)“9·11”事件中,死的消防人員中,大多是中層,就是因?yàn)椤癋IRST IN , LAST OUT” 這個(gè)條件反射引起的。 我們先來(lái)看看前面提到的猴子和香蕉的實(shí)驗(yàn)第三個(gè)階段的情況。 猴子和香蕉3: 當(dāng)?shù)诙A段基本穩(wěn)定之后,實(shí)驗(yàn)人員沒(méi)有改變?nèi)魏卧O(shè)備,而是將其中一個(gè)猴子——猴四放了出來(lái),又換了一個(gè)新的猴子——猴七進(jìn)來(lái),然后繼續(xù)觀察。 這個(gè)新來(lái)的猴七一進(jìn)籠子就感覺(jué)到有什么不對(duì),猴五和猴六為什么那么緊張的看著我?猴七莫名其妙,他們肯定有毛病,然后繼續(xù)環(huán)顧四周,看著看著,咿,上面有香蕉……還沒(méi)等猴七跳起來(lái),猴五和猴六就沖了上來(lái),暴打。 你說(shuō),這時(shí)猴七知道為什么被打么?知道香蕉會(huì)引起大雨嗎?不知道。但他知道一點(diǎn):香蕉不能看! 于是,猴七就坐下來(lái),死死的盯著猴五和猴六,終于,猴五看了一眼香蕉,猴七馬上跳過(guò)去,暴打,這時(shí),猴六也沖過(guò)來(lái),一起暴打。 接著,籠子里的三個(gè)猴子就都互相觀察,只要有一個(gè)猴子看一眼香蕉,另外兩個(gè)猴子就同時(shí)跳過(guò)去,暴打。 持續(xù)了一段時(shí)間,籠子里就只有暴打,而沒(méi)有了大雨。 接著,實(shí)驗(yàn)人員又陸續(xù)將猴五和猴六換出,這時(shí),籠子里的三個(gè)猴子變成了猴七、猴八和猴九,而這三個(gè)猴子誰(shuí)都不知道香蕉的真正秘密,但在籠子里的三只猴子都有了一個(gè)共同的認(rèn)識(shí):香蕉不能看。 又持續(xù)了很長(zhǎng)時(shí)間,籠子里依然只有暴打,沒(méi)有了大雨。 好了,實(shí)驗(yàn)講到這,不知道大家看出點(diǎn)什么沒(méi)有? 籠子里的猴子比前兩個(gè)階段都要聽(tīng)話,這是什么造成的?顯然,這已經(jīng)不是“制度”了,大家看,整個(gè)過(guò)程中都沒(méi)有下過(guò)雨吧。那么,這是什么造成的?是什么讓這些猴子產(chǎn)生了共同的意識(shí)?在上邊的實(shí)驗(yàn)中,籠子里產(chǎn)生了一種環(huán)境和氛圍,從而猴子們產(chǎn)生了同樣的意識(shí):香蕉不能看。這個(gè)環(huán)境是由制度產(chǎn)生的。 |
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來(lái)自: 赤砂 > 《職場(chǎng)》