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血型與心理:解讀O型血人的心理 血型這東西似乎有點(diǎn)神秘。說它有點(diǎn)神秘，是因?yàn)槿梭w本身就是一個(gè)未解的謎，人身上還有很多物質(zhì)和現(xiàn)象沒有被揭秘。日本一些學(xué)者認(rèn)為，血型同基因一樣，決定著人的潛意識(shí)，影響著人的性格、緣分和群體的發(fā)展?？茖W(xué)地運(yùn)用血型知識(shí)，能夠幫助我們了解人性、順應(yīng)人性、改造人生。人的主觀能動(dòng)性，人的學(xué)習(xí)認(rèn)知能力，是改造性格和命運(yùn)的強(qiáng)有力的武器。可以這樣講，20歲以前，命運(yùn)決定性格；20歲以后，性格決定命運(yùn)。我們研判一個(gè)人，基本上是根據(jù)其比較主體明顯的性格、氣質(zhì)來斷定，而往往忽略其同時(shí)混合共存的性格、氣質(zhì)。 在日常生活，我們與朋友、同伴的聊天過程中，常有一種感覺，他們的性格特點(diǎn)常有相矛盾的地方。就如“變臉”，讓人費(fèi)解。但據(jù)研究表明，任何人都有雙重性格的傾向，或更為復(fù)雜的多重性格，不過大多數(shù)能都平衡而不矛盾。 同是一塊肉，調(diào)理的手法不一樣，所做出的食品也就有千變?nèi)f化。同樣的道理，人的血型雖然會(huì)有相同的情形，但因?yàn)楹筇斓挠绊懖煌?，所培養(yǎng)出來的個(gè)性也會(huì)不一樣。但是，如果說每一個(gè)人的個(gè)性或多或少地都會(huì)不一樣，但他們的血型卻是相同的，關(guān)于這一點(diǎn)又應(yīng)該如何解釋呢？ 要解答這個(gè)問題，我們只要想想前面的那個(gè)食品的比喻就可以明白。這是指，雖然同樣是以肉來佐料，而且可以做出許多種食品，但畢竟是肉的食品，再怎樣也不會(huì)變成蔬菜的食品，而肉的特殊風(fēng)味也一定不會(huì)改變的。所以從此角度來看，血型也可以說就是人本來的“性格”了。我們與生懼來的血型一直都在影響著性格，并且其所具有的特性也都或多或少地被表現(xiàn)出來。 目前，利用血型對(duì)人的行為進(jìn)行觀察和分析，只要對(duì)一定數(shù)量的血型組進(jìn)行對(duì)比觀察，就可以清楚地認(rèn)識(shí)到血型與性格的重要關(guān)系是實(shí)際存在的一種科學(xué)現(xiàn)象。 一般來說，大家都知道血型包括了O、A、B、AB型四種，亦即所謂的（A、B、O式）血型。這種（A、B、O式）血型是一九O一年美籍奧地利病理學(xué)家蘭德斯泰納（Karl Landsteiner）所發(fā)現(xiàn)，他也因這項(xiàng)重大發(fā)現(xiàn)而獲得一九三0年的諾貝爾獎(jiǎng)。事實(shí)上，這四種血型只是人類最常見、最早發(fā)現(xiàn)的血型，但并不能涵蓋人類所有的血型；因?yàn)樵谝痪哦吣晏m氏又陸續(xù)發(fā)現(xiàn)了MN式，一九四O年發(fā)現(xiàn)Rh式，而其他科學(xué)家也發(fā)現(xiàn)了S式、Q式、E式、T式等數(shù)十種血型系統(tǒng)，但由于這些血型系統(tǒng)被發(fā)現(xiàn)的案例極少，所以一般仍采用（A、B、O式）血型。 而就在血型最初發(fā)現(xiàn)的十余年后，又有科學(xué)家發(fā)現(xiàn)血型是會(huì)遺傳的，亦即父母親的血型遺傳因子能決定子女的血型。因此，后人就常利用這種遺傳的特性來做親子鑒定。 一般而言，O型的血型物質(zhì)不僅存在于O型中，在A型、B型和AB型中也存在。因此，所謂的A型，實(shí)際上也可稱為AB型，B型實(shí)為BO型，所以我們了解到為什么都是A型或都是B型的父母會(huì)生下O型的子女了。 從這些數(shù)據(jù)中，我們也了解到血型的分布也因民族的不同而有差異。例如歐美的O型白人占46%，蘇格蘭、愛爾蘭等地更高達(dá)50%以上；但在亞洲，O型人卻只占27%。再以B型為例，亞洲的B型人占34%，有些地區(qū)甚至有40%，而歐洲的B型人卻還不到10%。如果依血型來做性格分析，那么我們可以說有近四成A型人的日本，是個(gè)典型的A型社會(huì)（特征是堅(jiān)忍、勤勉、認(rèn)真、有牽就環(huán)境的特質(zhì)）；至于現(xiàn)實(shí)、固執(zhí)又夸張的美國、毋庸置疑是個(gè)典型的O型社會(huì)代表。 此外，血型之間還有所謂的“強(qiáng)弱關(guān)系”。這種關(guān)系并非指上司與屬下或長輩與晚輩的關(guān)系，而是指交往的人際關(guān)系。例如A型對(duì)O、AB型的是強(qiáng)者，但對(duì)B型卻是弱者，血型的循環(huán)關(guān)系就是如此成立的。而弱者對(duì)強(qiáng)者會(huì)造成緊張關(guān)系，強(qiáng)者對(duì)弱者就可以輕松應(yīng)對(duì)。 人際關(guān)系在本上由氣質(zhì)的相互關(guān)系決定，氣質(zhì)大體由血型決定，所以，人際關(guān)系的模式很大程度上受血型的左右。血型是形成性格的最基本因素，人們?nèi)绻軌虼_切地掌握每一血型的特性，自能改善人際關(guān)系，使人與人之間互信互諒，友朋和善，進(jìn)而獲得成功事業(yè)，幸福婚姻。 可以說，血型不僅是認(rèn)識(shí)每個(gè)人的性格、行為和思維特征的一個(gè)途徑，更是左右人生和人類歷史的巨大能動(dòng)因素之一。 O血型性格與氣質(zhì)性格與氣質(zhì)（1） “氣質(zhì)是先天具有的，這指一個(gè)人通過遺傳具備的處理人際關(guān)系的形式，是本能的部分。”“性格”則是理性的部分，是在出生后到現(xiàn)在的成長過程及環(huán)境中后天培養(yǎng)出來的?！ H從外表觀察，氣質(zhì)和性格很難做出清晰的區(qū)別。性格以氣質(zhì)為基礎(chǔ)理論，不同的氣質(zhì)可以形成、培養(yǎng)成各種各樣的表露出來。性格未必就是一個(gè)人的氣質(zhì)的正確表現(xiàn)，氣質(zhì)很少以性格的形式和盤托出。 1、十二大特質(zhì)—展現(xiàn)特點(diǎn) 一、判斷力，行動(dòng)力的充分展現(xiàn)。 二、對(duì)輸贏的感受性相當(dāng)激烈。 三、執(zhí)著自我主張自我表現(xiàn) 四、強(qiáng)烈的社會(huì)意識(shí)，但不愿被壓制。 五、想法直接，喜歡有個(gè)性的事物。 六、欲望特強(qiáng)，對(duì)權(quán)力關(guān)系很敏銳。 七、不后悔，處理感情干凈利落。 八、重視而不見肌膚之親，富羅曼蒂克的性情。 九、志向遠(yuǎn)大，目標(biāo)明確。 十、具有同伴意識(shí)，警戒心不強(qiáng)。 十一、頗具個(gè)性，卻擺脫不了正統(tǒng)的包袱。 十二、明亮爽朗，但不喜歡華麗。 2．血型性格優(yōu)缺點(diǎn) 優(yōu)點(diǎn): 有實(shí)行力•能干•意志堅(jiān)強(qiáng)•慎重•熱情的•忠實(shí)•愛情意念堅(jiān)強(qiáng)•富于詩情•真情•積極性向上心•野心的善意解釋•有耐心不服輸•有膽量決斷力•獨(dú)立心•自主性•目光遠(yuǎn)大•自尊心強(qiáng)•有夢(mèng)想•生活力•富于感動(dòng)之心•實(shí)際又穩(wěn)重的人•富人情味•率直•良好的直覺力•善于照顧他人•家族思想濃厚•富有人情味•和藹可親•不會(huì)被他人利用•守口如瓶•具獨(dú)創(chuàng)性•不受環(huán)境影響•注重個(gè)性•開放開朗率直•有主見•有領(lǐng)導(dǎo)力•有說服力•合乎邏輯•易與人交談•行動(dòng)明快•有信念•不會(huì)偷偷摸摸•寬容•能饒恕他人•有很高的政治意識(shí)•重視人際關(guān)系 缺點(diǎn): 強(qiáng)迫•不擇手段•過于精打細(xì)算•欲望強(qiáng)烈•獨(dú)占性•利己性•權(quán)力意向•升遷欲強(qiáng)•好下賭注•擾亂協(xié)調(diào)•缺乏耐性•脾氣暴躁•孩子氣•不坦率•頑固 •利己•說說算,鬼靈精•注重金錢•缺乏致密性•派別性強(qiáng)•只會(huì)照顧親人•拍馬屁•糾纏不清•頑固•干涉他人•警戒心過強(qiáng)•過于自我防衛(wèi)•自以為是•好惡激烈•喜歡出風(fēng)頭•自我宣傳•話很多•神經(jīng)質(zhì)•理由特別多•言行不一致,獨(dú)斷•強(qiáng)迫他人•,不會(huì)考慮他人的心情•對(duì)他人的好惡很神經(jīng)質(zhì)•過度的政治意識(shí). 3.常有隱性性格 雙重人格觀 一、比較明顯之雙重氣質(zhì)： 1、如詩人般追求羅曼蒂克的表現(xiàn)和理想。 2、追求伙伴，想進(jìn)入集團(tuán)核心之集團(tuán)性。 3、厭惡受人壓抑，對(duì)權(quán)力權(quán)威加以反抗。 4、對(duì)親近的人，就能坦誠交往，率直相待。 5、希望事情能合邏輯，并且對(duì)此也在行。 6、自我防衛(wèi)本能、生存欲強(qiáng)，偶有個(gè)人主義。 7、一拼到底，堅(jiān)持取得勝利。 二、同時(shí)混合之氣質(zhì) 1、計(jì)算著利害得失富現(xiàn)實(shí)性和生活性。 2、自我主張和個(gè)性顯示強(qiáng)烈。獨(dú)立心強(qiáng)。 3、對(duì)權(quán)力的分辨意識(shí)強(qiáng)，分首領(lǐng)性和隨從性。 4、對(duì)伙伴處的人警戒心強(qiáng)，心中并有另一份秘密性。 5、行動(dòng)的決定常被直覺或感情所驅(qū)動(dòng)。 6、可為家人或團(tuán)體犧牲自己。 7、不計(jì)較勝負(fù)，能淡泊名利。
4.男女血型特征 男性血型特征 O型男性單純明快。所想的事不會(huì)只擱在心中而已的。腦海中一起了什么念頭就會(huì)立刻付諸實(shí)行。朝著目標(biāo)，死命往前進(jìn)、干勁十足、奮戰(zhàn)不懈的人。O型男性最喜歡照料別人。由于深具領(lǐng)導(dǎo)氣質(zhì)，所以對(duì)追隨自己的人，會(huì)不遺余力地照顧。這樣的O型男性，經(jīng)常處于領(lǐng)導(dǎo)地位。凡事想處于第一的他，順理成章地習(xí)慣當(dāng)個(gè)頭子。不管多么艱巨的事情，也會(huì)奮不顧身地投入，完成領(lǐng)袖的責(zé)任。而 “燃燒般的男性”的O型男性，出乎意料的是也擁有浪漫的一面?！ ∶嫦啵航o人的第一印象并不壞，對(duì)周圍的人都很好。雖然不是特別的英俊瀟灑，但臉上看起來很有人情味 ?！ ◇w型：背部之骨骼較粗，看起來較魁梧，而且給人精力充沛的感覺，雖然有的人是因?yàn)閺男∠矏圻\(yùn)動(dòng)而鍛 煉成筋肉質(zhì)體態(tài)的，但中年以后大都有發(fā)福之傾向?！ ∨匝吞卣鳌 ∧贻p的O型女性-----可愛的女性。O型女性天生具有一種被保護(hù)的活力，不僅具有一種母性愛，而且有嬌媚的天才。做事專心致志、天真無邪。O型女性大部分長的眉清目秀，表情非常豐富，是個(gè)魅力十足的個(gè)性美；皮膚顏色稍黑，看起來非?；顫姟型女性自我意識(shí)強(qiáng)，常不顧一切發(fā)表自己的意見。O型女性很少受環(huán)境左右，具有堅(jiān)強(qiáng)的意志和能力。單純的O型女性事業(yè)心很強(qiáng)，他認(rèn)為名譽(yù)遠(yuǎn)比金錢重要。O型女性重視興趣，樂于與人聚會(huì)，經(jīng)常會(huì)為家庭或工作的選擇頭痛。雖然他們很難做個(gè)完全的家庭主婦，但是一旦走入家庭后，也會(huì)努力把家事做好。O型女性比較明顯的弱點(diǎn)，是常會(huì)給人以草率馬虎的印象，言語多、說話快，公眾場(chǎng)合愛亂插嘴。金錢概念不強(qiáng)，理財(cái)能力較差，尤其不善儲(chǔ)蓄。 面相：O型女性大都長得眉清目秀，整個(gè)臉能給人深刻的印象。她的表情順應(yīng)著感情之變化而顯得非常豐富，是個(gè)魅力十足的個(gè)性派美人，皮膚之顏色稍黑，看起來非常活潑。 體型：比較粗枝大葉型，屬于筋肉質(zhì)的，看起來年輕而優(yōu)美，這種人不容易發(fā)福，但由于骨骼較粗，故也許會(huì)顯得生硬些?！ ?、七大氣質(zhì) 屬于理性的O型會(huì)朝其發(fā)展的方向勇往直前。為了實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想而不斷努力；為了達(dá)到目的，即使改變注意也在所不惜。只是當(dāng)這一番一鼓作氣遭到挫折時(shí)將會(huì)摔得機(jī)器嚴(yán)重?！ ?nbsp; 1、客觀。不管是交情多深厚的朋友如何誘惑，他都不忘回上一句“等等好嗎”以緩和自己的立場(chǎng)。不會(huì)輕率下結(jié)論。邏輯性強(qiáng)，傾向于知識(shí)性，一旦認(rèn)清其中意義，則勇氣十足而果斷地采取行動(dòng)。 2、精力充沛。常需時(shí)間作判斷的O型人，在下定決心后便不再三心二意。具意志力、可壓抑感情，故兼?zhèn)淞饲逦乃悸罚辉谏?、心理狀況良好的O型人身上，可明顯看出堅(jiān)定的信心。 3、模仿力強(qiáng)。為了補(bǔ)足缺憾而認(rèn)真學(xué)習(xí)，并充分發(fā)揮出將吸收的知識(shí)改造成適合自我的模仿力?？蛇\(yùn)用限度的知識(shí)，活用至最大限度。 4、走在前端的保守性。具有強(qiáng)烈的自我信任、自我否定的愿望，因此絕對(duì)不會(huì)服輸，努力往前沖，在未過到目標(biāo)之前都無法肯定自我的O型，會(huì)強(qiáng)制自己認(rèn)清眼前之狀況，不斷充實(shí)鼓舞其意志，讓自己的態(tài)度更堅(jiān)強(qiáng)。 5、復(fù)合性。時(shí)常意識(shí)到他人的存在。不會(huì)直接表達(dá)自己的感情，非常注意加緊人的言談措辭，并刻意去看清周圍人們的態(tài)度是好意、惡意甚或是敵意。如此看來，O型人是相當(dāng)敏感、警戒心重且非常理性的一個(gè)人。 6、具包容力。身為現(xiàn)實(shí)主義的O型人偶爾會(huì)為議論而議論，擅長于將現(xiàn)買的名言佳句當(dāng)場(chǎng)賣弄。常表現(xiàn)出至理名言與“真心話”的哲理，具有令人差異的才能。有時(shí)會(huì)成為爭執(zhí)的中介人。 7、不意氣用事?，F(xiàn)實(shí)世界即是自己的舞臺(tái)，這是所有O型人所認(rèn)清的宿命感。當(dāng)覺悟到不被允許輕易妥協(xié)時(shí)，便會(huì)努力地鞭策自己向前邁進(jìn)；具有擅長講理以鞏固自己地位的本領(lǐng)，不會(huì)輕易僅憑感情就意氣用事。
一般來說，個(gè)人事業(yè)的成功與否，固然可以從個(gè)人的性格與氣質(zhì)來研判，當(dāng)在職場(chǎng)中面臨選擇與放棄時(shí)，由血型所決定的特性，在某種程度上來說，直接左右著我們的選擇?！ 」ぷ饔^；以O(shè)型為主體的公司團(tuán)隊(duì)，看起來比較活潑，也最容易培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)默契，只是，都是屬于直線思考型的人聚在一起，絕對(duì)不是一件好事，他們常因一個(gè)決策的錯(cuò)誤判斷，導(dǎo)致公司的營運(yùn)就此結(jié)束。O型人具有耿直、熱情的特質(zhì)，在職場(chǎng)中不會(huì)計(jì)較同事間的利害得失?！ ‰x職觀：常因不滿公司的現(xiàn)狀而離職。 成就觀；只要努力不懈，我一定會(huì)成功。 創(chuàng)業(yè)觀 ?。闲脱娜擞捎诒容^沖動(dòng)，個(gè)性固執(zhí)之外還敢做敢當(dāng)，因此，他們往往比較疾惡如仇。對(duì)個(gè)性偏直的Ｏ型人來說，由于是實(shí)際的行動(dòng)派，因此，創(chuàng)起業(yè)來會(huì)比較“躁進(jìn)”，所以他最理想的左右手，則為有心思的Ａ型，而Ｏ型本身屬于“沖動(dòng)型”的創(chuàng)業(yè)家。 挫折觀：O型人在遭受打擊之后，大都能堅(jiān)強(qiáng)去面對(duì)，復(fù)原期可能在一個(gè)月以內(nèi)?！ ∵m合職業(yè) 每個(gè)人在自己的事業(yè)上都希望有所成。然而選擇職業(yè)工作的時(shí)候，千萬別盲目跟風(fēng)，根據(jù)自己的血型性格特點(diǎn)，找出適合的工作，在職場(chǎng)中更勝一籌。
面試小貼士 在招聘面試時(shí)， 如O型愿充分發(fā)揮富于自我表現(xiàn)的特性， 在面試中往往容易得到較理想的結(jié)果。 如一個(gè)O型在某公司招聘新人員的面試中很可能會(huì)說：我極其崇敬貴公司的老板， 從中學(xué)時(shí)代起， 我就渴望將來能在這位老板的手下工作， 從那時(shí)起， 我就把老板的照片放在我的桌上， 成為我崇拜的偶像……。 這也是O型強(qiáng)烈的目的性的一種反映。 自然， 當(dāng)O型這種自我表現(xiàn)太過分時(shí)， 也可能被人認(rèn)為不夠真實(shí)而不能取得成功。
O型血人總是認(rèn)為事物的每一具體過程都很重要，堅(jiān)持問題本身就是結(jié)果這一信念，因?yàn)槌３?duì)周圍的人抱有懷疑的態(tài)度“他們能全面看待事物嗎？”。O型人往往很有自律精神，對(duì)任何事情不做到合情合理就會(huì)感到心神不安，因此他們常被周圍的人認(rèn)為很挑剔。也許O型血的常被人認(rèn)為不好相處，不善為人處事。 相處之道 ——如果對(duì)方是Ｏ型人 同一血型容易成為好朋友，因?yàn)闅赓|(zhì)傾向相似，若是主動(dòng)接近對(duì)方，則能馬上建立良好而穩(wěn)定的關(guān)系。但是，氣質(zhì)相同，也會(huì)相互排斥，一旦有了沖突，造成反目成仇的情形在所難免?！ 『停闲腿说耐腿讼嗵幍臅r(shí)候，如果想和對(duì)方建立更進(jìn)一步的感情，除了要對(duì)對(duì)方的事情有所了解外，要重視對(duì)方的存在，以自然的言行舉止交往是最好的方法。所謂不介意對(duì)方的存在是指，第一次見到他的時(shí)候?qū)λσ恍?，接下來幾次無視于他的存在，視而不見，激起對(duì)方的敵對(duì)意識(shí)。激起對(duì)方的敵對(duì)意識(shí)后，再以笑臉迎人，則對(duì)方雖然也表面上笑容相向，但內(nèi)心一定會(huì)波濤洶涌無法平靜，甚至覺得很悲哀，這時(shí)候你便掌握了有利的形勢(shì)。一旦和同血型人站在對(duì)立的情況下，彼此一定無法妥協(xié)各自的主張，也沒有辦法把對(duì)方的話聽進(jìn)去，最終會(huì)產(chǎn)生決裂的情況。如果你想和Ｏ型人維持長久的良好的關(guān)系，則在采取任何行動(dòng)之前，最好保持退一步海闊天空的心理，了解對(duì)方的心情，才能得心應(yīng)手。 ——如果對(duì)方是Ａ型人 能相處得很好的一對(duì)朋友，即使發(fā)生再激烈的爭吵，都不會(huì)彼此憎恨。如果彼此是競(jìng)爭的對(duì)象，Ｏ型人也不會(huì)憎恨Ａ型人的心理，第一次見面的Ｏ型人和Ａ型人，常有似曾相識(shí)的感覺。 ?。列腿藢?duì)Ｏ型人的感覺是，能與自己的意見產(chǎn)生共鳴，能支持自己的立場(chǎng)的人。于是兩人的關(guān)系，將急速的發(fā)展，Ａ型人會(huì)覺得Ｏ型人總是能了解自己的想法，理解自己的心情。但是Ａ型人并不是太了解Ｏ型人的心理動(dòng)向，也無法好好地聽Ｏ型人講話，在與Ａ型人已成為好朋友的Ｏ型人看來，Ａ型人是談得來的人，也是一個(gè)很好的咨詢對(duì)象，但是當(dāng)Ｏ型人覺得不受尊重的時(shí)候，強(qiáng)烈的反彈力量，將導(dǎo)致兩個(gè)人分離。 ?。列腿嗽谡遥闲腿松塘渴虑榈臅r(shí)候，總是以有所求的姿勢(shì)出現(xiàn)，表面上表現(xiàn)得很熱情，言行不符的情形卻相當(dāng)多，在Ｏ型人看來，Ａ型人的態(tài)度根本缺乏誠意，使得Ｏ型人覺得受到傷害。如果Ａ型人想和Ｏ型人維持長久的良好的關(guān)系，那么應(yīng)留心言行不符的情形發(fā)生，以免造煩惱Ｏ型人心理上的反彈?！ 绻麑?duì)方是Ｂ型人 ?。闲腿藗€(gè)性上的特征就是重視理論，但是Ｂ型人則不同，Ｂ型人是完全的非理論者，凡事喜歡憑直覺，邊做邊想的傾向十分強(qiáng)烈。所以Ｏ型人和Ｂ型人，在氣質(zhì)上就像水和油一樣不相融，但是這并不表示兩者就不能相處融洽。如果兩個(gè)人的行為方式、性格表現(xiàn)有很多相似點(diǎn)，而Ｂ型人又很想和Ｏ型的接觸的話，則不費(fèi)吹灰之力，就能建立彼此友好的關(guān)系，尤其是工作場(chǎng)合上，Ｏ型人會(huì)是Ｂ型人的好幫手。 ?。滦腿讼胂罅?qiáng)，可以將白的想成黑的，黑的想成白的，這種行為模式和思想方法，很容易讓Ｏ型人感到迷惑，或不知所措。言行不一致，態(tài)度表里不一，經(jīng)常不守約定，以致于導(dǎo)致他人的誤解，這些都是無法維持人際關(guān)系的原因，也是Ｂ型人和Ｏ型人相處的時(shí)候，不能不注意的一點(diǎn)，雖然怎么做都可以，但是仍要為事情負(fù)責(zé)任，培養(yǎng)堅(jiān)強(qiáng)的意志力。如果Ｂ型人能和Ｏ型人好好相處，則Ｏ型人將會(huì)是Ｏ型的人后盾?！ 绻闶牵粒滦腿恕 。粒滦腿?，總是笑臉迎人，想和每一個(gè)人好好相處。但是和這種人相處，難免會(huì)有眼中所見與真實(shí)情況不同的憂慮。ＡＢ型人對(duì)Ｏ型人，即使建立了良好的關(guān)系，也無法維持長久的情誼，原因在于ＡＢ型人，無法忍受Ｏ型人的忍耐性?！ 。闲腿嗽谂cＡＢ型人接觸時(shí)，第一印象通常很好，并積極地想和ＡＢ型人接近，特別是一些令Ｏ型人十分困撓的事情，至了ＡＢ型人的手上，往往能迎刃而解，令他感到十分神奇；而Ｏ型人在享樂時(shí)，ＡＢ型人也常能發(fā)揮其約束能力。但是一旦成立特殊關(guān)系的時(shí)候，ＡＢ型人，便再也不能如Ｏ型人所希望的樣子去做。而且為了完成彼此的協(xié)議，ＡＢ型人的行為經(jīng)常超出Ｏ型人的思考范圍，我行我素，無視于應(yīng)該居于中心位置的Ｏ型人的存在，結(jié)果Ｏ型人因受到傷害而十分憤怒。所以ＡＢ型人在與Ｏ型人相處的時(shí)候，無論在什么情況下，都應(yīng)留意Ｏ型人的心情狀況。
O型的你和上司怎樣相處 O上司/A部下 O型的上司很會(huì)照顧人，又很大方哦，A型的部下感情細(xì)膩，得用點(diǎn)心。 O上司/B部下 B型的上司有點(diǎn)得意，但很有趣。 O上司/O部下 O型的上司感覺像可以依靠的親人，O型的部下會(huì)亂拍馬屁，很純真。 O上司/AB型部下 O型的上司雖然人不錯(cuò)，但太嚴(yán)格，AB型的部下，摸不透她的真心。 O型與同事關(guān)系 ?。跲型和A型］雙方如果是男女同事，容易從友情發(fā)展為愛情。O型易被A型吸引，但A型不會(huì)對(duì)此表示關(guān)心，因此彼此也易產(chǎn)生誤會(huì)。 ?。跲型和B型］O型是理論的現(xiàn)實(shí)派，B型是直覺行動(dòng)的非理論派。O型的言論常會(huì)成為B型的行動(dòng)指導(dǎo)。有時(shí)雙方難免發(fā)生爭辯，但唯此，道理更得以清楚闡釋，雙方感情亦從中得以推進(jìn)?！ 。跲型和O型］O型者擅長社交，兩人都是交際家，所以一下子便談得很投機(jī)。但是O型的人好強(qiáng)，喜聽贊美的話，雙方會(huì)因此暗地里不滿意以至影響工作。如果雙方讓步，關(guān)系仍可順利發(fā)展。 ?。跲型和AB型］O型者有領(lǐng)導(dǎo)欲望，希望AB型能聽從。而AB型是愛考慮的人，一切行動(dòng)常在考慮后方作決定，這使O型預(yù)先想的變得混亂。但雙方最終可成為不爭不吵、互相謙讓的快樂朋友，工作上也能共同取得成績。 O型血主管的缺點(diǎn)與最佳助手 一個(gè)O型血主管，會(huì)很容易把自己孤立起來，太過于袒護(hù)跟自己有關(guān)的人，一心一意自我拼命地工作，很容易忽視周圍人的意見，這些都是O型血主管的缺點(diǎn)。而這種情形如果很露骨地出現(xiàn)的話，當(dāng)然就會(huì)招致危機(jī)。尤其是因?yàn)檫@種人對(duì)地位和權(quán)力有非常強(qiáng)烈的執(zhí)著心，處理不當(dāng)那就更麻煩了?！ 《恼@些缺點(diǎn)，除了需要他本人的努力外，還需要良好的輔佐助手?！ 〈篌w上看來，要做O型血主管的助手，最可信賴的是B型和AB型血人。這個(gè)B型血助手如果很有才能，那么他的個(gè)性和優(yōu)點(diǎn)是會(huì)受O型血主管的器重的，而O型和AB型血人在商業(yè)上成為搭檔的可能性很大。正由于他們所擁有的氣質(zhì)剛好相反，從而可以互相吸取對(duì)方的優(yōu)點(diǎn)。對(duì)于激情型的O型血主管來說，冷靜的AB型血人，經(jīng)常是可以用來作為控制自己再好不過的參謀。 而O型血主管和A型血助手搭配在一起也不錯(cuò)。這是A型血助手會(huì)看護(hù)O型血主管的關(guān)系。O型血主管在陣前沖鋒，而A型血助手做參謀，這樣就很安定。這也就是投手和輔手的關(guān)系。只要A型血助手對(duì)于O型血主管的那種強(qiáng)制性的態(tài)度和率直的行徑不會(huì)膩煩的話，那么，O、A血型的搭配，可以說是最不會(huì)有波浪、最穩(wěn)健的?！ ∪绻鸒型血主管，也用了一個(gè)O型血助手的話，那么不但結(jié)束得快，而且問題也很大。O型血人如果對(duì)于目標(biāo)和敵人都產(chǎn)生共同的意識(shí)時(shí)，彼此就會(huì)結(jié)合得很緊密而成為“親密的搭檔”，但是有時(shí)也會(huì)變成最激烈的敵人。如果兩者的年齡、實(shí)力及經(jīng)歷都有差距時(shí)，彼此之間的關(guān)系或許會(huì)好一點(diǎn)，但如果這個(gè)差距太小的話，也很容易演變成權(quán)力的斗爭。
說服O型客戶的方法 ——如果你是O型人 同一血型人，比較容易了解彼此的個(gè)性，O型的推銷員，如果能站在客戶的立場(chǎng)說服他，則效果會(huì)比較好。但是由于雙方的自尊心都極強(qiáng)，自我表現(xiàn)欲和自我肯定的信念都相當(dāng)強(qiáng)烈，一旦雙方意見沖突，O型客戶就成為O型推銷戶難以應(yīng)付的對(duì)象。所以對(duì)O型推銷員而言，為了順利達(dá)到目的，必須特別小心，不要和客戶意見沖突，寧愿退后一步，多多傾聽客戶的意見。在聆聽對(duì)說說話的時(shí)候，可以對(duì)對(duì)方的興趣、思考方式、知識(shí)水準(zhǔn)作一個(gè)判斷，這樣會(huì)使你知道如何投其所好。 一旦投其所好，就能讓客戶對(duì)你產(chǎn)生信賴感，這就是退一步海闊天空的道理。道理雖然簡單，做起來可不容易哦！ ——如果你是A型人 O型人，大致而言都是有自信、不怕失敗的人。而事實(shí)上，O型人的成功，大都得益于A型人的幫助。在推銷商品的時(shí)候，O型客戶通常會(huì)對(duì)A型人一絲不、認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神產(chǎn)生良好的印象，但是，即使雙方交談?dòng)淇?，O型人也不會(huì)輕易把心掏出來，在快樂的氣氛中，O型人會(huì)照著自己的意思行事，不喜歡跳動(dòng)入別人安排好的計(jì)劃中。所以太精心策劃、心細(xì)如絲的A型人，可能反而會(huì)引起O型客戶的反感，將心扉緊閉起來。 在向客戶作簡報(bào)之后，A型的你，應(yīng)對(duì)自己有信心，在對(duì)方尚未回答你的問題，或未表示意見之前，不要急著發(fā)表自己的看法，應(yīng)靜靜地等待對(duì)方回應(yīng)，切勿操之過急?！ 〗?jīng)常尊重O型客戶的意見，并對(duì)他的精神表示景仰，客客氣氣地接待他，是說服O型客戶的首要步驟，而不著急勝負(fù)，更是一個(gè)很重要的關(guān)鍵。如果能注意以上所說的各點(diǎn)，相信你能和O型客戶相處愉快，并掌握成功的機(jī)會(huì)?！ 绻闶荁型人 B型推銷員給O型客戶的第一印象通常是不壞的，而O型人也一向心胸寬廣，喜歡照相館顧別人，又容易接受他人的意見，但是要想更進(jìn)一點(diǎn)深談則比較困難，所以要想和B型客戶建立良好的關(guān)系，千萬不可操之過急。不要因?yàn)橐粌纱握勗挷煌稒C(jī)，就斷然放棄O型客戶；不妨有些耐心，從一些小事著手，讓對(duì)方知道你的誠意，然后他才會(huì)慢慢接受你?！ ≡谟喯缕跫s后，O型客戶也是守信用的人，不會(huì)出爾反爾，在事情許可的范圍內(nèi)，O型客戶所提的問題，也都是B型人所能解決的。倒是B型的你，在第一、二次與客戶見面的時(shí)候，話說得天花亂墜，不久之后，熱情容易消退，假以時(shí)日，可能讓O型客戶對(duì)你失去信心，沒有信賴感。這一點(diǎn)，活潑而隨心所欲的B型人應(yīng)特別注意?？傊愤b知馬力，日久見人心，憑借真正的實(shí)力，才是獲得他人信任的好辦法，和O型客戶接觸，也不在乎此方法?！ 绻闶茿B型人 待人和藹可親、會(huì)說話、心細(xì)如絲的AB型人，通常能留給O型客戶很好的印象；但是無論AB型推銷員說服技巧多么高明，對(duì)重視理論的O型人而言，都是不管用的。所以想與O型客戶建立良好關(guān)系的AB型人，切忌對(duì)O型客戶展開長篇大論，而準(zhǔn)確無誤的言語，作簡短的報(bào)告說明即可，滔滔不絕地發(fā)表意見，將使效果大打折扣。例如，你可以在向O型客戶介紹新產(chǎn)品的時(shí)候，直接拿出目錄供客戶參考，若有實(shí)物也可直接拿出來說明，再請(qǐng)客戶試用，并詢問有何疑問，或有什么意見。這時(shí)AB型推銷員最好不要對(duì)自己產(chǎn)品下任何結(jié)論，只要靜待O型客戶提出問題。若客戶有問題發(fā)問，無論問題大小，都要根據(jù)理論，仔細(xì)回答，這一點(diǎn)對(duì)AB型的你應(yīng)不是一件難事?！ 『蚈型客戶相處，最忌諱以花言巧語掩飾實(shí)情，O型人一向注意單純而真實(shí)的東西，相信簡單而實(shí)在的事物。AB型的你，只要以誠心相待，相信能建立良好而長久的關(guān)系。
O型血不是萬能血、中國人的血型分布與研究
2008-05-17 20:53
O型血是萬能的輸血者嗎？可以輸給任何血型的人嗎？
2010-03-04 10:03
血型是人類最原始、本能的血型，也是現(xiàn)實(shí)生活中最具代表性的血型。在世界各國血型人數(shù)的統(tǒng)計(jì)中，O型又在數(shù)量上占據(jù)著優(yōu)勢(shì)。這些都是O型的先天優(yōu)勢(shì)。再者，O血型人對(duì)現(xiàn)實(shí)環(huán)境的體會(huì)最為直接和強(qiáng)烈，對(duì)人的各種本能需求最為敏感。他們向往高層次的生活，往往用現(xiàn)實(shí)的要求來決定各種精神享受。因而在現(xiàn)實(shí)中，O型駕馭生活的能力很強(qiáng)，相對(duì)其他血型又占據(jù)優(yōu)勢(shì)。用價(jià)值觀語言來描述O型是最為實(shí)際和適宜的。物質(zhì)生活和物質(zhì)、性的欲望是O型最為關(guān)注的。   O血型人的顯性素質(zhì)
O血型人的顯性素質(zhì)： 1 目的明確，以目的為中心做事。O型思考做事必須有一個(gè)明確的目的，目的未明之前不行動(dòng)。 2 以實(shí)際需求來確立目的。以有“用”與否為標(biāo)準(zhǔn)來判定事物的價(jià)值。 3 以硬件實(shí)力為標(biāo)準(zhǔn)來衡量人和人際關(guān)系，重視實(shí)力?？慈丝词聲r(shí)，完全從對(duì)自己有利的角度出發(fā)，并以此作為絕對(duì)的中心準(zhǔn)則。其強(qiáng)度獨(dú)一無二。 4 為目的實(shí)現(xiàn)有主動(dòng)性，沒有目的不主動(dòng)。注意力集中性很強(qiáng)。 5 有心機(jī)，試探性強(qiáng)。 6 注重實(shí)際執(zhí)行的措施、辦法，拒絕純粹的理論、精神交流。在這方面，相對(duì)于B型的書生氣質(zhì)，O型是“兵”；相對(duì)于A型的優(yōu)雅作風(fēng)，O型是“匪”；相對(duì)于AB型的獨(dú)特風(fēng)格，O型是“敵”。 7 辦事時(shí)，給對(duì)方的信息十分明確，直接而簡單，不與對(duì)方說多余的話，幾乎不做感情交流。講究效率。 8 有務(wù)實(shí)精神，看重實(shí)際利益。 9 競(jìng)爭性、排斥性強(qiáng)，有“壓”人之勢(shì)。 10 樂觀、豁達(dá)，有持之以恒的精神和開拓精神。但在達(dá)不到目的時(shí)會(huì)果斷放棄，并不執(zhí)著。 11 注重團(tuán)隊(duì)配合，但必須自己做主。在強(qiáng)大的時(shí)候給他人的機(jī)會(huì)也很多。 12 欲望和發(fā)表力強(qiáng)。任何時(shí)候都不會(huì)脫離自己的立場(chǎng)說話。 相關(guān)鏈接：血型解析：透露AB型血人的限制級(jí)秘密(組圖) O血型人的隱性素質(zhì)(圖)http://www.sina.com.cn 2007年01月31日 10:15 新浪星座
 O血型人的隱性素質(zhì)
O血型人的隱性素質(zhì)： 1 表達(dá)、說理能力差，不善于交流。 2 對(duì)必要的感情交流和關(guān)懷表現(xiàn)得冷漠，幾乎沒有生活中的點(diǎn)滴之愛。在這方面，A型會(huì)通過周到的安排和適度問候讓人感覺到素質(zhì)良好；B型會(huì)通過熱心腸的關(guān)懷讓人感覺到濃厚的人情味；AB型會(huì)通過巧妙和別致的禮物或適當(dāng)?shù)挠懞檬谷诵幕ㄅ?。只有O型，對(duì)他人的關(guān)愛很少。即使有，也只是出于實(shí)際需要而非心理需要。 3 雖然講究正面實(shí)力，但在看準(zhǔn)的情況下也會(huì)不擇手段，并且承認(rèn)這種手段的價(jià)值。 4 主張較量實(shí)力，不談道理。只按照實(shí)用的辦法行事。 5 不容易相信別人，多疑。 6 以自我為中心，有喜歡讓別人都圍在自己身邊的傾向。 7 有游戲情感的傾向，逃避責(zé)任，受不了壓力就放棄。 8 因?yàn)橥瑫r(shí)用兩個(gè)心機(jī)與人交往，所以常愛挑剔別人。 9 得不到承認(rèn)時(shí)會(huì)有異常反應(yīng)。 10 固執(zhí)，不看重也不接受別人的觀點(diǎn)。不容易妥協(xié)。 11 有等級(jí)觀念和定位取向。 12 安全感弱，有侵略性。 強(qiáng)勢(shì)O型人的特征(圖)http://www.sina.com.cn 2007年01月31日 10:15 新浪星座
 強(qiáng)勢(shì)O型人的特征
強(qiáng)勢(shì)O型人的特征： 強(qiáng)勢(shì)O型是集體的中心人物，會(huì)是重要的領(lǐng)導(dǎo)，是能謀大業(yè)的風(fēng)云人物。O型人做事講究實(shí)效，注重實(shí)際的貫徹和實(shí)施，行動(dòng)力很強(qiáng)。因此在做事時(shí)會(huì)以利益為直接目的將實(shí)用方法付諸實(shí)現(xiàn)，這對(duì)事業(yè)是很有幫助的。O型的競(jìng)爭性強(qiáng)，注意力集中，做事專注而有節(jié)奏，對(duì)環(huán)境和現(xiàn)實(shí)情況有清醒的認(rèn)識(shí)。在歐美國家O型比較多的地區(qū)，會(huì)讓人感受到極其明朗的辦事風(fēng)格。在中國，這樣的O型也有著不錯(cuò)的業(yè)績口碑。 O型中的強(qiáng)勢(shì)人樂觀向上，大方開通，有著積極的開拓精神。對(duì)于人際關(guān)系和實(shí)際業(yè)務(wù)都把握得很好，而且有一到兩樣掌握到家的業(yè)余愛好，是全面發(fā)展的人才。O型的適度性是難得的優(yōu)點(diǎn)。一個(gè)O型領(lǐng)導(dǎo)人會(huì)根據(jù)事業(yè)發(fā)展的不同需要去確定人際關(guān)系發(fā)展的范圍，絕對(duì)不會(huì)感情用事，他們會(huì)持之以恒地保持活力將事業(yè)搞好，并在競(jìng)爭中獲得活力。 強(qiáng)勢(shì)的O型人對(duì)于“物化”的東西欲望很強(qiáng)，以獲得財(cái)富、美人、社會(huì)地位為榮，虛榮心很強(qiáng)。O型的優(yōu)點(diǎn)是不能單純用認(rèn)同或貶抑的詞匯去形容的，只有用“適合”、“實(shí)用”這樣的中性詞語才會(huì)更加貼切。O型人的手段多數(shù)還是正面的，他們更希望在戰(zhàn)場(chǎng)打敗敵人，更喜歡較量實(shí)力。但O型的方式不能用道德觀念去把握，因?yàn)镺型更多地考慮利益上的得失和實(shí)際方法是否合乎于事。他們雖然瞧不起陰謀詭計(jì)，但在必要時(shí)會(huì)應(yīng)用起來并視為正面的可用原則。這是其它血型做不到的。所以O(shè)型辦法多，也能預(yù)見到別人的辦法，遇事多有措施。 此外強(qiáng)勢(shì)的O型會(huì)根據(jù)現(xiàn)實(shí)來要求自己，也會(huì)按自己的要求從實(shí)際中獲取利益。 弱勢(shì)O型人的特征(圖)http://www.sina.com.cn 2007年01月31日 10:15 新浪星座
 弱勢(shì)O型人的特征
弱勢(shì)O型人的特征： 弱勢(shì)的O型人首先是家庭中的“暴君”。由于價(jià)值觀重視利益，所以O(shè)型只以實(shí)際需求來圈定生活行為，而且很固執(zhí)，并以此為準(zhǔn)則要求家庭成員。而自我中心主義使他人必須遷就于自己。這樣就造成了其他成員失去自由而被“鉗制”的一面。而這種局面一旦失去控制，也就是別人稍微有所偏離，O型就會(huì)因不安而加以斥責(zé)，更嚴(yán)重的就是暴力相加。那些生活品位不高又常用暴力方式解決家庭和生活問題的男性常以O(shè)型居多。而事實(shí)上，各人的準(zhǔn)則和方式不同，不過是O型把自己的方式強(qiáng)加給了別人而已。 弱勢(shì)O型還容易成為表面沉默寡言而內(nèi)心博取利益的人。容易被其它血型的人認(rèn)定為自私和急功近利。因?yàn)樗麄兣懦馊穗H關(guān)系，自私自利，不愿意為他人和集體付出，只想獲得。而且一些人很固執(zhí)，即使沒有道德問題，也吝嗇語言的感化和交流，喜歡讓別人對(duì)自己主動(dòng)。而在集體中，這種人除非聰明或者遇到特殊情況，否則不易討人喜歡。他們沒有可供發(fā)展的人脈。這一點(diǎn)的表面特征與弱勢(shì)B型相似。但同樣是不愛說話，B型是出于羞怯和難為情，是不知道說什么好；而O型是不想說和故意不說，是吝嗇。 弱勢(shì)O型中，暴躁、多疑、心胸狹窄、剛愎自用者居多。與B型不同，B型的弱勢(shì)者即使性格弱勢(shì)也不會(huì)傷害別人，而且才能多有貢獻(xiàn)；O型的弱勢(shì)則多為給他人帶來傷害，引發(fā)的社會(huì)問題很多，甚至非常嚴(yán)重。傳統(tǒng)的說法對(duì)O型的優(yōu)點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)夸辭甚多，而實(shí)際上O型存在的問題也不比其它血型少，甚至更加嚴(yán)重。只不過他們的本能行為較強(qiáng)占據(jù)先天優(yōu)勢(shì)而已。 弱勢(shì)的O型人處理不好同別人的關(guān)系，經(jīng)常不顧別人的感受出語傷人，或者作出傷害別人的行為。其他血型的人往往不這樣做。而這樣的O型往往很平庸卻自以為是，認(rèn)為別人都沒眼光，配不上自己。 |
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