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一、比賽簡介 本屆“總裁杯”全院互動(dòng)未來CEO挑戰(zhàn)賽是繼去年以來舉辦的模擬公司第二屆論壇,并在第一屆比賽基礎(chǔ)上有所創(chuàng)新與發(fā)展,規(guī)模相對擴(kuò)大,全院互動(dòng)參與及商業(yè)鍛煉性更強(qiáng),充分挖掘全院師生的商業(yè)興趣以及關(guān)心當(dāng)前商業(yè)經(jīng)濟(jì)動(dòng)態(tài),如當(dāng)前經(jīng)濟(jì)危機(jī),阿里巴巴、海爾、華為等企業(yè)及國家相關(guān)政策動(dòng)態(tài),力求鍛煉師生的問題觀察及解決能力,并充分挖掘全院師生的商業(yè)才能,有利于鄭科院全院互動(dòng)學(xué)習(xí)氣氛的形成。 二、本次比賽的具體安排 1、比賽目的: 通過對相關(guān)熱點(diǎn)案例或自由形式的商業(yè)未來CEO模擬演講互動(dòng)論壇,在廣大全院師生的共同參與下營造一個(gè)主動(dòng)思考、理性判斷及積極融洽的鄭科院學(xué)習(xí)氛圍。 2、比賽原則: 友誼、競爭、合作、公平、能力 3、比賽模式: 采用“演講,評委問題互動(dòng),第二輪細(xì)節(jié)演講,評委總結(jié)評分”的CCTV《贏在中國》欄目的模式,互動(dòng)性更強(qiáng),更吸引觀眾。 4、本次比賽精神: 充分挖掘商業(yè)頭腦,鍛煉智慧、勇氣、膽略及審時(shí)度勢的企業(yè)家品質(zhì)! 5、本次比賽的口號(hào): 成就商業(yè)精英,共創(chuàng)鄭科院互動(dòng)學(xué)習(xí)氛圍! 6、比賽報(bào)名征集方式: 渠道1、將策劃書交由學(xué)生處,通過學(xué)生處老師審核,面向全院以系部為單位報(bào)名,在學(xué)生處老師的幫助下征集報(bào)名。 渠道2、打板公示自發(fā)報(bào)名。 7、舉辦方:主辦——學(xué)生處 三、比賽準(zhǔn)備: (一)打板: 打板工作由馬超負(fù)責(zé),張永生協(xié)調(diào)、模擬公司全體員工參與,具體打板共四塊: 1、第二屆“總裁杯”比賽介紹板,并寫明:主辦——學(xué)生處;承辦——模擬公司協(xié)會(huì)。 2、本次比賽報(bào)名征集方式板。 3、本次比賽比賽流程,規(guī)則板。(比賽流程及規(guī)則在后面) 4、本次比賽地點(diǎn),時(shí)間,評委,嘉賓介紹板。 宣傳板計(jì)劃于比賽開始之日前2個(gè)星期擺放于丁字路口,這2個(gè)星期為報(bào)名征集時(shí)間。 (二)比賽時(shí)間、地點(diǎn)、評委、主持人、嘉賓、觀眾、選手組織、比賽場地布置方面的工作: 1、具體比賽時(shí)間待定,初步定于11月中旬,并于11月5號(hào)左右打報(bào)名宣傳板。 2、具體地點(diǎn)初步定于設(shè)備較好的多媒體教室。 3、評委邀請工作由張永生、馬超完成,評委計(jì)劃邀請各系部老師,另外再從校外邀請一些商家作為嘉賓。 4、主持人計(jì)劃從廣播站邀請,這項(xiàng)工作也由會(huì)長完成。 5、嘉賓邀請工作由張永生、馬超完成,計(jì)劃邀請工商系,計(jì)算機(jī)系,電子工程系等系部各老師,學(xué)管助理,系主任等。 6、觀眾相關(guān)系部比賽會(huì)邀請各系部的學(xué)員參加。 7、在選手組織方面具體的要求是:不論是由學(xué)生處下達(dá)各系部來召集選手,還是打板公示方式,都要將報(bào)名選手加以記錄,統(tǒng)計(jì)包括選手姓名,系部,班級,所報(bào)案例內(nèi)容等,表格由模擬公司制作。 最后對所有選手加以分類(根據(jù)系部),并確定其各系部出場順序,對其案例等內(nèi)容加以記錄。 8、比賽場地布置由全體會(huì)員負(fù)責(zé),張永生統(tǒng)一安排,包括: (2)音響、話筒、投影儀、電腦、U盤存儲(chǔ)、幻燈片放映等調(diào)配,以力求效果達(dá)到最好! (3)最要的一項(xiàng)是------比賽桌樣式擺放 9、幻燈片制作由張永生、馬超及網(wǎng)絡(luò)部負(fù)責(zé),要有宣傳本協(xié)會(huì)及鄭科院文化的內(nèi)容。 10、拉外聯(lián)內(nèi)容: (1)橫幅 (2)獎(jiǎng)杯 (3)一些免費(fèi)獎(jiǎng)品等 來源:(http://blog.sina.com.cn/s/blog_6188efc90100fujv.html) - 模擬公司第二屆“總裁杯”未來CEO挑戰(zhàn)賽_張永生_新浪博客(4)由主辦方學(xué)生處負(fù)責(zé)獎(jiǎng)狀、證書的發(fā)放。 采用《贏在中國》欄目比賽模式,請管理專業(yè)老師為評委,比賽分初賽、復(fù)賽和決賽,具體模式及流程如下: 初賽環(huán)節(jié): 全院7大系,每系出4—8名選手代表本系參加比賽,先進(jìn)行初賽,初賽環(huán)節(jié)不需要編組,每系為一個(gè)團(tuán)隊(duì),選手一一上臺(tái)比賽,初賽比賽進(jìn)行1輪,復(fù)賽和決賽進(jìn)行2輪,初賽時(shí)每位選手演講陳述時(shí)間不得超過3分鐘,無評委互動(dòng)環(huán)節(jié),最后每個(gè)系選出3名選手代表本系參加復(fù)賽。 復(fù)賽和決賽環(huán)節(jié): 4、每位選手進(jìn)行第2輪陳述,對前一次的陳述進(jìn)行補(bǔ)充、強(qiáng)化,最后再由各個(gè)評委即時(shí)一個(gè)一個(gè)對選手提問題,并要求每位選手回答,與第一輪選手與評委互動(dòng)流程一樣。 5、最后由每位評委對每位比賽選手都評價(jià),對于復(fù)賽環(huán)節(jié),所有評委集體討論決定每系勝出的1位選手參加最后決賽;對于決賽環(huán)節(jié),所有評委集體討論決定最后榮獲“總裁杯”金獎(jiǎng)、“總裁杯”銀獎(jiǎng)、“總裁杯”銅獎(jiǎng)和最佳商業(yè)精英獎(jiǎng)的4個(gè)名額。 初賽、復(fù)賽和決賽通用環(huán)節(jié): 1、首先由主持人在比賽桌前進(jìn)行活動(dòng)解釋,并宣布比賽開始。 2、由相關(guān)評委對上一次比賽進(jìn)行代表性總結(jié)發(fā)言。 3、由選手陳述案例或其他演講內(nèi)容,選手比賽出場順序按比賽編號(hào)牌順序,每個(gè)系為一組,本系選手編號(hào)前后相連。 4、選手上臺(tái)比賽和與評委互動(dòng)環(huán)節(jié)、時(shí)間嚴(yán)格管理由主持人負(fù)責(zé)主持,一位選手比賽完,主持人要求下一位選手上臺(tái)進(jìn)行比賽,選手方可上臺(tái),這位選手陳述完,立即由主持人要求每位評委對這位選手進(jìn)行提問,然后選手回答。 1、阿里巴巴收購雅虎的意義,強(qiáng)生收購大寶,可口可樂收購匯源,三鹿三聚氰胺及中國奶業(yè)危機(jī)等固定商業(yè)案例。 2、自由案例: 假如你是馬云,你將如何治理阿里巴巴? 假如你是曹國偉,你將如何正確回應(yīng)你新浪公司高層MBO(管理層增持股份)事件? 假如你是朱新禮,你將如何看待可口可樂收購匯源失敗這一事件,將如何促進(jìn)匯源公司的進(jìn)一步發(fā)展?等 3、說一下你對商業(yè)的獨(dú)到見解 比賽規(guī)則 1、每位選手應(yīng)及時(shí)到達(dá)比賽場地,比賽遲到者視為棄權(quán),并撤銷比賽資格。 2、比賽時(shí)間規(guī)定:本次比賽分初賽、復(fù)賽和決賽, 3、比賽設(shè)一個(gè)比賽桌,選手一一上臺(tái)比賽,其他選手坐在設(shè)置好的選手席上,當(dāng)選手闡述問題并與評委互動(dòng)環(huán)節(jié)結(jié)束后,應(yīng)回到選手席,主持人要求下一位選手進(jìn)行比賽,然后下一位選手上臺(tái)進(jìn)行比賽。 4、每位選手發(fā)放選手編號(hào)牌,分別編號(hào)1號(hào)、2號(hào)、3號(hào),依次類推。 5、每位選手的案例及所演講的內(nèi)容應(yīng)事先寫好,比賽時(shí)可以帶稿陳述。 6、選手應(yīng)遵守比賽規(guī)則,遵守比賽紀(jì)律,不缺席、不退席,友誼、競爭、公平、公正。 1、本次比賽總分為10分 2、參賽選手衣著整潔、大方······················· 3、語言表達(dá)能力································· 4、相關(guān)材料收集整理····························· 5、對評委問題回答······························· 6、個(gè)人對商業(yè)見解······························· |
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