昨天，和剛參加工作不久的表妹通電話。她十分委屈地跟我說(shuō)，就在前兩天，一向?qū)λ诲e(cuò)的上司因?yàn)橐患∈聦?duì)她大發(fā)雷霆，搞得她不知所措，在家里偷偷哭了好幾次。她心有余悸地說(shuō)，真是難以理喻，為這么點(diǎn)事也要大動(dòng)肝火，至于嗎？該不是傳說(shuō)中的更年期吧？

看來(lái)表妹還是油梭子發(fā)白----短煉啊！在職場(chǎng)中，一級(jí)罵一級(jí)，層層罵下去是經(jīng)常并且正常的事。有誰(shuí)沒(méi)被罵過(guò)，有誰(shuí)沒(méi)罵過(guò)別人？挨訓(xùn)被罵其實(shí)并不可怕，可怕的是被罵一通之后，自己竟不知道為什么被罵。雖然上司罵人從表面上看，基本都是情緒失控臉紅脖子粗地嗷嗷叫喚，但叫喚和叫喚卻不一樣。

1、氣罵。下屬責(zé)任心不強(qiáng)，工作不認(rèn)真，捅了大蔞子，正在氣頭上的上司開(kāi)口罵人的概率就相當(dāng)高了。但這種情況下罵人，往往對(duì)事不對(duì)人，基本上屬于上司情緒的自我發(fā)泄，并不真想問(wèn)下屬什么責(zé)，治下屬什么“罪”。噼哩叭啦罵完了，氣消了，事情也就過(guò)去了。如果挨上這種罵，你閉著耳朵聽(tīng)著就是了，不必辯解，更不能還口，忍一忍天就會(huì)放睛。

2、護(hù)罵。什么是護(hù)罵呢？就是為了保護(hù)下屬的一種罵法。有一次，張秘書送給局長(zhǎng)的一份報(bào)告中有一個(gè)重要數(shù)據(jù)搞錯(cuò)了，惹得局長(zhǎng)大怒。辦公廳李主任得知后，二話沒(méi)說(shuō)就把張秘書拎到局長(zhǎng)辦公室，當(dāng)著局長(zhǎng)的面狠狠地臭罵一頓。千萬(wàn)不要以為李主任是落井下石，他其實(shí)是在演一出苦肉計(jì)。在職場(chǎng)中，有些事是可大可小的。領(lǐng)導(dǎo)惦記上了就大，領(lǐng)導(dǎo)不在意了就小。像張秘書出了這種差錯(cuò)，如果等局長(zhǎng)再算回頭賬，那張秘書可能就要吃大苦頭了。而李主任趁局長(zhǎng)還在氣頭上，當(dāng)面又責(zé)又罵，局長(zhǎng)反而不好意思逮住蛤蟆捏出尿，也就只好不了了之了。這就是有心計(jì)的護(hù)罵，也叫假罵，罵給別人聽(tīng)的那種罵。

3、詐罵。這種罵是所有罵中最可怕的。為什么說(shuō)它可怕呢？因?yàn)檫@種罵其實(shí)是指桑罵槐，手法比較隱蔽。表面看是因?yàn)榧资聸](méi)做好罵你，實(shí)際上是對(duì)著乙事。比如我表妹前幾天挨的那頓罵，就屬于這種情況。經(jīng)分析，她之所以因?yàn)橐患∈露屔纤敬髣?dòng)肝火，事實(shí)上是她在“政治”上出了問(wèn)題。因?yàn)樗罱筒块T的另一位領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系過(guò)密，而讓這位上司十分惱火。這次找茬狠訓(xùn)了她一通，只是想敲打敲打她而已。

4、惡罵。之所以稱之為惡罵，是因?yàn)檫@種罵法用詞往往比較惡毒。這種罵法在職場(chǎng)中并不多見(jiàn)，不到萬(wàn)不得已的情況上司是絕不會(huì)輕易使用的。但一旦此罵出口，問(wèn)題就是相當(dāng)嚴(yán)重了。上司能撕破臉罵人，等于告訴大家我與被罵之人勢(shì)不兩立，今后絕沒(méi)有他的好果子吃。如果經(jīng)常遭到上司惡罵，就該考慮換地方了。

有不少人對(duì)愛(ài)罵人的上司很反感，甚至厭惡之極，其實(shí)根本沒(méi)必要這樣。職場(chǎng)中，反而是愛(ài)罵人的上司比較好交往，因?yàn)檫@類人往往生性耿直，雖然愛(ài)罵人，但來(lái)得快去得也快，不會(huì)記仇。倒是對(duì)有些說(shuō)話哼哼哈哈、陰陽(yáng)怪氣，從來(lái)不當(dāng)面發(fā)脾氣的領(lǐng)導(dǎo)得加倍小心。