在“經(jīng)濟(jì)理財(cái)廣場”博客圈子大約有200個(gè)左右，從博客圈子的內(nèi)容和形式大多相近，那么，如何在同類圈子中脫穎而出，發(fā)展成為最具特色化，最專業(yè)的圈子呢？這需要圈子管理人員與圈友共同的努力。

<!--[if !supportLists]-->    一、<!--[endif]-->圈子的發(fā)展與定位：

    圈主在組建圈子初始就應(yīng)該要有明確的定位和發(fā)展方向。這是非常重要的工作，一個(gè)圈子不可能包攬所有內(nèi)容，必須要明確圈子的主題是什么。比如“股道趨勢”圈子的定位是這里是博友談股論金的平臺(tái)，這里是孕育投資大師的搖籃！同時(shí)還要明確發(fā)展方向和圈子的愿景，如“股道趨勢”圈子的愿景，共同努力打造出完美的金融投資平臺(tái)及搜狐最棒的財(cái)經(jīng)圈子。

<!--[if !supportLists]-->    二、<!--[endif]-->圈子管理員的選擇：

    圈子管理員非常重要。管理員負(fù)責(zé)著整個(gè)圈子的運(yùn)營和基礎(chǔ)管理工作，同時(shí)又擔(dān)任著圈子的維護(hù)與發(fā)展。筆者認(rèn)為圈子管理員除具備寫作和閱讀歸納能力外，態(tài)度、工作的激情更重要。米盧說得好“態(tài)度決定一切”。管理員首先在工作中要有一個(gè)正確的工作態(tài)度，一個(gè)正確的工作態(tài)度決定了它在工作中的責(zé)任心，最終決定了其工作質(zhì)量。同時(shí)一個(gè)對工作充滿激情的管理員，他在工作中的主動(dòng)性和創(chuàng)造性必然得到充分發(fā)揮。一個(gè)最具特色的博客圈子，需要管理員的創(chuàng)造性思維。

<!--[if !supportLists]-->    三、<!--[endif]-->圈子管理規(guī)范化

    所謂沒有規(guī)矩不成方圓，圈子管理也一樣，必須要有明確的規(guī)章制度，這個(gè)規(guī)章制度從圈主的工作到管理員的工作到圈友的管理等，均要有明確的規(guī)范。至少讓圈子所有成員應(yīng)該清楚，我們來到這個(gè)圈子，什么是應(yīng)該做的，什么是不應(yīng)該做的。我們有什么權(quán)力，對應(yīng)應(yīng)該承擔(dān)什么責(zé)任。權(quán)力和義務(wù)是辯證統(tǒng)一的。

<!--[if !supportLists]-->    四、<!--[endif]-->圈子要和諧發(fā)展

    圈子不是圈主或某個(gè)管理員的，是我們?nèi)ψ铀谐蓡T的。不論圈友是男的還是女的，是年輕的還是老人，是名人還是普通老百姓，都應(yīng)該獲得同等的尊重。有些圈主只注重名人，其言所謂一個(gè)名人可以頂200個(gè)普通圈友，這樣的圈子我想他們是不會(huì)成功的。他至少不明白一個(gè)道理“水可載舟，也可覆舟”。他完全可以把圈名改成“某某名人圈”，向他所謂的名人叩拜吧！！每名圈友，都應(yīng)把自己當(dāng)成圈子主人，把圈子當(dāng)成自己家，通過大家共同努力，使圈子健康和諧的發(fā)展。

<!--[if !supportLists]-->    五、<!--[endif]-->圈子的團(tuán)隊(duì)建設(shè)

    一個(gè)圈子好比一個(gè)團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)的氛圍及凝聚力非常重要，它決定了這個(gè)團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力和未來圈子的生存和發(fā)展。團(tuán)隊(duì)建設(shè)的內(nèi)容和方法非常之多，如不定期組織圈子沙龍，各種比賽等活動(dòng)。使每位圈友都有展示自己才華的機(jī)會(huì)，通過積極參與，讓大家感受到這是一個(gè)真實(shí)的家，能更好的提升圈子的凝聚力。這樣可以使每位圈友由被動(dòng)的去做，轉(zhuǎn)變成主動(dòng)的要做，這樣的圈子才充滿活力。

<!--[if !supportLists]-->    六、<!--[endif]-->圈子的發(fā)展需要一大批“鐵桿圈友”

    俗話說火車跑得快，全憑車頭帶??！一個(gè)優(yōu)秀的圈子只靠圈主和管理員的努力是不夠的，需要一大批“鐵桿圈友”，你們是圈子不可或缺的頂梁柱。由于你們經(jīng)常看帖、發(fā)帖、回帖及頂帖，將帶動(dòng)和調(diào)動(dòng)其他圈友的積極性，心往一處想，勁往一處使，這樣圈子才能充滿生機(jī)和活力。

<!--[if !supportLists]-->    七、<!--[endif]-->圈子必須要有特色

    “經(jīng)濟(jì)理財(cái)廣場”中多數(shù)博客圈子的內(nèi)容和形式大多相近，那么，如何在同類圈子中脫穎而出，你所管理的圈子必須要有特色。有特色才會(huì)有亮點(diǎn)，有特色才會(huì)吸引人的目光，有特色才會(huì)有影響力，有特色才會(huì)有發(fā)展。這就需要我們在實(shí)際工作中，一定要充分發(fā)揮主動(dòng)性和創(chuàng)造性，必須要有創(chuàng)新思維，積極運(yùn)用新思路、新方法解決問題。一定要放飛思想，只有想不到的，沒有做不到的。要去想別人沒想到的，去做別人想到而不敢做的事情。與時(shí)俱進(jìn)，讓圈子的理念和管理，永遠(yuǎn)領(lǐng)先一步！